Wen wir suchen
Wir suchen keinen Lebenslauf. Wir suchen eine Persönlichkeit.
Jemanden, der akquirieren kann, statt nur zu warten, bis das Telefon klingelt. Der Executive Searches eigenständig von A bis Z abwickelt – von der Kandidatenansprache bis zum Placement. Der auf Deutsch und Englisch genauso überzeugend auftritt wie auf Augenhöhe mit einem Vorstand.
Jemanden, der sich mit Lust in komplexe Themen einarbeitet, statt sie zu scheuen. Der mit KI und modernsten Methoden arbeitet, weil es besser ist – nicht weil es gerade Trend ist. Der auf Zack ist, mit der Zeit geht und Leadership und Management der Zukunft nicht nur mitdenkt, sondern mitgestaltet.
Sie müssen nicht aus der Executive-Search-Branche kommen. Vertrieb, Projektmanagement und die Fähigkeit, Dinge zu Ende zu bringen – das zählt bei uns mehr als ein bestimmter Werdegang. Wer zusätzlich Freude am Coachen hat, findet bei uns Raum dafür. Ein Muss ist es nicht.
Was Sie bei uns finden
Ein seit 23 Jahren erfolgreiches Unternehmen mit einem Kundenstamm und Netzwerk, für das andere Jahre brauchen würden – Sie steigen dort ein, wo andere erst hinwollen.
Ein attraktives Gehaltspaket, das Leistung honoriert, nicht nur Anwesenheit.
Zwei Standorte in München – oder hybrid, wie es zu Ihrem Leben passt.
Unterstützung beim Aufbau Ihres eigenen Kundenstamms und die Pflege eines bestehenden, das sich schon bewährt hat.
Und, mittelfristig: die Möglichkeit, die Beratung selbst zu übernehmen. Kein Versprechen für den ersten Tag – aber ein konkreter Weg für die, die ihn gehen wollen.
Kontaktdaten:
Comites GmbH - personality matters Recruiting-Team
