(Junior) Business Operations Manager (m/w/d)

Hunderttausende Kinder lernen mit EDURINO Lesen, Zahlen oder erstes Programmieren – mit echten Spielfiguren, einem ergonomischen Stift und unserer App. Damit jede Figur zur richtigen Zeit im richtigen Lager, im Shop und im Kinderzimmer landet, gibt es unser Operations-Team. Und genau hier kommst du ins Spiel.

Dahinter steht eines der erfolgreichsten EdTechs Europas: zweistelliger Millionenumsatz, 17 Mio. € Series B (u. a. DN Capital, Tengelmann Ventures, Ravensburger, Verena Pausder, Jens Begemann) und ein klarer Kurs auf profitables Wachstum. Für dich heißt das: kein Konzern-Trainee-Programm, sondern ein Job mit direktem Hebel auf ein physisches Produkt, das du im Handel stehen siehst.

Wir bauen unsere Operations gerade AI-native um – von Forecasts über Bestellungen bis zum Reporting. Diese Rolle ist keine, in der du KI "auch mal nutzen darfst". Sie ist dafür gemacht, dass du Agents und Automatisierungen baust, die unsere Supply Chain steuern – und dabei im Driver Seat sitzt.

Wir suchen keine Sachbearbeitung, sondern jemanden, der unsere Supply Chain erst versteht, dann steuert – und sie dann Stück für Stück durch KI optimiert. Dabei reportest du direkt an unsere Head of Purchasing & Supply Chain und arbeitest eng mit unserer Gründerin Franziska zusammen, die Operations verantwortet.

So sieht dein erstes Jahr aus:

• In den ersten 3 Monaten kennst du unsere komplette Lieferkette – von der Produktion über unsere Fulfillment-Partner in Deutschland und UK bis zum Paket beim Kunden – und bist deren tägliche Ansprechperson.
• Ab Monat 3–6 platzierst du eigenverantwortlich Bestellungen auf Basis von Forecasts, überwachst die Bestände über alle Kanäle (eigener Shop, Amazon FBA, B2B) und verantwortest das monatliche Bestandsreporting.
• Parallel baust du deine ersten Agents und Automatisierungen: ein Bestandsreporting, das sich selbst erstellt; Forecast-Checks, die dich warnen, bevor ein Engpass entsteht; Produktdaten (SKUs, EANs & Co.), die vor jedem Launch automatisiert geprüft statt von Hand eingepflegt werden.
• Nach 12 Monaten hast du unsere Operations sichtbar AI-native gedreht: Die manuellen Routinen von heute laufen automatisiert, und du übernimmst strategische Verantwortung für unsere Lieferketten-Prozesse und eigene, abteilungsübergreifende Projekte.

Kurz: Du bist nicht die Person, die Prozesse abarbeitet. Du bist die Person, die entscheidet, welche Prozesse ab morgen mit KI laufen werden!

Du hast ein Studium mit wirtschaftlichem Bezug sehr gut abgeschlossen – oder kannst uns anders zeigen, dass Exzellenz dein Anspruch ist. Wo du sie bewiesen hast, ist uns weniger wichtig als dass man sie sieht: Top-Noten, ein eigenes Projekt, Leistungssport, ein Nebenjob, den du auf ein neues Level gehoben hast.

Wir wollen deinen Drive spüren: Du hast dir erste Praxiserfahrung aktiv gesucht – z. B. in einem E-Commerce-Start-up, in der Beratung oder in einem eigenen Projekt – und gibst dich nicht mit "läuft doch" zufrieden. Operations-Erfahrung ist ein Plus, kein Muss.

Zahlen sind dein Ding: Du denkst analytisch, arbeitest sicher mit Google Sheets/Excel und hast Spaß daran, aus Daten Entscheidungen zu machen.

Dass du KI täglich nutzt, um schneller und besser zu arbeiten, setzen wir voraus. Uns interessiert die Stufe darüber: Du hast schon eigene Workflows, Agents oder Automatisierungen gebaut (egal ob mit ChatGPT, Claude, n8n, Zapier oder Code) und willst jetzt ganze Operations-Prozesse damit neu denken.

Wenn viel gleichzeitig passiert, behältst du den Überblick, priorisierst klar und sprichst Probleme früh an, statt sie auszusitzen.

Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Du bist in München oder bereit, 3–4 Tage pro Woche in unser Office zu kommen – und hast Lust auf gelegentliche Besuche bei unserem Lager in Aschaffenburg oder bei Lieferanten.

WAS WIR BIETEN

• Du lernst direkt von den Besten: Du reportest an unsere Head of Purchasing & Supply Chain und arbeitest täglich eng mit unserer Gründerin Franziska zusammen, die Operations verantwortet.
• Echte Beteiligung: Wie alle Festangestellten erhältst du ein Equity-Paket – wächst EDURINO, profitierst du direkt mit.
• Ein klarer Wachstumspfad: Diese Rolle ist als Sprungbrett gebaut. Bei starker Performance übernimmst du schnell strategische Verantwortung im Operations-Bereich – dafür gibt es ein persönliches Weiterbildungsbudget und Mentoring.
• Driver Seat beim Thema KI: Wir bauen unsere eigene Orchestration-Suite rund um Claude – und du baust mit.
• Ein ehrliches Office-Setup: Operations lebt vom kurzen Draht, deshalb sind wir 3–4 Tage pro Woche gemeinsam im Münchner Office – dazu 1–2 Tage Home Office und flexible Arbeitszeiten.
• Ein Team, das Bock hat: 20+ Nationalitäten, Englisch als Unternehmenssprache, zwei große Company-Events im Jahr – vom Wandern am Tegernsee bis zum gemeinsamen Feiern unserer Launches.
• Und das Praktische: Mac oder Windows nach Wahl, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club und exklusive Mitarbeiterrabatte.