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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kodierung von Patientenbehandlungen und Qualitätssicherung im Medizincontrolling.
- Arbeitgeber: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein, ein führender Maximalversorger in Rheinland-Pfalz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Mitarbeitervorteile und Wohnmöglichkeiten an verschiedenen Standorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Klinische Kodierfachkraft (m/w/d), Dienstleistungscenter Medizincontrolling, Voll- oder Teilzeit, Unternehmenszentrale Moselweiß
Über uns
Das Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein mit fünf Standorten deckt als Maximalversorger in Rheinland-Pfalz nahezu alle medizinischen Fachgebiete ab. Zu uns gehören Krankenhäuser in Koblenz (Kemperhof und Ev. Stift St. Martin), Mayen (St. Elisabeth), Boppard (Heilig Geist) und Nastätten (Paulinenstift), ein Medizinisches Versorgungszentrum, stationäre und ambulante Rehabilitation, drei Senioreneinrichtungen und ein ambulanter Pflegedienst, eine Dienstleistungsgesellschaft sowie ein Bildungs- und Forschungsinstitut.
Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Dienstleitungscenter Medizincontrolling in der Unternehmenszentrale in Moselweiß eine Perspektive als:
Klinische Kodierfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Ihre Aufgaben:
- Kodierung der Patientenbehandlung anhand der Krankenakten nach den Vorgaben des DRG-Systems bzw. anderer Reglements z.B. für psychosomatische Abteilungen und Tageskliniken sowie die Prüfung der Behandlungsdokumentation auf Vollständigkeit (ggf. Mitwirkung bei der Vervollständigung) und Qualität
- Klärung kodierrelevanter Sachverhalte mit dem ärztlichen Dienst und Pflegedienst und Teilnahme an Besprechungen auf Stationen bzw. Abteilungen und Verwaltungsbereichen
- Bearbeitung mit den Regelwerken der Krankenhausfinanzierung, insbesondere des DRG-Systems, ggf. auch der Rechtsprechung
- Aktive Mitwirkung bei der externen Qualitätssicherung nach dem Sozialgesetzbuch V
- Beteilung an der Bearbeitung von Anfragen der Krankenkassen und Prüfungen des Medizinischen Dienstes
- ggf. selbständige Durchführung von Schulungen des DRG-Reglements, von Dokumentationsanforderungen und Möglichkeiten der Patientenführung (z.B. ambulante Behandlung im Krankenhaus)
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Veränderungen des Krankenhausinformationssystems (KIS) oder bei der Verbesserung der Arbeitsorganisation
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Krankenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung im Krankenhaus
- Fortbildung zur Klinischen Kodierfachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft, eine solche Fortbildung zu absolvieren
- Bestenfalls Berufserfahrung im Medizincontrolling
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Tätigkeiten mit Notwendigkeit der Einarbeitung, ebenso gegenüber Veränderungen der Rahmenbedingungen der Krankenhausfinanzierung, die jährliche Fortbildung erfordern
- Gute Vorkenntnisse am PC, vielleicht auch dem Krankenhausinformationssystem (KIS) Orbis und die Bereitschaft sich in neue KIS-Bereiche einzuarbeiten
- Fähigkeit zur teamorientierten, konstruktiven interdisziplinären Zusammenarbeit
- Freude an \“patientenferner\“ Tätigkeit und ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TVöD-K
- Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kindertagesstätte bei Verfügbarkeit und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
- Einstieg: 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift bei Verfügbarkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer bitte an:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbHDLC Personal & SozialesBewerbermanagement
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden.
Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne könnenSie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.
Leiter Medizincontrolling
Telefon: 0261 499-2007 oder 137-7929
Kemperhof
Koblenzer Straße 115-155
56073 Koblenz
Telefon: 0261 499-0
Telefax: 0261 499-2000
E-Mail: info@gk.de
Ev. Stift St. Martin
Johannes-Müller-Straße 7
56068 Koblenz
Telefon: 0261 137-0
Telefax: 0261 137-1234
E-Mail: info@gk.de
St. Elisabeth Mayen
Siegfriedstraße 20 + 22
56727 Mayen
Telefon: 02651 83-0
Telefax: 02651 5806
E-Mail: info@gk.de
Heilig Geist
Dr. Heinz Maurer Platz 2
56154 Boppard
Telefon: 06742 101-0
Telefax: 06742 101-6609
E-Mail: info@gk.de
#J-18808-Ljbffr
Klinische Kodierfachkraft (m/w/d), Dienstleistungscenter Medizincontrolling, Voll- oder Teilzei[...] Arbeitgeber: COMMUNITY CENTER MIDDLE RHINE
Kontaktperson:
COMMUNITY CENTER MIDDLE RHINE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Klinische Kodierfachkraft (m/w/d), Dienstleistungscenter Medizincontrolling, Voll- oder Teilzei[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Arbeitsweise!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die klinische Kodierung! Teile in Gesprächen, warum du diesen Bereich gewählt hast und welche Erfahrungen du mitbringst. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Klinische Kodierfachkraft (m/w/d), Dienstleistungscenter Medizincontrolling, Voll- oder Teilzei[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die klinische Kodierung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMMUNITY CENTER MIDDLE RHINE vorbereitest
✨Verstehe die DRG-Systematik
Mach dich mit dem DRG-System und den relevanten Regelwerken vertraut. Das Verständnis dieser Systeme ist entscheidend für die Rolle als Klinische Kodierfachkraft. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit diesen Systemen gearbeitet hast.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Schulungsmöglichkeiten sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Teamarbeit parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Bereitschaft, sich in neue KIS-Bereiche einzuarbeiten und Fortbildungen zu absolvieren, ist wichtig. Teile im Interview mit, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und welche Fortbildungsmaßnahmen du in Zukunft anstreben möchtest.
