Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte die Infrastruktur der Zukunft.
- Unternehmen: MOB, ein traditionsreiches Schweizer Eisenbahnunternehmen mit über 120 Jahren Geschichte.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsumgebung zwischen See und Bergen, respektvolle Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen, offen für kontinuierliche Verbesserungen und innovative Ideen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die Sicherheit und Nachhaltigkeit des Schienennetzes.
- Qualifikationen: Diplom im Bauingenieurwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in komplexen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Leitung von Projekten, die ein Gebiet prägen. Beim MOB ist die Infrastruktur keine Linie auf einem Plan. Sie ermöglicht den Zugverkehr, dass Reisende pünktlich ankommen und eine ganze Region verbunden bleibt. Als Schweizer Eisenbahnunternehmen mit über 120 Jahren Geschichte betreibt der MOB 100 km Schienenwege und 3 Standseilbahnen zwischen Alpen und Genfersee. Unsere Infrastruktur ist sowohl denkmalgeschützt, strategisch als auch ständig im Wandel.
Ihre Aufgabe: Übernahme von Verantwortung als Vertreter/in des Bauherrn, indem Sie vollumfänglich in die Entwicklung und Realisierung von Erneuerungsprojekten eingebunden sind.
- Sie leiten eigenständig Projekte zur Sanierung, Modernisierung oder vollständigen Erneuerung von Eisenbahninfrastrukturen, insbesondere im Bereich Brücken, Tunnel, Galerien, Stützmauern und Schutzbauten gegen Naturgefahren.
- Sie führen und koordinieren beauftragte private Büros und ausführende Unternehmen sowie die Fachspezialisten der verschiedenen internen MOB-Dienste.
- Sie beteiligen sich aktiv an der Planung und den Studien der Anlagen; verfassen technische Dokumente und erstellen Bewilligungsunterlagen für die Pläne.
- Sie erstellen die Finanzplanung der Ihnen anvertrauten Projekte; schätzen die Kosten und weisen die Wirtschaftlichkeit nach.
- Sie führen die verschiedenen Projektphasen von der Vorstudie bis zur Ausführung der Arbeiten und Inbetriebnahme der Anlagen unter Einhaltung der Ziele bezüglich Kosten, Qualität, Termine, Sicherheit, identifizieren und managen Risiken und halten die Prozesse für den Bau öffentlicher Infrastrukturen ein.
- Sie identifizieren und interagieren mit den Stakeholdern, um deren Akzeptanz sicherzustellen.
Ihr Einfluss wirkt sich direkt auf die Sicherheit, Leistung und Nachhaltigkeit des Netzes aus.
Das erwartet Sie beim MOB:
- Ein Unternehmen mit menschlicher Grösse, bei dem die Geschäftsleitung nahe am Geschehen ist.
- Eine Kultur des Respekts und der beruflichen Loyalität.
- Eine starke regionale Verankerung.
- Ein aussergewöhnliches Arbeitsumfeld zwischen See und Bergen.
- Eine strukturierte Organisation mit klaren Orientierungspunkten.
- Ein wachsendes Unternehmen, offen für kontinuierliche Verbesserungen.
Hier ist nichts festgefahren. Aber nichts ändert sich ohne Überlegung.
Ihr Profil:
- Diplom als ETH- oder FH-Ingenieur/in im Bauingenieurwesen. Ein CAS im Eisenbahnbereich ist von Vorteil.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Eisenbahnprojekte für Bauwerke.
- Sie sind sorgfältig, anspruchsvoll, belastbar, unternehmerisch denkend und proaktiv, arbeiten sowohl selbstständig als auch im Team.
- Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz bei komplexen Fragestellungen, Synthesevermögen, gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, ausgeprägtes Talent als Kommunikator/in und Verhandler/in.
- Französische Muttersprache mit sehr guten Deutschkenntnissen (B2) mit dem Ziel, Projekte im Kanton Bern auf Deutsch zu leiten.
Arbeitsort Montreux.
Fühlen Sie sich in diesem Profil wieder und möchten Sie Teil eines innovativen und dynamischen Unternehmens werden? Zögern Sie nicht, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplome, Zeugnisse und aktuelles Foto) per E-Mail an postulations@mob.ch zu senden.
Projektleiter/in für Bauwerke (80-100%) Arbeitgeber: Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA
Als Gleismonteur / Mitarbeiter Bahndienst (M/W) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich der internen Ausbildung zum Lokführer, und genießen eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem fördern wir eine offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region macht.
Kontaktdaten:
Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/in für Bauwerke (80-100%) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in für Bauwerke (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compagnie du Chemin de fer Montreux Oberland bernois SA vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
