Operations Manager Handwerk (m/w/d) - Projektsteuerung | Berlin (Hybrid)

Operations Manager Handwerk (m/w/d) - Projektsteuerung | Berlin (Hybrid)

Berlin Vollzeit 50000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere Bauprojekte und koordiniere Teams, ohne auf Baustellen zu sein.
  • Unternehmen: VARM – ein innovatives ClimateTech-Startup in Berlin.
  • Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 2 Tage Homeoffice und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein starkes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Energiewende bei und entwickle deine Karriere im Handwerk.
  • Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung in der Projektkoordination.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.

Überblick Position: Operations Manager Handwerk (m/w/d) – Schnittstelle zwischen Headquarter, Kund:innen und Handwerksteams

Arbeitsort: Hybrid im Herzen von Berlin – keine Reisetätigkeit, kein Führerschein erforderlich

Gehalt: 50.000–60.000 € Jahresgehalt (je nach Erfahrung)

Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Unternehmen: VARM – ClimateTech-Startup für energieeffiziente Wärmedämmung

Das macht diese Rolle besonders

  • Du steuerst Bauprojekte, ohne selbst auf Baustellen zu stehen.
  • Planbarer Alltag: Geregelte Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice pro Woche.
  • Eigenverantwortung vom ersten Tag – mit messbarem Beitrag zur Energiewende.

Deine Mission

  • Projektsteuerung: Du koordinierst mehrere Dämmprojekte gleichzeitig – Termine, Material, Teams und Kund:innen.
  • Zentrale Schnittstelle: Du bist erste Ansprechperson für Handwerksteams und Kund:innen und bringst Baustelle und Büro zusammen.
  • Qualitätssicherung: Du prüfst Fotos, Dokumentationen und Checklisten mit handwerklichem Sachverstand.
  • Prozessoptimierung: Du bringst eigene Ideen ein und machst unsere Abläufe effizienter.
  • Verantwortung ab Tag 1: Du arbeitest eigenständig und triffst Entscheidungen.

So sieht Dein Arbeitsalltag aus

  • Überblick über laufende Projekte verschaffen – im Büro oder Homeoffice
  • Termine, Materiallieferungen und Handwerksteams koordinieren
  • Mit Kund:innen und Monteur:innen telefonisch oder digital abstimmen
  • Baustellendokumentationen prüfen und kurzfristige Herausforderungen lösen
  • Prozesse gemeinsam mit dem Team weiterentwickeln

Du kommst aus dem Handwerk oder Bauwesen und möchtest den nächsten Schritt in Richtung Projektleitung und Operations gehen? Dann passt Du hervorragend zu uns. Erfahrung in der Koordination von Baustellen oder Handwerksteams ist für uns wichtiger als Erfahrung in einer klassischen Operations-Rolle. Wenn Du bereits Verantwortung auf Baustellen übernommen hast, bringen wir Dir den Rest bei. Besonders interessant ist die Position für Dich, wenn Du heute beispielsweise als erfahrener Handwerker arbeitest und künftig Projekte vom Büro aus leiten möchtest, als Polier, Vorarbeiter, Baukoordinator oder Baustellenkoordinator (m/w/d) Teams steuerst, als Handwerksmeister, Meister oder Techniker Verantwortung trägst – oder bereits als Bauleiter, Projektleiter Bau oder Technischer Projektleiter unterwegs bist.

Auswahlkompetenzen

  • Handwerklicher Background: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Zimmerei, Dachdeckerei, Trockenbau oder Maler- und Lackiererhandwerk), eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ mehrjährige Erfahrung auf Baustellen – z.B. als Bauleiter, Polier oder Vorarbeiter.
  • Organisationstalent: Du behältst auch bei mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick und arbeitest strukturiert.
  • Kommunikationsstärke: Du kommunizierst souverän mit Kund:innen, Handwerksteams und Kolleg:innen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
  • Digitale Affinität: Du arbeitest sicher mit Laptop und gängigen Tools wie Google Workspace oder andere Systeme. Ein großer Teil Deiner täglichen Zusammenarbeit findet digital statt.

Du erfüllst nicht jeden Punkt zu 100%? Dann bewirb Dich trotzdem. Uns interessiert vor allem, was Du kannst, wie Du denkst und wohin Du Dich entwickeln möchtest.

Warum VARM?

  • Echter Klima-Impact: Jedes Projekt, das Du steuerst, reduziert dauerhaft Energieverbrauch und CO₂-Ausstoß. Deine Arbeit trägt jeden Tag messbar zur Energiewende bei.
  • Planbarer Alltag: Geregelte Arbeitszeiten, ein moderner Arbeitsplatz im Herzen von Berlin und 2 Tage Homeoffice pro Woche – ein Job, der zu Deinem Leben passt.
  • Modernes Arbeits-Setup: Wir stellen Dir alles zur Verfügung, was Du für produktives Arbeiten im Büro und zuhause benötigst.
  • Wachstum ohne Wartezeit: Mit unserem Wachstum entstehen kontinuierlich neue Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortungsbereiche.
  • Starkes Team: Du arbeitest mit erfahrenen Kolleg:innen aus Handwerk, Technik und Operations zusammen. Uns verbindet eine Kultur aus Eigenverantwortung, Offenheit, Respekt und gegenseitiger Unterstützung.

Operations Manager Handwerk (m/w/d) - Projektsteuerung | Berlin (Hybrid) Arbeitgeber: Colossyan

VARM ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Climate-Tech-Startup in Berlin zu arbeiten. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, echten Ownership-Möglichkeiten und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur fördert VARM nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht dir auch, aktiv an der Gestaltung der Marke und des Wachstums des Unternehmens mitzuwirken. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld im Herzen von Kreuzberg.

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Kontaktdaten:

Colossyan Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Operations Manager Handwerk (m/w/d) - Projektsteuerung | Berlin (Hybrid) erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations Manager Handwerk (m/w/d) - Projektsteuerung | Berlin (Hybrid) mit Bravour zu bestehen

Projektsteuerung
Koordination von Baustellen
Qualitätssicherung
Prozessoptimierung
Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Digitale Affinität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Colossyan auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Colossyan sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Colossyan zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Colossyan vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.