Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Suchlösungen für führende Handelsmarken und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Unternehmen: Futuristisches Unternehmen mit einem kreativen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Vollständige Gesundheitsversorgung, großzügige Freizeitregelungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktsuche mit modernster Technologie und KI.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in Suchtechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Als Senior Search Engineer in unserem Discovery-Team werden Sie die Abrufschicht hinter der Produktentdeckung für einige der anspruchsvollsten Handelsmarken der Welt aufbauen. Die Suche verändert sich: Käufer geben vollständige Sätze anstelle von Schlüsselwörtern ein, und zunehmend ist der Client, der unsere API aufruft, ein KI-Agent statt einer Person. Wir sind auf dem Weg, unsere semantische und hybride Suche allgemein verfügbar zu machen und die schwierigen Probleme anzugehen: sie schnell, erschwinglich und messbar besser über Unternehmenskataloge zu machen und herauszufinden, was danach kommt. Sie würden an dieser Arbeit auf jeder Ebene teilnehmen, vom Verständnis der Abfragen bis hin zum Vektorindex und den Kosten einer einzelnen Abfrage.
- Entwerfen und Implementieren von Suchfunktionen in einem PaaS E-Commerce Scala-Backend
- Entwicklung in einer skalierbaren und mandantenfähigen Architektur
- Analyse der Benutzerbedürfnisse und Diskussion technischer Ansätze
- Testen von Softwarekomponenten hinsichtlich Benutzerfreundlichkeit, Funktionalität und Leistung sowie enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und DevOps
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten mit einem weltweit verteilten Team für Produktionssysteme
Vorteile:
- 100% abgedeckte Prämien für medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherungen für Sie, Angehörige und Ehepartner/Partner
- Großzügiges Urlaubsangebot einschließlich PTO, Elternzeit, Feiertagen, Krankheitszeit und Freiwilligenzeit
- Monatliches Gesundheitsmitgliedschafts- und Telefonstipendium
- Vergütungsleistungen einschließlich 401K Unternehmensbeitrag und jährlichem Stipendium für berufliche Weiterbildung
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten - wir sind ein Remote-First-Unternehmen
Große Ideen kommen aus vielen Wegen, und Ihre einzigartige Perspektive zählt mehr als das Abhaken jeder Box. Was am wichtigsten ist, ist die Denkweise, die Sie in die Arbeit einbringen. Sie sind ein kreativer Problemlöser, der darauf programmiert ist, Lösungen zu finden. Sie tauchen selbstbewusst in komplexe Herausforderungen ein und haben das Talent, diese für andere einfach zu machen. Ihre Neugier treibt Sie an, ständig zu wachsen und zu einem Umfeld des Vertrauens und der Teamarbeit beizutragen.
Fließende Englischkenntnisse zur Zusammenarbeit in internationalen Teams. Streben danach, sich ständig zu verbessern und neue Technologien, Konzepte usw. zu lernen.
Erfahrung im Aufbau von Suchlösungen auf Basis von Engines wie Elasticsearch (bevorzugt), Solr, OpenSearch oder ähnlichem.
AI-Affinität: Eine echte Neugier für die Nutzung von KI-Tools, um intelligenter und effektiver zu arbeiten, gepaart mit dem Antrieb, sie in Ihrer Rolle zu lernen und anzuwenden.
5+ Jahre Erfahrung als Software Engineer im Bereich Suche.
Erfahrung mit modernen Suchstacks und Strategien zur Optimierung der Suchrelevanz (Vektor- und hybride Suche, Lernen zu bewerten, Re-Ranker).
Erfahrung in der Entwicklung von REST-APIs und Kenntnisse über skalierbare ereignisgesteuerte Architekturen (einschließlich Warteschlangen, Benachrichtigungsthemen, Sharding, Replikation, Lastverteilung und Failover).
Erfahrung mit Infrastrukturarbeiten und anderen Technologien wie Helm, Kubernetes und Rust.
Erfahrung mit Scala oder anderen funktionalen Programmiersprachen.
Senior AI Search Engineer Arbeitgeber: commercetools
Commercetools ist ein herausragender Arbeitgeber, der Innovation und Zusammenarbeit in einer dynamischen Arbeitsumgebung fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben. Die Unternehmenskultur ermutigt zur Experimentierfreude und schätzt kreative Problemlösungen, was es zu einem idealen Ort für talentierte Fachkräfte macht, die in der Welt des Enterprise SaaS einen Unterschied machen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior AI Search Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei commercetools anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior AI Search Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei commercetools vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior AI Search Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei commercetools klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei commercetools vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
