Overview
In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche Führung eines Entwicklerteams, koordinieren Personalplanung, Priorisierung und Ressourcen und gestalten die Weiterentwicklung komplexer Systeme. Sie arbeiten eng mit angrenzenden Teams zusammen, optimieren Performance und Systemarchitektur und bauen Observability-Strategien auf. Sie treiben die strategische Weiterentwicklung der Systemlandschaft voran und sorgen für stabile, zuverlässige Betriebsabläufe – in einem hybriden, 40-Stunden-Modell.
Leistungen / Benefits
- flexible Arbeitszeiten
- hybrides Arbeitsmodell (60/40)
- 30 Urlaubstage in Deutschland
- Sonderurlaub
- moderne IT-Hardware
- Mitarbeiterrabatte
Verantwortungsbereiche
- Führung und Coaching des Entwicklerteams inkl. Feedback- und Mitarbeiterentwicklung
- Personalplanung, Kapazitätssteuerung, Priorisierung und Ressourceneinsatz im Team
- Sicherstellung der Zielerreichung und Koordination von Aufgaben
- Konzeption und Weiterentwicklung komplexer Systemarchitekturen
- Verantwortung für Performance-Optimierung, Persistenz-, Caching- und Datenhaltungskonzepte
- Gestaltung relationaler Datenstrukturen, Transaktions- und Locking-Mechanismen
- Analyse und Lösung komplexer System- und Performanceprobleme
- Aufbau und Weiterentwicklung von Monitoring- und Observability-Konzepten
- Sicherstellung stabiler Betriebs- und Systemabläufe sowie Release- und Deployment-Prozesse
- Strategische Weiterentwicklung der Systemlandschaft und architekturbezogene Teilprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams und Abstimmung technischer Lösungen und Architekturentscheidungen
Zentrale Anforderungen
- Ausbildung oder Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Teamlead-Erfahrung wünschenswert
- Java (17/21+) Kenntnisse und JVM-Deep-Dive (Garbage Collection)
- Architekturwissen bei relationalen Datenbanken, ORM (Hibernate/JPA) und komplexen Transaktionen inkl. Locking
- Erfahrung mit Observability-Tools (Prometheus, Grafana, ELK-Stack)
- Routinerter Einsatz von AI-Tools (z.B. GitHub Copilot) und Integration von LLMs zur Log-Analyse und Systemüberwachung
- Ausgeprägte Führungskompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten, hohes Qualitätsbewusstsein bei Codeänderungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und Englischkenntnisse
- Führungskompetenz
- Kommunikationsstärke
- Hohes Abstraktionsvermögen
- Java 17/21+
- JVM-Deep-Dive und Garbage Collection-Optimierung
- Relationale Datenbanken und ORM (Hibernate/JPA)
Teamleiter Systementwicklung (m/w/d) in Braunschweig Arbeitgeber: Comarch
Als Senior UX Developer (m/w/d) in unserem international wachsenden Unternehmen profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für kreative Ideen und persönliche Weiterentwicklung bietet, während Sie an spannenden Projekten zur Gestaltung barrierefreier Benutzeroberflächen arbeiten. Zudem erwarten Sie 30 Urlaubstage und attraktive Mitarbeiterrabatte, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
