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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Geschäftsfeld und entwickle es fachlich sowie organisatorisch weiter.
- Arbeitgeber: COMES ist ein familienfreundlicher Träger mit nachhaltiger und wertschätzender Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung nach TVL, Mitbestimmung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Heilpädagoge, Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung in Eingliederungshilfe oder Jugendhilfe ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
COMES ist ein familien- und lebensphasenfreundlicher Träger mit wertschätzender Kommunikation auf allen Ebenen. Es gibt eine langjährige Kultur der betrieblichen Mitbestimmung. Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit, daher ist COMES ein nach Gemeinwohl-Ökonomie zertifiziertes Unternehmen. Wir arbeiten mit einem ausgereiften Qualitätssystem und laden dich ein, dich an der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung zu beteiligen.
Deine Aufgabe ist die umfängliche Leitung des Geschäftsfeldes gemeinsam mit einer weiteren Leitungsperson. Das bedeutet vor allem:
- die fachliche und konzeptionelle Entwicklung des Geschäftsfeldes in Abstimmung mit der fachlichen Geschäftsleitung
- die organisatorische und wirtschaftliche Entwicklung des Geschäftsfeldes in Abstimmung mit der wirtschaftlichen Geschäftsleitung zu verantworten und zu befördern
- die Personalverantwortung und Ausübung aller dienstrechtlichen Angelegenheiten gegenüber den Mitarbeitenden im Geschäftsfeld
- die Personalplanung und die Teamentwicklung zu verantworten
- die Aufnahmen und Beendigungen unter Beteiligung der Fachkräfte zu steuern
- eine sorgfältige Umsetzung aller fachlichen und wirtschaftlichen Prozesse der Leistungserbringung in beiden rechtlichen Feldern zu verantworten
- regelmäßig der Geschäftsleitung über deine Arbeit zu berichten
- auf Eltern mit kognitiven und/oder psychischen Beeinträchtigungen und komplexe familiäre Lebensumstände einzugehen und allen Familienmitgliedern sowie anderen Beteiligten auf Augenhöhe zu begegnen
- COMES in den bezirklichen Gremien vor allem im Bereich Jugendhilfe zu vertreten
Du benötigst für diese Stelle unbedingt eine abgeschlossene Qualifikation und staatliche Anerkennung als Heilpädagoge oder Heilpädagogin, Sozialpädagoge oder Sozialpädagogin, Sozialarbeiter oder Sozialarbeiterin. Darüber hinaus erwarten wir eine mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der beiden Felder, Eingliederungshilfe oder Jugendhilfe.
Sozialpädagogische Leitung für Begleitete Elternschaft (m/w/d) Arbeitgeber: COMES e.V.
Kontaktperson:
COMES e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Leitung für Begleitete Elternschaft (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Sozialpädagogik, um Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Sozialpädagogik, insbesondere im Bereich der begleiteten Elternschaft. Besuche relevante Workshops oder Seminare, um dein Wissen zu erweitern und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Engagement für die Werte von COMES, wie Nachhaltigkeit und wertschätzende Kommunikation. Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Vorbereitung auf das Gespräch
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige Interesse an der Organisation und deren Zielen, um zu verdeutlichen, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch an der Weiterentwicklung von COMES interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Leitung für Begleitete Elternschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über COMES. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als sozialpädagogische Leitung hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Eingliederungs- oder Jugendhilfe.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Eltern und Familien in schwierigen Lebenslagen ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Nachweise, wie die staatliche Anerkennung und relevante Berufserfahrungen, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMES e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der sozialpädagogischen Leitung. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Eingliederungshilfe oder Jugendhilfe dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da wertschätzende Kommunikation ein zentraler Bestandteil von COMES ist, solltest du während des Interviews klar und respektvoll kommunizieren. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation mit Eltern und Teammitgliedern zeigen.
✨Hebe deine Team- und Führungskompetenzen hervor
Da du Personalverantwortung übernehmen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamentwicklung und -führung darstellst. Teile konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und gefördert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Kultur von COMES, indem du Fragen zur betrieblichen Mitbestimmung und zur nachhaltigen Entwicklung stellst. Dies zeigt, dass du dich mit den Werten des Unternehmens identifizierst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
