Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für aktiven Vertrieb und Akquise neuer Partner in der Bildungsbranche.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Bildung und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und baue nachhaltige Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aktiver Vertrieb im Marktgebiet liegt in Deiner Verantwortung – inklusive gezielter Akquise neuer Praxis- und Kooperationspartner. Nachhaltige Beziehungen zu Kostenträgern, Unternehmen und Institutionen werden von Dir aufgebaut und kontinuierlich weiterentwickelt. Verhandlungen führst Du souverän, bringst Vereinbarungen erfolgreich zum Abschluss und gewinnst neue Praxispartner. Planung und Umsetzung von Messen, Audits sowie Präsentationsveranstaltungen gestaltest Du eigenständig. Ein starkes Netzwerk mit relevanten externen Akteuren wird von Dir strategisch aufgebaut und gepflegt. Die fachliche und disziplinarische Führung von Standortkoordinatoren an fünf Standorten übernimmst Du verantwortungsvoll. Standortbezogene Themen steuerst Du in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen.
Du Bereicherst Uns Mit:
- Einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation, idealerweise mit vertrieblichem Schwerpunkt.
- Mehrjähriger Erfahrung im aktiven Vertrieb bzw. Außendienst sowie nachweisbaren Erfolgen in Akquise und Netzwerkaufbau.
- Ausgeprägter Stärke in Verhandlung, Beziehungsaufbau und Abschluss mit Unternehmen, Kostenträgern und Institutionen.
- Einer klaren Hands-on-Mentalität, hoher Eigeninitiative und dem Willen, schnell vertrieblich Wirkung zu erzielen.
- Freude an persönlicher Präsenz im Markt sowie einer hohen Reisebereitschaft.
- Strukturierter Arbeitsweise, Führungserfahrung und einem souveränen Auftreten – auch in anspruchsvollen Situationen.
Wir Bieten Dir:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag: für Deine langfristige Sicherheit und Perspektive.
- Eine strukturierte Einarbeitung: damit Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.
- Ein Team ohne Umwege: bei uns findest Du offene Türen, damit Deine Ideen schnell Gehör finden.
- Fachliche und persönliche Weiterbildung: für Deine individuelle Entwicklung.
- 30 Tage Jahresurlaub: weil Erholung wichtig ist (bei einer 5-Tage-Woche).
- Eine gute Vereinbarkeit von Job und Familie: gemeinsam finden wir eine Lösung, die zu Deinem Leben passt.
- Kostenfreien Zugang zu Evermood: Angebote rund um mentale Gesundheit, Prävention und Wohlbefinden.
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket: so zahlst Du nur 9 Euro für Deinen täglichen Arbeitsweg.
- Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge: mit der Allianz heute schon an morgen denken.
- Vermögenswirksame Leistungen: bis zu 40 Euro monatlich für Deinen Vermögensaufbau.
- Eine zusätzliche Unfallversicherung: auch außerhalb der Arbeit gut abgesichert.
- Und einiges mehr: Events zum Feiern und Netzwerken, gefördertes JobRad-Leasing, Corporate Benefits.
Regionalleiter Vertrieb (m/w/d) Bildungsbranche Arbeitgeber: COMCAVE.COLLEGE® GmbH
Als Regionalleiter Vertrieb (m/w/d) in der Bildungsbranche bieten wir Dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine strukturierte Einarbeitung, sondern auch ein offenes Team, in dem Deine Ideen geschätzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und fachliche Weiterbildung, während wir gleichzeitig Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Job und Familie legen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und einem starken Fokus auf mentale Gesundheit, ist unser Standort der ideale Ort für Deine berufliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regionalleiter Vertrieb (m/w/d) Bildungsbranche erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Messen und Veranstaltungen in der Bildungsbranche, um potenzielle Partner und Kunden kennenzulernen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto einfacher wird es, neue Praxispartner zu gewinnen.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Bereite dich gut auf Verhandlungen vor und sei bereit, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren. Übe, wie du auf Einwände reagierst und zeige, dass du die Bedürfnisse deiner Gesprächspartner verstehst. Das wird dir helfen, Vereinbarungen erfolgreich abzuschließen.
✨Eigeninitiative zeigen
Warte nicht darauf, dass dir Chancen geboten werden – ergreife sie selbst! Sei proaktiv in der Akquise neuer Partner und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird nicht nur deine Chancen erhöhen, sondern auch dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du dich für die Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter Vertrieb (m/w/d) Bildungsbranche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn Du Deine Bewerbung schreibst, sei einfach Du selbst. Zeig uns, wer Du bist und was Dich motiviert, Teil von StudySmarter zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass Deine Unterlagen an!:Schau Dir die Stellenanzeige genau an und passe Deinen Lebenslauf sowie das Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass Du die richtige Person für den Job bist und wie Deine Erfahrungen dazu passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was Du drauf hast!
Bewirb Dich über unsere Website!:Wir empfehlen Dir, Deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst Du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir Deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMCAVE.COLLEGE® GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bildungsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Praxis- und Kooperationspartner verstehst und wie du diese gezielt ansprechen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Partner akquiriert oder Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im aktiven Vertrieb und Netzwerkaufbau zu demonstrieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Sei bereit, deine proaktive Herangehensweise zu erläutern. Erkläre, wie du Herausforderungen angehst und Lösungen findest, um schnell vertriebliche Erfolge zu erzielen. Das zeigt dein Engagement und deine Eigeninitiative.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass dir eine langfristige Entwicklung wichtig ist.
