Chef-fe de service adjoint bâtiments

Chef-fe de service adjoint bâtiments

Cernier Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Projekte im Bereich Gebäudeverwaltung und koordiniere Bauarbeiten.
  • Unternehmen: Die Gemeinde Val-de-Ruz, eine dynamische und wachsende Gemeinschaft.
  • Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
  • Weitere Informationen: Flexible Einstiegsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gemeinde und arbeite an spannenden Bauprojekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienverwaltung und gute organisatorische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

La Commune de
Chef-fe de service adjoint-e bâtiments
La Commune de Val-de-Ruz s'étend sur plus de 124 kilomètres carrés et compte quelques 17'500 habitants.

Troisième commune la plus peuplée du canton et deuxième en superficie, nous comptons environ 600 collaborateurs.

Afin de renforcer notre service des bâtiments, nous mettons au concours le poste de :
Chef de service adjoint (H/F)
taux activité : 90%
Chef-fe de service adjoint-e bâtiments
Le service des bâtiments et de l'énergie est chargé de la gérance du parc communal comptant près de 400 immeubles.

Dans le cadre de votre fonction, vous serez :
responsable des adjudications en lien aux projets confiés et aux procédures liées aux marchés publics ;
en charge de l'élaboration, du montage et de la correction des rapports pour les différentes instances ;
en charge de la gestion des dossiers fonciers ;
responsable de l'exécution de travaux et de la conduite de chantiers ;
chargé du suivi de l'entretien du patrimoine en collaboration avec différents acteurs ;
chargé de l'expertise des immeubles du patrimoine financier ;
responsable des processus de planification et de réalisation des projets ;
en charge de la supervision des activités en lien à la gérance immobilière communale en collaboration avec la cheffe de service ;
en charge de la partie financière liée au service (factures, subventions, décomptes de charges, budget).

Votre profil :
Brevet fédéral de gérant d'immeubles, bachelor ou master jugé équivalent ;
en possession de titres immobiliers (immobase, immotechnique,...) ;
expérience confirmée dans le domaine de la gestion immobilière et en gestion du personnel ;
expérience dans le domaine technique des bâtiments et en suivi de chantiers ;
connaissances en urbanisme, aménagement du territoire et droit du bail ;
en possession du permis de conduire.

Entrée en service : De suite ou à convenir.

Vous avez un sens aigu de l'organisation, la capacité à gérer vos projets et vos priorités.

Précis, résistant à la pression et apte à innover, anticiper et adapter.

Faisant preuve de polyvalence et d'aisance à travailler autant de manière indépendante que en équipe, vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.

Cette offre d'emploi vous intéresse ?

Nous vous invitons à transmettre votre dossier complet de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae, diplômes et certificats) en utilisant le lien ci-dessous. jpidcceffa6ws jpit0936ws jpiy26ws

Chef-fe de service adjoint bâtiments Arbeitgeber: Commune de Val-de-Ruz

Die Commune Val-de-Ruz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung für seine Mitarbeiter bietet. Mit einem engagierten Team von rund 550 Mitarbeitern fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Unsere Einrichtungen bieten nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur positiven Entwicklung der Kinder in unserer Gemeinde beizutragen.

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Kontaktdaten:

Commune de Val-de-Ruz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chef-fe de service adjoint bâtiments erhalten könntest

✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Commune de Val-de-Ruz ins Gespräch kommen.

✨Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Commune de Val-de-Ruz auf der Suche nach neuen Talenten ist!

✨Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Commune de Val-de-Ruz bemerkt zu werden.

✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Commune de Val-de-Ruz nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Commune de Val-de-Ruz auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef-fe de service adjoint bâtiments mit Bravour zu bestehen

Gestion des adjudications
Élaboration de rapports
Gestion des dossiers fonciers
Exécution de travaux
Conduite de chantiers
Suivi de l'entretien du patrimoine
Expertise immobilière

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Commune de Val-de-Ruz anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Chef-fe de service adjoint bâtiments bei Commune de Val-de-Ruz zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Commune de Val-de-Ruz erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Commune de Val-de-Ruz aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Commune de Val-de-Ruz vorbereitet

✨Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

✨Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

✨Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

✨Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.