Backend C# Entwickler:in (m/w/d)
Backend C# Entwickler:in (m/w/d)

Backend C# Entwickler:in (m/w/d)

Konstanz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
combit GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle spannende Features für unsere Reporting-Lösung List & Label im .NET/C#-Umfeld.
  • Arbeitgeber: combit ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Reporting, BI und CRM seit 1989.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und eine Erfolgsbeteiligung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundschaftlichen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gute Programmierkenntnisse in .NET/C# sind erforderlich; Erfahrung in der Softwareentwicklung von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir bieten umfassende Einarbeitung, individuelle Schulungen und regelmäßige Team-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Seit 1989 hat sich combit erfolgreich auf dem deutschsprachigen und internationalen Markt etabliert und sich in den Bereichen Reporting, BI, CRM und Kontaktmanagement einen Namen gemacht. Weit über hundert Auszeichnungen durch Fachpresse und Leser sowie zahlreiche Stimmen begeisterter Kunden bestätigen den Erfolg.

Wir suchen einen Backend C# Entwickler:in zur Weiterentwicklung unserer Reporting-Komponente List & Label. Dabei sind die Aufgaben sehr abwechslungsreich und nutzen aktuellste Technologien im .NET/C#-Umfeld. Die Stelle ist bereit für eine Veränderung und bietet spannende und verantwortungsvolle Aufgaben von Anfang an.

Wir entwickeln unsere Reportinglösung List & Label ständig weiter und erneuern immer wieder unsere technologische Basis. Wir brauchen deinen umfassenden Überblick über aktuelle .NET/C#-Technologien und dein Bewusstsein für die Wichtigkeit von Clean Code und Unit-Testing. Dein Code wird täglich von vielen Endanwendern ausgeführt – natürlich nicht ohne Peer-Code-Reviews, Daylies und intensiver Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team.

Welche konkreten und mit der Zeit wachsenden Aufgaben du dabei übernimmst, hängt von den Kenntnissen, Neigungen und Erfahrungen ab, die du mitbringst. Wir planen agil und haben kurze Releasezyklen – so können wir schnell auf neue Entwicklungen reagieren und Innovationen zeitnah umsetzen.

Wir verwenden aktuelle Werkzeuge und Technologien, sei es bei der Entwicklungsumgebung (VS2022 Enterprise, .NET 8, GitHub Copilot), beim Bugtracking (Redmine), im Wiki (Confluence), Chat (Mattermost) oder auf dem CI-Server (TeamCity). Unsere Arbeitsplätze sind technisch wie ergonomisch bestens ausgestattet.

Unser Entwickler-Team besteht aus engagierten Spezialisten und Generalisten. Agile Projektplanung mit regelmäßigen Standups, kurze Wege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Du arbeitest im Team mit anderen Entwickler:innen. Wir teilen gerne Wissen, fördern und fordern uns gegenseitig im Alltag und auch bei regelmäßigen Team-Events.

Du verfügst über gute Programmierkenntnisse in .NET/C#. Clean Code, TDD, Benchmarks und Profiling sind keine Fremdworte für dich. Hast du Erfahrung in der verteilten Entwicklung von größeren Projekten und im Umgang mit Sourcecodeverwaltungssystemen? Kein Muss, aber umso besser! Du verfügst über Kommunikationsstärke, gute Englischkenntnisse und Team-Fähigkeit. Über neue Technologien freust du dich, stellst dich gerne darauf ein und bringst Ideen in das Team ein.

Wir setzen kein Studium oder eine bestimmte Ausbildung voraus, solange du dir die geforderten Kenntnisse anderweitig angeeignet hast und weißt, wo's lang geht. Knifflige Probleme sind eine willkommene Herausforderung und lassen dich so lange nicht los, bis du die Lösung gefunden hast. Software-Entwicklung ist dein Ding, das dich begeistert und dir Spaß macht!

Du kommst gerne in ein Know-How-kräftiges und engagiertes Dev-Team mit flachen Hierarchien und baust mit Vergnügen an gemeinsamen Zielen.

Deine Vorteile bei uns:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Flache Hierarchien, freundschaftliches Team, offene, respektvolle Kommunikation.
  • Flexible Arbeitszeit, Gleitzeitkonto - Büro, tageweise Homeoffice oder Full Remote.
  • Moderne Arbeitsplätze, aktuelle Technologien.
  • Gute Entwicklungs- und Weiterbildungs-Möglichkeiten.
  • Erfolgsbeteiligung und Urlaubsanspruch steigend nach Zugehörigkeit.
  • Mit Hansefit hast du Zugang zu zahlreichen Fitness- und Gesundheitsangeboten.
  • Wir sind familienorientiert, unser Team mit vielen langjährigen Mitarbeiter:innen ist freundschaftlich.
  • Ausflug und mehrere gemeinsame Feiern jedes Jahr.
  • Kaffee, Tee, Mineralwasser, Obst kostenlos.
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Büro in attraktiver Lage, gut angebunden an öffentliche Verkehrsmittel, JobRad- und JobTicket-Zuschuss (Deutschlandticket).

Unser Unternehmenssitz befindet sich dort, wo andere Urlaub machen: in Konstanz, der größten Stadt am Bodensee.

Backend C# Entwickler:in (m/w/d) Arbeitgeber: combit GmbH

CombIt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Backend C# Entwickler:in in Konstanz nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen bietet, sondern auch ein freundschaftliches Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer umfassenden Einarbeitung, während du in einem innovativen Umfeld mit modernsten Technologien arbeitest und an spannenden Projekten mitwirken kannst.
combit GmbH

Kontaktperson:

combit GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Backend C# Entwickler:in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei combit geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien im .NET/C#-Umfeld. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Programmierfragen und -aufgaben übst. Achte darauf, Clean Code-Prinzipien und Test-Driven Development (TDD) zu demonstrieren, da dies für die Position wichtig ist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das Unternehmen legt großen Wert auf Zusammenarbeit und Wissensaustausch.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend C# Entwickler:in (m/w/d)

C# Programmierkenntnisse
.NET Framework Kenntnisse
Clean Code Prinzipien
Testgetriebene Entwicklung (TDD)
Erfahrung mit Unit-Testing
Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung
Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git)
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Englischkenntnisse
Kenntnisse in Performance-Optimierung und Profiling
Erfahrung in der Entwicklung verteilter Systeme
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Technologien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Programmierkenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit .NET und C#. Zeige konkrete Projekte oder Aufgaben, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.

Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über combit und deren Arbeitsweise. Betone in deiner Bewerbung, wie du zu einem freundschaftlichen und agilen Team beitragen kannst und welche Werte dir wichtig sind.

Clean Code und TDD erwähnen: Da Clean Code und Test-Driven Development (TDD) wichtige Aspekte der Stelle sind, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du diese Prinzipien in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Motivation und Begeisterung zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum Software-Entwicklung deine Leidenschaft ist und wie du dich für neue Technologien interessierst. Deine Begeisterung wird in der Bewerbung positiv wahrgenommen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei combit GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Stelle einen starken Fokus auf .NET und C# hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in Clean Code, TDD und Unit-Testing demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

In einem agilen Umfeld ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen Entwicklern zeigen. Das kann durch frühere Projekte oder Team-Events geschehen.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der Geschichte und den Produkten des Unternehmens vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite eigene Fragen vor

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.

Backend C# Entwickler:in (m/w/d)
combit GmbH
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  • Backend C# Entwickler:in (m/w/d)

    Konstanz
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-11

  • combit GmbH

    combit GmbH

    50 - 100
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