Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationsideen für soziale Projekte und Kampagnen.
- Unternehmen: Communitas Sozialmarketing GmbH – ein innovatives Unternehmen mit sozialem Fokus.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, echten Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für eigene Ideen und Experimente.
- Warum dieser Job: Gestalte Werbung, die Menschen bewegt und echte Probleme löst.
- Qualifikationen: Kreativität, Gespür für Zielgruppen und Erfahrung in digitaler Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Die Communitas Sozialmarketing GmbH unterstützt soziale und gemeinnützige Einrichtungen deutschlandweit bei der kostenneutralen Beschaffung dringend benötigter Gebrauchsgegenstände – von Fahrzeugen bis zu Informationsmedien. Als Bindeglied zwischen sozialen Trägern und regionalen Unternehmen ermöglichen wir nachhaltige Sponsoring-Konzepte: Unternehmen erhalten Werbemöglichkeiten, soziale Einrichtungen wertvolle Ausstattung – eine Win-Win-Situation mit sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert.
Du verstehst erst den Kunden – und entwickelst daraus Werbung, die wirkt. Wir suchen einen kreativen Kopf, der Menschen versteht. Jemanden, der sich in unterschiedliche Zielgruppen hineinversetzen kann, ihre Probleme und Bedürfnisse erkennt und daraus außergewöhnliche Ideen für Werbung, Content und Kampagnen entwickelt. Denn für uns beginnt gute Werbung nicht mit einem schönen Bild. Sie beginnt mit der Frage: „Warum sollte das unseren Kunden interessieren?“
Deine Mission
Als Creative Content Strategist entwickelst du Kommunikations- und Content-Ideen für unsere unterschiedlichen Produkte, Dienstleistungen und Zielgruppen. Dabei denkst du konsequent aus Sicht des Kunden:
- Was ist sein Problem?
- Was beschäftigt ihn gerade?
- Was möchte er erreichen oder verändern?
- Welche Botschaft trifft einen Nerv?
- Was müssen wir sagen – und was müssen wir zeigen?
Aus diesen Erkenntnissen entwickelst du kreative Kampagnen, Werbeanzeigen und Content. Von der ersten Idee über Headline und Bildkonzept bis zur Umsetzung. Du denkst vom Problem zur Idee – und von der Idee zur Kampagne.
Dein Spielfeld ist breit. Du entwickelst Ideen, Konzepte und Content unter anderem für:
- Social Media
- Meta Ads
- LinkedIn und LinkedIn Ads
- Fachzeitschriften und Fachmedien
- Printanzeigen
- Broschüren und Prospekte
- Vertriebsunterlagen
- Landingpages und Websites
- Newsletter und Mailings
- Foto- und Videocontent
- Kampagnen
- Headlines und Claims
- Bildwelten und Visuals
Dabei denkst du niemals nur in Text oder nur in Grafik. Du denkst in Botschaften. Headline + Text + Bild + Emotion + Call-to-Action müssen zusammen funktionieren. KI gehört für dich selbstverständlich dazu. Wir wollen die Möglichkeiten künstlicher Intelligenz intensiv nutzen, um besseren Content schneller entwickeln zu können.
Du nutzt moderne KI-Tools beispielsweise für:
- Recherche und Zielgruppenanalyse
- Ideen- und Konzeptentwicklung
- Copywriting
- Headlines und Hooks
- Bildgenerierung
- Bildbearbeitung
- Videoerstellung
- Storyboards
- Variantenentwicklung
- Content-Adaptionen
Dabei besitzt du genügend eigenes Urteilsvermögen, um zu erkennen: Ist das wirklich gut – oder sieht es nur nach KI aus? Denn manchmal ist ein KI-generiertes Motiv perfekt. Und manchmal ist ein echtes Foto mit echten Menschen hundertmal stärker. Du entscheidest, welches Mittel die Botschaft am besten transportiert.
Uns interessiert weniger, welcher Jobtitel bisher auf deiner Visitenkarte stand. Uns interessiert vor allem: Wie denkst du? Du solltest die Fähigkeit besitzen, dich sehr schnell in unterschiedliche Menschen, Branchen und Zielgruppen hineinzuversetzen. Du verstehst den Unterschied zwischen:
- Produktmerkmal und Kundennutzen.
- Information und Aufmerksamkeit.
