Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle technische Inhalte und unterstütze AWS-Teams beim Verkauf unserer Lösungen.
- Unternehmen: Commvault, führend in Cyber-Resilienz und Datensicherheit.
- Vorteile: Hohe Verdienstmöglichkeiten, Aktienkaufplan und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite mit den neuesten Technologien im Cloud-Bereich.
- Qualifikationen: Erfahrung in technischer Produktvermarktung und tiefes Verständnis von AWS-Diensten.
About Commvault (NASDAQ: CVLT) is the gold standard in cyber resilience. The company empowers customers to uncover, take action, and rapidly recover from cyberattacks – keeping data safe and businesses resilient. The company’s unique AI-powered platform combines best‑in‑class data protection, exceptional data security, advanced data intelligence, and lightning‑fast recovery across any workload or cloud at the lowest TCO. For over 25 years, more than 100,000 organizations and a vast partner ecosystem have relied on Commvault to reduce risks, improve governance, and do more with data.
AWS is one of Commvault's most strategic cloud partnerships. We are looking for a Technical Partner Solutions Marketing Manager to create the technical content, enablement, and positioning that helps AWS and Commvault teams effectively co‑sell our solutions. Working closely with Cloud GTM, Product, Product Marketing, Alliances, and Engineering, you will develop technical content and sales tools that help AWS sellers, solutions architects, partners, and customers understand where Commvault Cloud and Clumio fit within AWS environments.
Key Responsibilities:
- Develop technical solution briefs, reference architectures, and sales enablement content for AWS workloads including S3, DynamoDB, EC2/EBS, RDS/Aurora, and other cloud‑native services.
- Create technical messaging and positioning focused on cyber resilience, ransomware recovery, immutability, cleanroom recovery, and cloud data protection.
- Build demonstrations, workshop content, hands‑on labs, and technical enablement materials for AWS and partner teams.
- Develop sales tools, discovery guides, qualification frameworks, and customer‑facing collateral to support co‑sell motions.
- Drive portfolio positioning and help the field determine when to position Clumio, Commvault Cloud, or a combined solution.
- Maintain AWS Marketplace content, private offer collateral, and AWS consumption‑related messaging.
- Translate new product capabilities and AWS service launches into field‑ready content and enablement resources.
- Deliver technical enablement sessions to AWS field teams, partner organizations, and internal sales teams.
- Support strategic AWS opportunities and incorporate field insights into future content and positioning.
Essential Skills & Experience:
- Experience in technical product marketing, partner marketing, solutions marketing, solutions architecture, sales engineering, or a related technical go‑to‑market role.
- Deep understanding of AWS services, AWS Marketplace, partner programs, and cloud go‑to‑market motions.
- Ability to create technical content that is credible for architects while remaining accessible to sales teams and customers.
- Knowledge of data protection, cyber resilience, cloud infrastructure, SaaS platforms, or related technologies.
- Strong written and verbal communication skills with experience presenting to technical audiences.
- Ability to collaborate effectively across Product, Engineering, Alliances, Marketing, and Sales organizations.
- Bachelor's degree or equivalent practical experience.
Preferred Skills & Experience:
- AWS certifications.
- Hands‑on AWS experience using CloudFormation, CDK, Terraform, scripting, or cloud‑native development tools.
- Experience working for an ISV with an active hyperscaler partnership or co‑sell motion.
- Experience developing content optimized for search and AI‑assisted discovery.
You’ll love working here because:
- High income earning opportunities based on self‑performance
- Employee stock purchase plan (ESPP)
- Continuous professional development, product training, and career pathing
- Generous global benefits
#LI-AM1
#LI-Remote
Thank you for your interest in Commvault. Reflected below is the minimum and maximum base salary range for this role. At Commvault we use broad salary ranges in our job postings to reflect the diverse levels of expertise and experience among our candidates and is not reflective of the total compensation and benefits package. The specific salary offered will be determined based on your unique qualifications, including your relevant experience, skills, and the value you bring to the role. While the range provides a general idea of the compensation, it is important to note that placements within the range are not automatic and will be carefully considered to ensure a fair and competitive offer. We are committed to rewarding talent and experience.
Pay Range
$93,500 — $207,000 USD
Commvault is an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are always committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status and we will not discriminate against on the basis of such characteristics or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we work.
Commvault’s goal is to make interviewing inclusive and accessible to all candidates and employees. If you have a disability or special need that requires accommodation to participate in the interview process or apply for a position at Commvault, please email accommodations@commvault.com. For any inquiries not related to an accommodation please reach out to wwrecruitingteam@commvault.com.
Commvault’s Privacy Policy
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Technical Partner Solutions Marketing Manager Arbeitgeber: Commvault
Commvault ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, sowie einem klaren Fokus auf Cyber-Resilienz, ermöglicht Commvault seinen Mitarbeitern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied für Unternehmen weltweit machen. Die Position des Enterprise Account Executive bietet die Chance, in einem innovativen Team zu arbeiten und direkt mit führenden Unternehmen zusammenzuarbeiten, um deren Datenmanagement-Herausforderungen zu meistern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Partner Solutions Marketing Manager erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Commvault.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Commvault ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Commvault könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Commvault beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Partner Solutions Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Commvault:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Commvault einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Commvault vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Commvault einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Commvault relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Commvault einfügt.