Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Batteriespeicherprojekte und forme die Zukunft der Energieinfrastruktur.
- Unternehmen: Innovatives Technologieunternehmen im Bereich der Energiewende.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen wachsenden Geschäftsbereich und setze neue Ideen um.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar und Führungserfahrung in Energieprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Strategische Führungsrolle im Zukunftsmarkt Batteriespeicher. Unser Mandant ist ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich der Energiewende und entwickelt zukunftsweisende Lösungen rund um Batteriespeicher und intelligente Energiesysteme. Mit einem starken Fokus auf die Integration erneuerbarer Energien unterstützt das Unternehmen seine Kunden dabei, Energie flexibler, effizienter und nachhaltiger zu nutzen. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die einen strategisch wichtigen Geschäftsbereich weiterentwickelt, Strukturen aufbaut und gemeinsam mit einem engagierten Team die nächste Wachstumsphase gestaltet. Im Mittelpunkt der Rolle steht die technische und operative Weiterentwicklung großskaliger Batteriespeicherprojekte. Gesucht wird daher eine Führungspersönlichkeit mit tiefem Verständnis für Projektentwicklung, Netzanschluss und Realisierung – nicht für Vertrieb oder reine Geschäftsentwicklung.
Aufgabengebiet:
- Gesamtverantwortung für die technische und wirtschaftliche Entwicklung großskaliger Batteriespeicherprojekte – von der frühen Projektentwicklung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme
- Führung und Weiterentwicklung der Teams in den Bereichen Projektentwicklung, technische Planung und Projektumsetzung
- Steuerung komplexer Netzanschlussprozesse sowie enge Zusammenarbeit mit Netzbetreibern, EPC-Partnern und technischen Dienstleistern
- Verantwortung für die technische Machbarkeit, Wirtschaftlichkeit und Umsetzbarkeit neuer Projekte
- Aufbau standardisierter Prozesse für die Entwicklung und Realisierung von Utility-Scale-Batteriespeicherprojekten
- Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination aller technischen Schnittstellen zwischen Entwicklung, Engineering, Bau und Inbetriebnahme
- Weiterentwicklung technischer Standards und Projektprozesse für den Ausbau des Geschäftsbereichs
- Strategische Weiterentwicklung des Bereichs gemeinsam mit der Geschäftsführung
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Projektentwicklung oder Realisierung von Energieinfrastrukturprojekten
- Fundierte Erfahrung im Bereich Utility-Scale-Batteriespeicher, Windenergie, Photovoltaik oder vergleichbarer Energieprojekte
- Nachweisbare Erfahrung über den gesamten Projektlebenszyklus – von der Projektentwicklung über Netzanschluss und technische Planung bis zur Realisierung
- Sehr gutes Verständnis von Netzanschlussprozessen, Mittel- und Hochspannung sowie den technischen Anforderungen moderner Energieinfrastruktur
- Erfahrung in der Steuerung komplexer technischer Projekte und interdisziplinärer Teams
- Unternehmerisches Denken kombiniert mit hoher technischer Kompetenz und pragmatischer Umsetzungskraft
Angebot:
- Eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Wachstumsunternehmen der Energiewende
- Die Möglichkeit, einen relevanten Geschäftsbereich aktiv aufzubauen und zu prägen
- Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Anspruchsvolle Projekte im Zukunftsfeld Batteriespeicher
- Ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und neue Ideen ausdrücklich erwünscht sind
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Unterstützung nachhaltiger Mobilität
- Sport- und Gesundheitsangebote
Bereichsleiter Energiespeicher & Energieinfrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: Comanos
Comanos bietet dir als QUALITÄTSINSPEKTOR (M/W/D) die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das Teamgeist und Eigenverantwortung fördert. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterqualifizierungsmöglichkeiten bist du nicht nur Teil eines dynamischen Teams, sondern kannst auch aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualitätsstandards beitragen. Unsere schnelle Kommunikation und das Mitarbeiter Benefits-Programm machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die mit Herz und Ambition arbeiten möchten.
