Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und die Supply Chain für innovative Elektrowerkzeuge.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit internationalem Erfolg und kollegialem Betriebsklima.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und trage zur Effizienzsteigerung bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf/Supply Chain und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Produkte die begeistern. Mischen. Schleifen. Mauern. Abtönen. Wir sind ein international erfolgreiches und inhabergeführtes Unternehmen. Am Standort Gaimersheim bei Ingolstadt entwickeln, fertigen und vertreiben wir mit rund 120 Mitarbeitern hochspezialisierte Elektrowerkzeuge und Mischtechnik für das Baugewerbe sowie für die Farbenindustrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitung Einkauf/Supply Chain (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Bereiche Einkauf, Disposition und Produktionsplanung
- Entwicklung und Umsetzung von Supply-Chain-Strategien zur Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung und Risikominimierung
- Verhandlungen mit den Lieferanten und Dienstleistern mit dem Ziel für Collomix die optimale Kombination aus Preis, Liefertreue und Qualität zu erzielen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Informations- und Warenflusses
- Analyse des Ist-Zustands und kontinuierlicher Aufbau sowie Optimierung ganzheitlicher, nachhaltiger Beschaffungsprozesse
- Steuerung und Weiterentwicklung des Einkaufs anhand relevanter KPIs
- Durchführen globaler Beschaffungsmarktrecherchen
- Verantwortlich für die Bestandsplanung und -optimierung für direkte und indirekte Warengruppen
- Überprüfung und Bewertung der Lieferantenperformance, Verhandlungsführung zu Konditionen sowie Identifikation von Einsparpotenzialen
- Aktive Mitgestaltung bei der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Bereichs Einkauf und Supply Chain
Das bieten wir Dir:
- Ein kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
- Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Familienunternehmen
- Moderne Räumlichkeiten und ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz
- Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Ein bezuschusstes Mittagessen und regelmäßige Teamevents
- 30 Tage Urlaub
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf/Supply Chain mit Führungsverantwortung
- Authentische, durchsetzungsstarke Führungskraft mit praxisorientierter Denkweise, lösungsorientiertem Handeln und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
- Ganzheitliches Prozessverständnis mit der Fähigkeit, Abläufe aktiv zu gestalten und effizient zu steuern
- Fundierte Kenntnisse im Einkauf von direkten und indirekten Materialien, idealerweise in einem regulierten Umfeld wie der Maschinenbauindustrie
- Erfahrung im Umgang mit modernen ERP-Tools, digitalen Einkaufslösungen und Analyseinstrumenten
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für übergreifende Zusammenhänge
- Hohe Serviceorientierung und Motivation, kontinuierliche Verbesserungen umzusetzen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du möchtest dabei sein und unsere Erfolgsstory mit fortschreiben? Wir freuen uns über Deine Kurzbewerbung mit Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@collomix.de
Bei Fragen zur Stelle wende Dich gerne an: Frau Christiane Relinger, Human Resources, Tel.+49 8458 / 3298-439
Leitung Einkauf/Supply Chain (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: COLLOMIX GmbH
Als inhabergeführtes Unternehmen in Gaimersheim bei Ingolstadt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das hochspezialisierte Elektrowerkzeuge und Mischtechnik entwickelt und vertreibt. Wir fördern ein kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und bieten Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Familienunternehmen. Genießen Sie moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Zusatzleistungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub.
