Specialist Quality & EHS (m/f/x)

Coloplast Distribution GmbH agiert als Dachorganisation für die europäische Logistik von Coloplast A/S, einem dänischen Hersteller von Medizinprodukten mit über 16.000 Mitarbeitern weltweit. Coloplast entwickelt und vertreibt Produkte für Stoma-, Kontinenz- und Wundversorgung, Hautpflege und Urologie. Darüber hinaus bietet Coloplast in Deutschland Homecare-Dienste an.

Wir suchen einen erfahrenen EHS-Spezialisten (m/w/x), der die Entwicklung, Implementierung und Verbesserung unseres QEHS-Managementsystems unterstützt. Diese Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden ist Teil des globalen Quality & EHS-Teams, das in unserem Verteilungszentrum EDC in Hamburg ansässig ist und direkt an den Leiter Qualität & EHS Distribution berichtet.

Das Team Qualität & EHS Distribution spielt eine Schlüsselrolle bei der Standardisierung und kontinuierlichen Verbesserung von Qualitäts-, Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsprozessen in den europäischen Coloplast-Verteilungszentren und stellt sicher, dass alle ISO-Standards und Best Practices eingehalten werden.

Ihre Aufgaben:

• Als primärer Ansprechpartner für EHS fungieren, interne und externe Audits (ISO 45001, ISO 9001, ISO 13485) unterstützen und eine stärkere Sicherheitskultur fördern.
• Zu Netzwerk- und Governance-Initiativen beitragen, um die EHS-Strukturen zu verbessern und zu stärken, einschließlich der Verantwortung für KPI-Berichterstattung.
• Qualitäts- & EHS-Sch Schulungsprogramme entwickeln, durchführen und überwachen, wobei Sie als lokaler Prozessverantwortlicher agieren.
• Überprüfungsprozesse von Vorfällen leiten, mit Fokus auf effektive Ursachenanalyse und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen.
• Projekte im Bereich Qualität & EHS sowie operationale Initiativen innerhalb des Lifecycle Managements von Verteilungszentren in der globalen Lieferkette leiten und unterstützen.

Über Sie:

• Ein Studium in Wirtschaft, Logistik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich abgeschlossen, mit praktischer Erfahrung in der Unterstützung von Audits und Compliance unter internationalen Standards wie ISO 45001.
• Eine strukturierte Herangehensweise an die Unterstützung von Stakeholdern durch Governance, Schulung und Berichterstattung demonstrieren, sowie Prozesse verwalten, die kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben.
• Eine proaktive und detailorientierte Denkweise mit einem starken Hintergrund in EHS-Managementsystemen und Kenntnisse in MS Office besitzen.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten haben, die eine effektive Zusammenarbeit und Beratung in Qualitäts- und EHS-Angelegenheiten ermöglichen.
• Bereitschaft zeigen, sowohl strategische Projekte als auch operationale Aufgaben zu übernehmen, mit fließenden Englischkenntnissen (zusätzliche Sprachen sind von Vorteil) und Erfahrung in der Qualität wird als Plus angesehen.

Was wir Ihnen bieten können:

• Vergütung: Mindestjahresvergütungspaket von 68.640,00 € brutto.
• Finanzielle Vorteile: Bonuszahlungen, jährliche Gehaltsanpassungen.
• Gesundheit & Wohlbefinden: EGYM-WELLPASS (Fitnessstudio), 30 Tage Urlaub pro Jahr, frisches Obst und Getränke täglich verfügbar.
• Mobilität: Vorteile und 50%ige Beteiligung am HVV-Profi-Ticket, Firmenfahrrad, Parkmöglichkeiten.
• Mögliche internationale Einsätze.
• Interne Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge.

Unser Unternehmen pflegt eine offene skandinavische Kultur, die transparente Kommunikation und flache Organisationsstrukturen fördert. Wir schätzen langfristige Beziehungen und Stabilität für unsere Mitarbeiter, indem wir kontinuierliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten anbieten.

Hat es Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Lebenslauf ist ausreichend) über den „Jetzt bewerben“-Button. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Starttermin in Ihrer Bewerbung an. Wir schätzen Vielfalt und ermutigen alle Kandidaten zur Bewerbung, auch wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unser People & Culture Team (detikr@coloplast.com).

Um die Lesbarkeit zu verbessern, wurde die generische Maskulinform verwendet, anstelle zwischen weiblichen und männlichen Formen zu wechseln. Alle geschlechtsspezifischen Bezüge sind inklusiv gemeint.

Coloplast verpflichtet sich, eine inklusive Organisation zu sein, in der Menschen ihre Unterschiede jeden Tag zur Arbeit bringen, ihr Potenzial ausschöpfen und ein starkes Zugehörigkeitsgefühl haben – gerade wegen ihrer Unterschiede. Daher ermutigen wir alle qualifizierten Kandidaten zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Nationalität, Ethnie, sexueller Orientierung, religiösem Glauben oder körperlicher Fähigkeit.