Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Familien in herausfordernden Lebenssituationen mit systemischen Hilfen.
- Unternehmen: Freier Träger der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe mit wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: Tarifvergütung, Dienstfahrzeug, regelmäßige Supervision und kreativer Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit Raum für kreative Methoden.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Entwicklungsprozesse und mache einen echten Unterschied im Leben von Familien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
com.pass ist ein freier Träger der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe. Wir begleiten Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen mit systemisch orientierten, lebensweltbezogenen Hilfen. Unsere Arbeit basiert auf der Überzeugung, dass das Verhalten von Kindern und Jugendlichen immer im Zusammenhang mit ihrem sozialen und familiären Umfeld zu verstehen ist. Deshalb arbeiten wir ressourcenorientiert, wertschätzend und mit einem systemischen Blick auf das gesamte Familiensystem. Wir unterstützen Familien dabei, ihre eigenen Ressourcen zu erkennen, neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln und nachhaltige Veränderungen im Alltag umzusetzen. Die Hilfen finden überwiegend im Lebensumfeld der Familien statt und orientieren sich an den individuellen Bedarfen sowie den gemeinsam im Hilfeplan festgelegten Zielen.
Was wir bieten:
- Vergütung nach Tarif (TVöD SuE) mit transparenter Eingruppierung
- Dienstfahrzeug nach der 1 %-Regelung, das auch privat genutzt werden kann
- Regelmäßige Supervision zur fachlichen Reflexion und Qualitätssicherung
- Kollegialen Austausch in einem wertschätzenden Team
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum im ambulanten Setting
- Eine systemisch geprägte fachliche Ausrichtung, die ressourcenorientiertes Arbeiten ermöglicht
- Raum für kreative und individuelle Methoden in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
- Sinnstiftende Tätigkeit, bei der nachhaltige Entwicklungsprozesse von Kindern und Familien begleitet werden
Was wir uns wünschen:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren sozialen Studiengang
- Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe ist wünschenswert
- Eine systemische und ressourcenorientierte Haltung in der Arbeit mit Familien
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien in herausfordernden Lebenssituationen
- Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit im ambulanten Arbeitskontext
- Reflexionsfähigkeit sowie Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
- Teamfähigkeit und Offenheit für kollegialen Austausch und Supervision
- Führerschein Klasse B, da die Arbeit überwiegend aufsuchend im Lebensumfeld der Familien stattfindet
Sozialpädagoge Arbeitgeber: Com.pass
com.pass ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einer transparenten Vergütung nach Tarif, regelmäßiger Supervision und der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die systemisch orientierte Ausrichtung der Arbeit kreative Ansätze zur Unterstützung von Kindern und Familien in herausfordernden Lebenssituationen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika und Hospitationen. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen in der Kinder- und Jugendhilfe. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Familien begeisterst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du bereits in der Kinder- und Jugendhilfe erlebt hast. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du mit herausfordernden Situationen umgegangen bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Com.pass vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Grundwerte und die Arbeitsweise von com.pass. Zeige im Interview, dass du die systemische und ressourcenorientierte Haltung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Reflexionsfähigkeit
Sei bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen und wie du aus ihnen gelernt hast. Das zeigt, dass du offen für Feedback bist und kontinuierlich an deiner fachlichen Weiterentwicklung arbeitest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Arbeit zu erfahren.
