Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle smarte IT-Lösungen für führende Banken und arbeite eng mit internationalen Teams zusammen.
- Unternehmen: COMPARUS, ein innovatives Unternehmen, das die IT von 30 % der deutschen Banken modernisiert.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und bringe deine Ideen bis zum Go-Live ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Erfahrung; erste agile Projekterfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
COMPARUS modernisiert die IT von ~30 % der deutschen Banken. Wir liefern API-first-Projekte mit messbarem Nutzen – Consulting & Delivery aus einer Hand.
Mission
Von der Idee bis zum Go-Live: Banking modernisieren. Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Kunde ↔ Proxy-PO ↔ Nearshore-Team. Remote (DE), Reise.
Unser Angebot
- Unbefristet, Vollzeit, hybrid in Hamburg
- 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- Kita-Zuschuss
- Weiterbildung & Zertifizierung
- Projekte bei führenden Banken
- kurze Entscheidungswege
- Zusammenarbeit mit eingespielten (Nearshore-)Teams
Ihr Impact
- Von der Idee bis Go-Live: mit UX/UI, Developern und Stakeholdern smarte Lösungen erarbeiten.
- Brücke Auftraggebende ↔ Nearshore-Team: fachlich/technisch unterstützen; zentrale Schnittstelle, damit Anforderungen verstanden & umsetzbar sind.
- Ownership & Delivery: definierte Aufgaben/Backlog-Pakete verantworten, Umsetzung begleiten – Qualität, Termine, Teamabstimmung im Blick.
- Probleme lösen & verbessern: bei komplexen Anforderungen ruhig bleiben, pragmatische Lösungsansätze entwickeln und Trends/Methoden sinnvoll einbringen.
Was Sie mitbringen
- Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik o. ä. oder vergleichbare Praxis.
- Erste Erfahrung mit agiler Arbeitsweise (Scrum/Kanban) – ideal in verteilten Teams.
- Ausgeprägte Problemlöse- und Kommunikationsstärke, kundenwirksames Auftreten.
- Selbstständig, proaktiv, lernst dich schnell in neue Themen ein; Herz für Technologie & Neues.
- Deutsch C1, Englisch B2.
Klingt das interessant? Dann gleich per Klick hier bewerben!
Junior IT Consultant Arbeitgeber: Comparus GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre UX-Forschung direkt in Produktentscheidungen einfließen zu lassen und somit einen echten Einfluss auf die Entwicklung unserer Produkte zu nehmen. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Produkt, Design und Technik, während wir gleichzeitig flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen anbieten. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem subventionierten Mittagessen, Kinderbetreuung und einem umfassenden Altersvorsorgeplan.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior IT Consultant erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Comparus GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Comparus GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Comparus GmbH und die ausgeschriebene Position Junior IT Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Comparus GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Comparus GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
