Initiativstelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung

Initiativstelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung

Dresden Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Pflege und unterstütze bei der Entwicklung in einem interdisziplinären Team.
  • Unternehmen: Innovative Intensivpflege Einrichtung in Dresden mit modernster Ausstattung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Vorteile wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Corporate Benefits Programm.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und erlebe echte Teamarbeit in einem freundlichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise Erfahrung im Pflegemanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung und möchten mit Ihrer Expertise unseren neuen Standort bereichern? Sind Sie der richtige Kandidat für diese Stelle? Dann suchen wir Sie als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Intensivpflege Einrichtung an unserem neuen Standort in Dresden.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Anspruchsvolle Aufgabeninhalte und Verantwortung von Anfang an
  • Sie arbeiten mit interdisziplinären Teams aus Ärzten, Pflegefachkräften, Pflegehilfskräften, Hauswirtschaftlern und Therapeuten, in dem freundliche und kollegiale Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht
  • Die Ausstattung unserer Häuser liegt uns am Herzen, so sind alle nach dem neusten Stand eingerichtet – Flure und Türen sind so großzügig geschnitten, dass selbst ein Umherfahren im Bett und somit die Teilhabe am sozialen Leben nicht nur für die Bewohner, sondern auch für unsere Pflegekräfte erleichtert wird
  • Eine attraktive Vergütung mit garantierter Tariftreue
  • Bei uns haben Sie die Wahl zwischen 8- oder 12-Stunden-Diensten – somit können Sie Ihre Freizeit, Ihre Familie und Ihren Beruf flexibel vereinbaren
  • Wenn Sie sich fort- oder weiterbilden möchten, unterstützen wir Sie gerne dabei
  • Bringen Sie Ihre Lieblingskolleg:innen zu uns mit und profitieren Sie von unserer Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie
  • Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie einen Zuschuss zu Ihrer Kinderbetreuung, eine Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge, unser Corporate Benefits Programm mit tollen Rabatten in (fast) allen Bereichen des Lebens, einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket und vieles mehr

Ein Einblick in Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Sie sind für die Durchführung der Behandlungspflege und der Überwachung der Vitalparameter unserer Bewohner:innen zuständig
  • Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei der disziplinarischen Mitarbeiterführung, Planung und Entwicklung in Ihrem Zuständigkeitsbereich
  • Die stetige Optimierung der Pflege- und Qualitätsstandards im Pflegealltag unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse stellen Sie sicher
  • Für die Organisation, Evaluation und Optimierung von Arbeitsabläufen sind Sie zuständig
  • Zudem begleiten Sie unsere Bewohner:innen zu Festen, Feiern und Ausflügen
  • Ihre aktive Mitgestaltung an der strategischen Ausrichtung und der konzeptionellen Weiterentwicklung der zugeordneten Bereiche ist stets gefragt

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
  • Großartig, aber kein Muss: Sie haben ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation erworben
  • Zudem haben Sie bereits einen Basiskurs für Außerklinische Intensivpflege (120 Std.) absolviert
  • Ihre innovative, veränderungsbereite und kommunikationsstarke Persönlichkeit sowie ein hohes Maß an Empathie, Problemlösungs- und Gestaltungspotenzial zeichnen Sie aus
  • Gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich

Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Beeinträchtigung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Initiativstelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung Arbeitgeber: Comcura Intensiv

Unser Unternehmen bietet Ihnen als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer neuen Intensivpflege Einrichtung in Dresden eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem interdisziplinären Team, das Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote und bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge. Genießen Sie die moderne Ausstattung unserer Einrichtung und profitieren Sie von einem Arbeitsumfeld, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt.

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Kontaktdaten:

Comcura Intensiv Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativstelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen und sprich mit anderen Pflegekräften oder Führungskräften. Wer weiß, vielleicht erfährst du von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell ausgeschrieben wird!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse an der Einrichtung und erkläre, wie du mit deiner Expertise einen Mehrwert bieten kannst.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativstelle Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Intensivpflege Einrichtung mit Bravour zu bestehen

Behandlungspflege
Überwachung der Vitalparameter
Mitarbeiterführung
Planung und Entwicklung
Optimierung der Pflege- und Qualitätsstandards
Organisation von Arbeitsabläufen
Evaluation von Arbeitsabläufen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position passen.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Comcura Intensiv vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Intensivpflege Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du Probleme gelöst oder Teams geleitet hast, wird das deine Eignung für die Position unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und mit Empathie und Engagement arbeitet.