Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid)

Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid)

Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und skaliere innovative Plattformen mit modernsten Technologien in einem hybriden Arbeitsumfeld.
  • Unternehmen: Werde Teil eines globalen Unternehmens im Bereich Gewerbeimmobilien mit einer dynamischen Kultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem internationalen Team mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Auswirkungen in einem schnelllebigen Technologie-Hub zu erzielen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in DevOps, Kubernetes und Cloud-Technologien ist erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Purpose of Position

We are looking for an experienced and passionate Senior Dev Ops Platform Engineer for our newly established Technology Hub in Madrid.

This is a unique opportunity to become part of the founding team that helps shape the culture, practices, and technical direction.

Working in a hybrid model (remote & onsite), you will enjoy significant freedom to innovate and influence the future of one of the world’s largest commercial real estate companies.

With the leadership of the Global Technology Hub coming from a background of technology startups, you will benefit from a fast-paced learning environment, high visibility of your contributions and opportunities to shape processes, culture and technology strategies.

At the same time, you take advantage of the stability, resources, and reach of a successful global company .

Guided by our global digital strategy, the Madrid Hub collaborates closely with international teams to deliver world-class technology solutions that power the future of commercial real estate.

As Senior Dev Ops Platform Engineer , you specialize in container technologies , cloud-native architecture and automation and will play a key role in designing, scaling, and evolving the platform that powers our engineering organization.

You will work across Google Cloud Platform (GCP) and Microsoft Azure , enabling consistent, secure, and developer friendly environments for application teams.

You will contribute to global products and platforms that serve both internal and external customers in Commercial Real Estate across multiple regions.

Working closely with international Product, Engineering, Dev Ops, Data, QA and Architecture teams, you will ensure delivery excellence, engineering quality and great consumer experience.

You are a hands-on problem-solver with strong design principles, who thrives in a collaborative and agile environment.

As a senior member of the Dev Ops function, you will set technical direction, drive best practices. and mentor junior engineers while building solutions with real business impact.

Essential Functions and Job Duties

  • Platform Architecture and Cloud Engineering
  • Architect and maintain enterprise-grade Kubernetes platforms (AKS, GKE) with a focus on scalability, multitenancy, and global reliability.
  • Define and own container lifecycle practices, including building pipelines, registries, vulnerability scanning and runtime policies.
  • Lead the implementation of Infrastructure-as-Code solutions (Terraform/Open Tofu), ensuring automation, repeatability, and compliance across cloud environments.
  • Automation and Continuous Delivery
  • Design and optimize CI/CD pipelines to support containerized workloads and cloud-native services.
  • Be in charge of Git Ops best practices and advanced deployment strategies.
  • Build and maintain self-service tools to empower product and engineering teams while reducing operational overhead.
  • Security, Governance and Observability
  • Establish security standards and policies for containerized environments (RBAC, secrets management, admission controllers, scanning)
  • Partner with Information Security and Infrastructure teams to embed compliance controls into the platform.
  • Implement advanced observability stacks (Prometheus, Grafana, Azure Monitor, Datadog)
  • Drive culture of test-first development with unit, integration and performance testing
  • Support root cause analysis and resolution of production issues, ensuring high reliability and uptime
  • Contribute to ongoing platform refactoring and modernization efforts.
  • Global Collaboration
  • Act as a senior technical advisor to engineering leadership on platform and Dev Ops strategy
  • Work closely with Engineering teams to optimize build pipelines, observability and deployment automation.
  • Ensure compliance with global standards, information security policies and regulatory requirements
  • Collaborate regularly with Infrastructure Teams, especially Cloud Engineering, to align on requirements, clarify priorities and deliver business value iteratively.

Required Skills/Experience

  • 5-8+ years of experience in Dev Ops, platform or cloud engineering, with a focus on containers and distributed systems.
  • Proven expertise with Kubernetes, Docker and enterprise-scale container orchestration.
  • Strong hands-on knowledge of GCP and Azure, including networking. IAM, storage and monitoring.
  • Deep experience with Infrastructure-as Code (Terraform) and automation frameworks.
  • Track record of designing, operating and scaling development platform in distributed, multi-team settings.
  • Excellent understanding of security and compliance in cloud and containerized environments.
  • Agile Development experience (Scrum/Kanban), including story estimation, code reviews and pair programming.
  • Experience working in distributed or remote teams and using tools such as Jira, Git Hub, Miro and Azure Dev Ops.
  • Solid understanding of performance optimization.
  • Excellent interpersonal …
  • #J-18808-Ljbffr

Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid) Arbeitgeber: Colliers International EMEA

Colliers ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und professionellen Umfeld in Berlin oder Frankfurt zu arbeiten. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur und die Perspektive, eigene Projekte zu übernehmen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Immobiliensektor anstreben.

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Kontaktdaten:

Colliers International EMEA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Colliers International EMEA bewerben

Viele Unternehmen, wie Colliers International EMEA, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid) mit Bravour zu bestehen

Kubernetes
Docker
Google Cloud Platform (GCP)
Microsoft Azure
Infrastructure-as-Code (Terraform)
CI/CD Pipelines
GitOps

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Colliers International EMEA und die ausgeschriebene Position Senior DevOps Platform Engineer (Hybrid) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Colliers International EMEA vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Colliers International EMEA an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.