Auf einen Blick
- Aufgaben: Erweitere unser Geschäft in Deutschland und Polen durch Akquise neuer Kunden.
- Unternehmen: Collinson, ein globaler Marktführer im Bereich Loyalität und Reiseerlebnisse.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die alle willkommen heißt.
- Warum dieser Job: Gestalte die regionale Strategie und arbeite mit führenden Marken zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Finanzsektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Collinson, ein globaler Marktführer im Bereich Loyalität und Reiseerlebnisse, sucht einen strategischen und kommerziell orientierten Business Development Lead, um unsere Präsenz in Deutschland und Polen auszubauen.
Über die Rolle
Dies ist eine hochkarätige Position, die sich auf die Sicherung neuer Unternehmenskunden in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Reisen und Telekommunikation konzentriert. Sie sind für den gesamten Verkaufszyklus verantwortlich, von der Akquise und Pipeline-Entwicklung bis hin zu Verhandlungen und dem Abschluss von hochpreisigen Geschäften. Sie werden hauptsächlich das Wachstum unseres Reiseerlebnisangebots vorantreiben, mit Möglichkeiten, Kunden in unser breiteres Portfolio von Loyalitäts- und Versicherungslösungen einzuführen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Neukundengewinnung in Deutschland und Polen
- Entwicklung und Umsetzung sektororientierter Go-to-Market-Strategien
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf hoher Ebene, einschließlich C-Level-Stakeholdern
- Leitung komplexer RFP-Prozesse und kommerzieller Verhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produkt-, Finanz- und Betriebsteams
- Vertretung von Collinson bei wichtigen Branchenevents
Was wir suchen
- Über 5 Jahre Erfahrung im Unternehmensverkauf, idealerweise im Bereich Finanzdienstleistungen
- Nachweisliche Erfolge beim Übertreffen von Zielen und beim Abschluss komplexer Geschäfte
- Erprobte Fähigkeiten im beratenden Verkauf und in Verhandlungen
- Erfahrung im Aufbau und Management einer hochwertigen Vertriebspipeline
- Ein starkes Netzwerk in Deutschland und/oder Polen ist von Vorteil
- Erfahrung in Loyalitäts-, Reise- oder Kundenbindungs-Lösungen ist ein Plus
- Arbeiten mit führenden globalen Marken in den Bereichen Reisen, Finanzen und Einzelhandel
- Teil eines unternehmerischen, wachstumsorientierten Unternehmens sein
- Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der regionalen Strategie spielen
- Zusammenarbeit mit internationalen Teams in mehreren Märkten
Collinson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und jeden in unserem Team willkommen heißt. Wir ermutigen nachdrücklich Menschen jeder Farbe, Rasse, Ethnie, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Neurodivergenz, Familienstand (einschließlich Schwangerschaft), Alter, Personen mit Behinderungen sowie Menschen aus allen Hintergründen, Kulturen und Erfahrungen, sich zu bewerben. Wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt im Bewerbungs- oder Interviewprozess angemessene Anpassungen benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen. In Ihrer Bewerbung können Sie gerne angeben, welche Pronomen Sie verwenden (zum Beispiel - sie/ihr, er/ihm, sie/ihnen usw.).
Business Development Lead Arbeitgeber: Collinson Group
Collinson ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer inklusiven Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt, können Sie hier bedeutende Beiträge leisten und Ihre Karriere vorantreiben. Die Position des Business Development Lead ermöglicht es Ihnen, mit führenden globalen Marken zusammenzuarbeiten und aktiv an der Gestaltung der regionalen Strategie mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Lead erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Collinson Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Collinson Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Collinson Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Collinson Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Collinson Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Collinson Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Collinson Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
