Ausbilder:in / Trainer:in (m/w/d)

Ausbilder:in / Trainer:in (m/w/d)

Bayreuth Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und führe spannende klinische Trainings und Workshops durch.
  • Unternehmen: Atos Medical, Teil von Coloplast A/S, gibt Menschen ihre Stimme zurück.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Firmenwagen und Homeoffice.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Tracheotomien und Laryngektomien.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Medizintechnik oder Pflege und Erfahrung als Trainer.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Seit 2021 ist Atos Medical der Geschäftsbereich Voice and Respiratory Care von Coloplast A/S. Bei Atos Medical zu arbeiten, bedeutet, Teil eines Unternehmens zu sein, das tracheotomierten und laryngektomierten Menschen ihre Stimme zurückgibt! Zur Verstärkung für unser Commercial Development Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer / Klinischen Ausbilder Tracheotomie / Laryngektomie (m/w/d).

  • Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von klinischen Trainings, Workshops und Schulungen (vor Ort und digital)
  • Schulung von medizinischem Fachpersonal (u. a. Ärzten, Pflegefachkräften) und internen Kollegen
  • Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen, Präsentationen und E‐Learning‐Formaten
  • Einholen, Sammeln und Auswerten von Kundenfeedback, um Schulungsprogramme kontinuierlich zu verbessern

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten medizinischen Bereich, z. B. Medizintechnik oder Pflege
  • Abgeschlossene Aus- / Fortbildung im Bereich Logopädie / Atmungstherapie
  • Erfahrung als Trainer / Educator im Gesundheitswesen, z. B. Praxisanleiter, Dozent
  • Reisebereitschaft

Wir bieten:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag beim Marktführer der Stimmprothetik
  • Ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
  • Einen Firmenwagen
  • Einen komplett ausgestatteten Arbeitsplatz in Ihrem Homeoffice
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gleitzeit
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Ein motiviertes und freundliches Team, welches sich über Ihre Unterstützung freut

Ausbilder:in / Trainer:in (m/w/d) Arbeitgeber: Coloplast GmbH

Atos Medical bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sich der Rückgabe der Stimme an tracheotomierte und laryngektomierte Menschen widmet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser motiviertes Team freut sich darauf, gemeinsam mit Ihnen an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten und einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Kunden zu haben.

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Kontaktdaten:

Coloplast GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder:in / Trainer:in (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Atos Medical arbeiten oder im Gesundheitswesen tätig sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Tracheotomie und Laryngektomie. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Ansätze zur Verbesserung der Schulungen hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Erkläre, warum dir die Schulung von medizinischem Fachpersonal am Herzen liegt und wie du dazu beitragen kannst, deren Fähigkeiten zu verbessern. Das wird sicher Eindruck hinterlassen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen regelmäßig zu aktualisieren, um immer auf dem neuesten Stand zu sein.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder:in / Trainer:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Konzeption von Trainings
Durchführung von Workshops
Schulung von medizinischem Fachpersonal
Erstellung von Schulungsunterlagen
Präsentationsfähigkeiten
E-Learning-Entwicklung
Kundenfeedback-Auswertung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du als Trainer:in oder Ausbilder:in gewirkt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam die Stimme zurückgeben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coloplast GmbH vorbereitet

Verstehe die Mission des Unternehmens

Informiere dich über Atos Medical und deren Engagement, Menschen mit Tracheostomien und Laryngektomien zu helfen. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Trainings oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Trainer:in zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der kontinuierlichen Verbesserung von Schulungsprogrammen interessiert bist. Frage nach dem Feedbackprozess und wie das Unternehmen sicherstellt, dass die Trainings aktuell und effektiv bleiben.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da die Stelle Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du flexibel und bereit bist, zu reisen. Teile eventuell auch Erfahrungen, die du bei früheren Reisen oder Schulungen gemacht hast, um deine Anpassungsfähigkeit zu unterstreichen.