Fachbereichsleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung

Fachbereichsleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung

Dresden Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Comcura GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Intensivpflege und übernehme Verantwortung für die Pflegequalität.
  • Unternehmen: Moderne Intensivpflege-Einrichtung in Dresden mit einem herzlichen Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Mitarbeitervorteile und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Führungserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Du bist mit Herz und Leidenschaft in der Pflege tätig – aber bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann übernimm Verantwortung und gestalte mit uns die Zukunft! Wir suchen eine engagierte Fachbereichsleitung (m/w/d) für unsere brandneue Intensivpflege-Einrichtung in Dresden. Werde Teil unseres Teams in Voll- oder Teilzeit. Bereit für diese Chance? Dann freuen wir uns auf Dich!

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Anspruchsvolle Aufgabeninhalte und Verantwortung von Anfang an
  • Du arbeitest mit unseren eigenen interdisziplinären Teams aus Ärztinnen, Pflegefachkräften, Pflegehilfskräften, Hauswirtschaftlerinnen und Therapeutinnen, bei dem freundliche und kollegiale Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht
  • Die Ausstattung unserer Häuser liegt uns am Herzen, alle Räume sind nach dem neuesten Stand eingerichtet — Flure und Türen sind großzügig gestaltet, damit sowohl Bewohnerinnen und Bewohner als auch Pflegekräfte flexibel teilnehmen können
  • Eine attraktive Vergütung mit garantierter Tariftreue
  • Bei uns hast Du die Wahl zwischen 8- oder 12-Stunden-Diensten – somit kannst Du Deine Freizeit, Deine Familie und Deinen Beruf flexibel vereinbaren
  • Wenn Du Dich fort- oder weiterbilden möchtest, unterstützen wir Dich gerne dabei
  • Bringe Deine Lieblingskolleginnen und -kollegen zu uns mit und profitiere von unserer Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie
  • Zudem bieten wir Dir weitere Vorteile wie einen Zuschuss zu Deiner Kinderbetreuung, eine Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge, unser Corporate Benefits Programm mit Rabatten in vielen Lebensbereichen, einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket und vieles mehr

Ein Einblick in Deine zukünftigen Aufgaben:

  • Du bist für die Durchführung der Behandlungspflege und der Überwachung der Vitalparameter unserer Bewohnerinnen und Bewohner zuständig
  • Du übernimmst eigenverantwortlich die disziplinarische Mitarbeiterführung, -planung und -entwicklung sowie Aufgaben der Pflegefachkraft in Deinem Zuständigkeitsbereich
  • Du stellst sicher, dass wir unsere hohe Pflegequalität sowie unsere hohen Pflegestandards gewährleisten können
  • Für die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden bist Du verantwortlich
  • Du begleitest die ärztlichen Visiten und bist für die Kommunikation mit den Ärztinnen und Ärzten verantwortlich
  • Zudem begleitest Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu Festen, Feiern und Ausflügen

Das bringst Du mit:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Zudem besitzt Du ein Zertifikat zum Pflegeexperte (200 Std.)
  • Großartig, aber kein Muss: Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Gesundheitswesen mit
  • Dein Engagement, Deine Teamfähigkeit und Deine Zuverlässigkeit zeichnen Dich aus

Jetzt bist Du dran! Wenn wir Dich überzeugen konnten, freuen wir uns über Deine Bewerbung. Am besten geht das über den Button "online bewerben". Für erste Fragen steht Dir Frau Monique Frenzel unter der Rufnummer / 22372 oder per WhatsApp unter der Nummer gern zur Verfügung. Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

Fachbereichsleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung Arbeitgeber: Comcura GmbH

Als Betreuungskraft (m/w/d) in unserer Intensivpflege Einrichtung in Beelitz-Heilstätten erwartet Dich ein familiäres Arbeitsumfeld mit kleinen Teams, in dem Du die Zeit und Ressourcen hast, um individuell auf die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen einzugehen. Wir bieten nicht nur eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge, sondern auch hervorragende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, damit Du Deine Karriere bei uns aktiv gestalten kannst. Werde Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Respekt, Freude an der Arbeit und die Zufriedenheit der Bewohner:innen legt.

Comcura GmbH

Kontaktdaten:

Comcura GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Comcura GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Comcura GmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Comcura GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung mit Bravour zu bestehen

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Mitarbeiterplanung
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hohe Pflegequalität
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Comcura GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Comcura GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Comcura GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Comcura GmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.