Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte HR-Themen, Lohnabrechnung und erstelle Berichte für unser Team.
  • Arbeitgeber: COLONIA ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Transportbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, Teamgeist und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem freundlichen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und 2+ Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Krisensicherer Job in einer wachstumsstarken Branche mit modernen Arbeitsbedingungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

TEAMWORK BEI COLONIA SPEZIALFAHRZEUGE: IMMER AUF AUGENHÖHE – SELBST BEI 160 METERN HÖHENUNTERSCHIED

Seit über 70 Jahren bewegt unser Team Großes: Wir sind spezialisiert auf Kranarbeiten, Schwertransporte, Industriemontagen und Abschleppdienste. Über 300 Fahrzeuge und 230 leidenschaftliche Menschen garantieren geballte Kompetenz bei Transport-, Bau- und Bergungseinsätzen jeder Art. Ob hoch, ob tief, ob wuchtig oder hochempfindlich – uns ist kein Auftrag zu schwierig. Denn wir von COLONIA strotzen vor Teamgeist. Als inhabergeführtes Familienunternehmen wissen wir, dass nur Vertrauen und Teamwork auf Augenhöhe den Rücken stärken. Alleingelassen wird hier niemand, selbst wenn sie oder er mal 160 Meter über dem Boden ist.

Also, falls Sie keine Lust auf Langeweile haben, sondern für spannende Aufgaben, echtes Miteinander und vielfältige Zukunftsperspektiven brennen, dann verstärken Sie uns als Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Köln.

Unsere Leistungen:

  • Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem Kölner Traditionsunternehmen
  • Intensive Einarbeitung
  • Langfristig orientiertes Beschäftigungsverhältnis bei leistungsgerechter Entlohnung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Fahrrad-Leasing durch JobRad
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Günstige, bezugsfertige Mitarbeiterwohnungen und -appartements (ideal für Pendler!)
  • Ein krisensicherer Job in einer wachstumsstarken Branche mit Kunden aus Bau, Chemie, Energie und Logistik
  • Ein freundschaftliches Arbeitsumfeld mit sympathischen Kolleginnen und Kollegen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gut zu erreichende Firmenzentrale in Köln-Ossendorf

Das ist Ihr Einsatzgebiet:

Ob Zeitwirtschaft via Tempras, Stammdatenpflege oder Personalakten: Wenn es um die administrative Begleitung von HR-Themen geht, können wir immer auf Sie bauen – egal, ob es um Einstellung, Vertragsbeendigung oder allem dazwischen geht. Darüber hinaus bearbeiten Sie Spesen- und Reisekostenabrechnungen und unterstützen uns mit Ihren Fähigkeiten bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mit der gleichen Sorgfalt erstellen Sie verschiedene Berichte und Statistiken, die maßgeblich zur langfristigen Verbesserung unserer Prozesse beitragen. Ihr Kommunikationstalent stellen Sie in der regelmäßigen Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden unter Beweis. Last, but not least tragen Sie die Verantwortung für die Abwicklung unseres Melde- und Bescheinigungswesens.

Das bringt Sie nach ganz oben:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, sowie eine Weiterbildung (IHK oder Endriss) im Personal-/HR-Bereich
  • Erste (2+ Jahre) Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalverwaltung eines mittelständischen Unternehmens
  • Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen
  • Routine in MS Excel und Word
  • Eine verantwortungsbewusste und einsatzbereite Persönlichkeit, die mit äußerster Sorgfalt arbeitet, verschwiegen ist und sich mit großem Engagement in Teams einbringt.

Lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, sollten Sie sich so schnell wie möglich bei uns bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre aussagefähigen Unterlagen wie Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Zeugnisse und Zusatzqualifikationen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an die E-Mail-Adresse. Wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden.

Ihre Chance Tradition. Innovation. Motivation. COLONIA Spezialfahrzeuge Gottfried Schönges GmbH & Co. KG Mathias-Brüggen-Str. 68 | 50827 Köln

Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: COLONIA Spezialfahrzeuge Gottfried Schönges GmbH & Co. KG

COLONIA SPEZIALFAHRZEUGE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in Köln bietet, sondern auch eine intensive Einarbeitung und langfristige Perspektiven in einer wachstumsstarken Branche. Mit einem freundschaftlichen Teamgeist, vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und günstigen Mitarbeiterwohnungen, schaffen wir die idealen Voraussetzungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
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Kontaktperson:

COLONIA Spezialfahrzeuge Gottfried Schönges GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Unternehmenskultur von COLONIA Spezialfahrzeuge. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere Teamarbeit und Engagement.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lohnbuchhaltung und HR-Themen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und bringe diese Themen in das Gespräch ein, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter – HR Administration und Lohnbuchhaltung (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Erfahrung mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen
Routine in MS Excel
Routine in MS Word
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Sorgfalt
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Zeugnisse und Nachweise über Zusatzqualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.

Bewerbungsschreiben anpassen: Gestalte dein Bewerbungsschreiben individuell für die Position als Personalsachbearbeiter. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der HR-Administration und Lohnbuchhaltung hervor und zeige, warum du gut ins Team von COLONIA passt.

Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin an. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und erleichtert die Planung für das Unternehmen.

Korrekturlesen: Lies deine Bewerbung sorgfältig durch, um Rechtschreibfehler oder grammatikalische Fehler zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COLONIA Spezialfahrzeuge Gottfried Schönges GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor

Da die Position im Bereich HR Administration und Lohnbuchhaltung angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu Personalverwaltung, Lohnabrechnung und relevanten Gesetzen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

In einem Unternehmen, das großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.

Kenntnisse in MS Excel und Word hervorheben

Da Routine in MS Excel und Word gefordert wird, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Programmen während des Interviews ansprechen. Erwähne spezifische Funktionen oder Projekte, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von COLONIA Spezialfahrzeuge, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.

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