EHS Specialist - Medizintechnik (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches, stark expandierendes Unternehmen mit ca. 300 Mitarbeitern in der Medizinprodukte-Branche mit Sitz in Nieder-Olm bei Mainz. Auf Grund unserer hohen Fachexpertise sind wir ein nationaler Marktführer auf unserem Gebiet und verzeichnen ein stetiges Wachstum im internationalen Markt. Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege, Innovationsstärke und offene Türen zeichnen uns aus.

Ziel der Position ist die Weiterentwicklung einer nachhaltigen Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltkultur am Standort Nieder-Olm. In Zusammenarbeit mit einer externen Fachkraft für Arbeitssicherheit unterstützt der Stelleninhaber die Organisation dabei, Risiken frühzeitig zu erkennen, gesetzliche Anforderungen einzuhalten und EHS-Standards kontinuierlich zu verbessern. Die Position bietet die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und perspektivisch zusätzliche Verantwortung im Bereich EHS zu übernehmen.

Kernaufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Förderung einer proaktiven Sicherheitskultur durch Coaching, Kommunikation und Sensibilisierung von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes
• Umsetzung und Weiterentwicklung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards (EHS) am Standort in enger Zusammenarbeit mit der externen SiFa, dem Betriebsrat und der Betriebsärztin
• Erstellung und Implementierung interner EHS-Richtlinien und -Prozesse, sowie Verantwortung und Überwachung von EHS-bezogenen Prozessen / Systemen für Gefahrstoffmanagement, Vorfallverfolgung und Auditprozesse
• Unterstützung bei der Organisation und Weiterentwicklung des betrieblichen Notfall- und Krisenmanagements (z.B. Evakuierungsorganisation, Erste Hilfe, Brandschutz)
• Unterstützung lokaler Nachhaltigkeits- und Umweltinitiativen gemäß den Unternehmenszielen
• Analyse und Reporting relevanter EHS-Kennzahlen (z.B. Arbeitsunfälle, Near Misses, Hazard Reports, Schulungsstatus, Audit Findings) sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Unterstützen der SiFa (extern) und SiBs bei der Durchführung von Sicherheitsbegehungen, Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen
• Überwachung aktueller und neu entstehender EHS-Risiken und Beratung zu Priorisierungs- und Lösungsstrategien, sowie Festlegung und Koordination von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
• Leitung von Sicherheits- und Umweltprojekten gemäß den gesetzlichen Vorgaben
• Verantwortung für Abfallmanagement und Datenbank für Gefahrstoffe
• Erstellen und aktualisieren von Betriebsanweisungen in enger Zusammenarbeit mit externer SiFa und den internen Bereichsleitern /Managern
• Unterstützen der Organisation bei der Reduzierung von Gesundheits- und Umweltrisiken, inkl. Durchführung von Schulungen und Sicherheitsunterweisungen
• Organisation und Dokumentation der ASA Sitzungen
• Organisation von und Teilnahme an EHS-Audits, sowie Nachverfolgung von Korrektur- und Präventionsmaßnahmen
• Erstellung von EHS-Reports und KPIs für das Management und Behörden
• Unterstützen der Organisation bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien
• Überwachung von Genehmigungsanforderungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Verpflichtungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische, naturwissenschaftliche oder vergleichbare Ausbildung bzw. Studium mit Interesse an Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz. Alternativ erste Erfahrung im EHS-Bereich, idealerweise im regulierten Umfeld Medizintechnik, Pharma etc.
• Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen und Vorschriften (z.B. ArbSchG, BetrSichV, GefStoffV, ISO 14001, ISO 45001, ggfls. ISO13485 oder ISO 9001)
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohes Maß an Eigeninitiative
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen auf allen Ebenen (von Produktion bis zur Geschäftsführung)
• Souveränes Auftreten bei Außenauftritt und Prüfungen wie Begehungen, Audits und Schulungen
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit Schnittstellen u.a. Produktion, Qualitätsmanagement und HR
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in relevanten Bereichen
• Sichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (C1) und Englisch-Kenntnisse von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• Einen sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Team
• Eine Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung
• Ein freundliches Arbeitsklima und Kollegen, die Ihnen auf Augenhöhe begegnen
• Ideenmanagement, Freiraum zur Mitgestaltung von Prozessen und selbständiges Arbeiten
• Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung durch interne und externe Fortbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (positionsabhängig, bis zu 2 Tage pro Woche)
• 30 Tage Jahresurlaub (sowie zusätzlich 0,5 Tage am 24.12. und 31.12. und Rosenmontag)
• Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Fahrrad- und E-Bike Leasing bei CompanyBike, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie, Sonderzuwendungen zum Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen und viele mehr
• Firmenevents, kostenfreie Parkplätze uvm.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!