Senior Consultant (m/w/d) Capital Markets
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Senior Consultant (m/w/d) Capital Markets

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquisition von Verkaufsmandaten und Betreuung von Kunden während des gesamten Transaktionsprozesses.
  • Arbeitgeber: Colliers, ein führender internationaler Immobilienberater in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Fitnesszuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche mit herausragenden Karrierechancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Immobilienbereich, idealerweise mit Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit einem starken Netzwerk und internationalen Projekten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Die Immobilienberater:innen von Colliers sind an den Standorten in Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Nürnberg und Stuttgart vertreten. Das Dienstleistungsangebot umfasst die Beratung zu An- und Verkauf sowie Vermietung von Gewerbeimmobilien der Assetklassen Büro, Einzelhandel, Hotel, Industrie & Logistik, zum An- und Verkauf von Grundstücken, zum An- und Verkauf von Wohnimmobilien in Form von Wohn- und Geschäftshäusern und Residential Capital Markets ebenso wie zum An- und Verkauf von Land- und Forstimmobilien. Der Bereich Occupier Services bietet die strategische Beratung von Unternehmen in allen Immobilienfragen. Hinzu kommen Serviceleistungen wie Immobilienbewertung und Finanzierungsberatung.

Zur Unterstützung unseres Capital Market Teams am Standort Düsseldorf suchen wir per sofort einen Senior Consultant (m/w/d) in Vollzeit.

Stellenbeschreibung

Das sind Deine Aufgaben:

  • Akquisition von Verkaufsmandaten und Initiierung von Off-Market-Transaktionen aus Deinem Netzwerk
  • Koordination und Abwicklung von Verkaufsprozessen für Büro- und Mixed-Use-Immobilien
  • Erstellung von Verkaufspreiseinschätzungen, Pitchpräsentationen und Vermarktungsunterlagen
  • Vollumfängliche Betreuung unserer nationalen/internationalen Kunden während des gesamten Transaktionsprozesses
  • Erbringung von Ankaufsberatungsleistungen / Buy-side-Advisory
  • Weiterer Aufbau und Pflege des branchenweiten Kundennetzwerks
  • Koordination und Begleitung von Kaufvertragsverhandlungen

Qualifikationen

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium, gerne mit Immobilienschwerpunkt oder eine abgeschlossene immobilienkaufmännische Ausbildung, gerne i. V. m. einer immobilienspezifischen Weiterbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Immobilienbranche, gerne in der Immobilientransaktionsberatung
  • Ausgeprägte Marktkenntnisse im Office- und Mixed-use-Bereich
  • Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, sehr gutes Verhandlungsgeschick
  • Anwendungssicher bei allen relevanten statischen und dynamischen Bewertungsrechnungen (DCF, PE-Kalkulationen etc.)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Routine bei der Anwendung von Microsoft-Office-Produkten, insbesondere sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse

Zusätzliche Informationen

Das bieten wir dir:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der führenden internationalen Immobilienberater Deutschlands
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Zuschuss zur Wellpass Fitness Card sowie weitere attraktive Mitarbeitervorteile
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Familienservice, z. B. Kindernotfallbetreuung
  • Ein spannendes und professionelles Arbeitsumfeld mit herausragenden Karrierechancen
  • Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten

Bitte bewirb dich mit einer vollständigen Bewerbung einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Nachweisen.

Für nähere Informationen oder Fragen vorab wende dich bitte an: Ken Kniss, Talent Acquisition Manager | Germany, Ken.Kniss@colliers.com, Mobil +49 151 61739299

Senior Consultant (m/w/d) Capital Markets Arbeitgeber: Colliers

Colliers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, einem Zuschuss zur Wellpass Fitness Card und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten, machen Colliers zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der Immobilienbranche tätig sind.
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Kontaktperson:

Colliers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Consultant (m/w/d) Capital Markets

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen, besuche Branchenevents oder nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern zu verbinden. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant (m/w/d) Capital Markets

Akquisition von Verkaufsmandaten
Koordination von Verkaufsprozessen
Erstellung von Verkaufspreiseinschätzungen
Pitchpräsentationen
Vermarktungsunterlagen
Betreuung von Kunden während des Transaktionsprozesses
Ankaufsberatungsleistungen
Aufbau und Pflege von Kundennetzwerken
Kaufvertragsverhandlungen
Marktkenntnisse im Office- und Mixed-use-Bereich
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Anwendung von Bewertungsrechnungen (DCF, PE-Kalkulationen)
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche zu zeigen. Erzähl uns, warum du gerade bei Colliers arbeiten möchtest und was dich an der Position als Senior Consultant reizt.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Denk daran, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen wollen!

Belege deine Erfolge: Wenn du bereits Erfolge in der Immobilienbranche erzielt hast, dann lass es uns wissen! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zeigen, dass du das Zeug zum Senior Consultant hast.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen vergisst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Colliers vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobilienmarkt vertraut. Informiere dich über Colliers und deren spezifische Dienstleistungen, insbesondere im Bereich Capital Markets. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite deine Erfolge vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Akquisition von Verkaufsmandaten oder der Koordination von Verkaufsprozessen demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da analytische Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, solltest du bereit sein, deine Kenntnisse in Bewertungsrechnungen wie DCF oder PE-Kalkulationen zu erläutern. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit angewendet hast und bringe Beispiele mit.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige auch, dass du gut im Verhandeln bist, indem du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen teilst.

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