- „sieht schön aus“ und „funktioniert“.
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- ausgeprägtes Gespür für Werbung und Kommunikation
- sehr gutes Verständnis für Zielgruppen und Kundenbedürfnisse
- starke konzeptionelle Fähigkeiten
- Kreativität und Ideenreichtum
- sehr gutes Gefühl für Headlines, Hooks und Texte
- gutes visuelles Verständnis
- Gespür für außergewöhnliche Bildideen
- Erfahrung mit digitalen Medien und Social Media
- Interesse an Performance Marketing
- hohe Affinität zu KI und neuen Technologien
- eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Lust darauf, Dinge auszuprobieren und ständig besser zu machen
Erfahrung aus Werbung, Agentur, Content Creation, Creative Strategy, Copywriting, Grafik, Performance Marketing, Social Media oder Foto/Video ist von Vorteil. Ein bestimmtes Studium ist für uns dagegen nicht entscheidend. Deine Ideen und deine Ergebnisse zählen.
Was wir ausdrücklich nicht suchen
Wir suchen niemanden, der morgens darauf wartet, dass ihm jemand sagt: „Wir brauchen heute noch einen Instagram-Post.“ Wir suchen niemanden, der lediglich fertige Briefings grafisch umsetzt. Und wir suchen niemanden, dessen Content-Strategie daraus besteht, möglichst viel zu veröffentlichen. Wir suchen jemanden, der selbst Fragen stellt. Der recherchiert. Der hinterfragt. Der unterschiedliche Ideen entwickelt. Und der sagt: „Ich glaube, wir müssen das komplett anders erzählen.“
Content muss bei uns etwas bewirken. Wir wollen nicht nur Reichweite. Wir wollen Relevanz. Deshalb interessiert uns:
- Hat die Anzeige Aufmerksamkeit erzeugt?
- Hat die Zielgruppe verstanden, worum es geht?
- Hat der Content Menschen emotional erreicht?
- Entstehen Klicks, Reaktionen, Anfragen oder Leads?
- Unterstützt die Kampagne unseren Vertrieb?
- Welche Variante funktioniert besser? Und warum?
Wir wollen Kreativität mit Wirkung. Bei uns arbeitest du nicht jahrelang am gleichen Produkt. Unsere Projekte, Produkte und Zielgruppen sind unterschiedlich. Genau das macht die Aufgabe spannend. Heute entwickelst du eine emotionale Kampagne für eine soziale Einrichtung. Morgen eine aufmerksamkeitsstarke Fachanzeige. Danach eine Social-Media-Kampagne. Dann eine neue Broschüre. Oder du entwickelst gemeinsam mit uns eine völlig neue Idee, wie wir ein Produkt im Markt positionieren. Du bekommst den Freiraum, Dinge auszuprobieren, zu testen und auch wieder zu verwerfen. Gute Ideen sind bei uns ausdrücklich erwünscht. Auch dann, wenn sie nicht von uns kommen.
Du erkennst dich wieder? Dann möchten wir nicht nur deinen Lebenslauf sehen. Zeig uns, wie du denkst. Schick uns Arbeiten, auf die du stolz bist: Eine Kampagne. Eine Werbeanzeige. Ein Video. Eine ungewöhnliche Headline. Eine Bildidee. Ein Social-Media-Konzept. Oder ein Projekt, bei dem du ein Kundenproblem besonders gut in Kommunikation übersetzt hast. Und wenn KI bereits fester Bestandteil deiner Arbeit ist: Zeig uns, was du damit kannst. Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf. Wir suchen jemanden, der Kunden versteht – und daraus Ideen entwickelt, die wirken.
Creative Content Strategist (m/w/d) Arbeitgeber: Communitas Sozialmarketing
Die Communitas Sozialmarketing GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein kollegiales und werteorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Einkaufsprozessen mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht es ihnen, einen bedeutenden gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Kontaktdaten:
Communitas Sozialmarketing Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Creative Content Strategist (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Communitas Sozialmarketing.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Communitas Sozialmarketing ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Communitas Sozialmarketing könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Communitas Sozialmarketing beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Creative Content Strategist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Communitas Sozialmarketing:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Communitas Sozialmarketing einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Communitas Sozialmarketing vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Communitas Sozialmarketing einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Communitas Sozialmarketing relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Communitas Sozialmarketing einfügt.
