Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen in sozialen Schwierigkeiten und entwickle Projekte zur Unterstützung der Gemeinschaft.
- Unternehmen: Engagierte Organisation mit Fokus auf soziale Gerechtigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und fördere soziale Integration.
- Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Le vostre mansioni principali:
- Accogliere, informare, orientare e accompagnare le persone confrontate con difficoltà sociali o finanziarie.
- Facilitare l'accesso agli aiuti sociali comunali, cantonali e regionali.
- Identificare i bisogni degli anziani e sviluppare azioni che favoriscano la permanenza a domicilio, il legame sociale e la prevenzione dell'isolamento.
- Organizzare e coordinare azioni di prevenzione e assicurare il seguito sociale dei beneficiari degli alloggi d'emergenza.
- Partecipare alla prevenzione degli sfratti e coordinare gli interventi con i partner (Giudice di pace, amministrazioni immobiliari, proprietari, servizi sociali e istituzioni).
- Ideare, pilotare e valutare progetti in relazione alla politica sociale comunale.
- Sviluppare e mantenere una rete di partner e animare gruppi di lavoro o sedute di coordinamento.
Profilo richiesto:
- Bachelor SUP in lavoro sociale o formazione giudicata equivalente.
- Esperienza confermata nel settore sociale, idealmente presso pubblici vulnerabili.
- Esperienza nella conduzione di progetti e formazione complementare in politica sociale, gestione di progetto o ambito affine.
Competenze richieste:
- Eccellente padronanza del francese, sia orale che scritto.
- Buone capacità redazionali e dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office.
- Buona conoscenza della rete socio-istituzionale vodese e delle problematiche legate alla precarietà, all'invecchiamento e all'alloggio.
- Eccellenti capacità relazionali e senso dell'ascolto.
- Spirito d'analisi, senso dell'organizzazione e attitudine a gestire situazioni complesse.
- Capacità di lavorare in rete, di federare partner e di condurre diversi dossier in parallelo.
- Autonomia, discrezione, spirito di squadra e senso del servizio pubblico.
Entrata in funzione: da subito o da convenire.
Saranno prese in considerazione nel processo di reclutamento solo le candidature accompagnate dai documenti richiesti qui di seguito.
Documenti richiesti: lettera di motivazione, curriculum vitae, copie di diplomi, certificati di lavoro e pretese salariali.
Termine di presentazione delle candidature: 23 agosto, unicamente via la piattaforma di reclutamento.
Responsabile Relazioni Sindacali Arbeitgeber: Commune de la Tour-de-Peilz
Als Délégué·e social·e in unserer Organisation profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Zusammenarbeit setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im sozialen Bereich weiterzuentwickeln, sondern auch Zugang zu regelmäßigen Schulungen und einem breiten Netzwerk von Fachleuten. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entfaltung, während wir uns gemeinsam für die Verbesserung der Lebensqualität unserer Klienten einsetzen.
Kontaktdaten:
Commune de la Tour-de-Peilz Recruiting-Team
