(junior) Sap Btp Developer (m/w/d)

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Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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COMLINE Computer + Softwarelösungen SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen mit SAP BTP und arbeite im Team an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Ein großartiger Arbeitsplatz, der Vielfalt und Innovation schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an SAP-Technologien und Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser wichtigstes Kapital sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bei uns zählt Deine Leistung und Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Durch unsere Teilnahme an GREAT PLACE TO WORK wissen wir, dass die Kolleginnen und Kollegen COMLINE als fair, nachhaltig, kompetent und innovativ beschreiben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

(junior) Sap Btp Developer (m/w/d) Arbeitgeber: COMLINE Computer + Softwarelösungen SE

COMLINE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine inklusive und respektvolle Arbeitskultur legt. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Umfeld, das Kreativität und Innovation fördert. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, was die Work-Life-Balance optimal unterstützt.
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Kontaktperson:

COMLINE Computer + Softwarelösungen SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (junior) Sap Btp Developer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Meetups, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk auszubauen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Einzigartigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeige deine Motivation: Erkläre uns, warum du dich für die Stelle als (Junior) SAP BTP Developer interessierst. Was begeistert dich an der Technologie und wie kannst du unser Team bereichern? Deine Leidenschaft zählt!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMLINE Computer + Softwarelösungen SE vorbereitest

Verstehe die SAP BTP Grundlagen

Mach dich mit den Grundlagen der SAP Business Technology Platform vertraut. Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Konzepte und Technologien verstehst, die für die Rolle eines Junior SAP BTP Entwicklers relevant sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast und die deine Fähigkeiten als Entwickler zeigen. Das hilft dir, deine Antworten zu untermauern und macht einen bleibenden Eindruck.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.

Sei du selbst

Authentizität ist der Schlüssel! Sei einfach du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die Firma sucht nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.

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