Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die landwirtschaftliche Forschungsstation und koordiniere spannende Projekte mit Forschenden.
- Unternehmen: ETH Zürich, eine der besten Hochschulen für Naturwissenschaften und Technik weltweit.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, ÖV-Abonnemente, Sportangebote und Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Nachhaltigkeit schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und Biodiversität in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Agronomie oder Erfahrung als Landwirt:in mit Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Die ETH Zürich ist eine der weltweit führenden Universitäten für Naturwissenschaften und Technik. Das Institut für Agrarwissenschaften im Departement für Umweltsystemwissenschaften (D-USYS) setzt sich mit Tierhaltung, Pflanzenwissenschaften und Ökonomie im globalen und schweizerischen Kontext der Landwirtschaft auseinander und betreibt relevante grundlagen- und anwendungsorientierte Forschung.
Wir suchen eine engagierte Person (Arbeitspensum 100%) mit Freude an vielseitigen landwirtschaftlichen Arbeiten in einem engagierten Umfeld von Forschenden. Diese Stelle ist ab 01.01.2027 oder nach Vereinbarung zu besetzen. Sie ist zunächst auf 12 Monate befristet; es besteht die Möglichkeit, dass die Stelle kurz- bis mittelfristig in eine unbefristete Anstellung geändert wird.
Stellenbeschreibung
Ihre Hauptaufgabe besteht in der praktischen und administrativen Leitung des landwirtschaftlichen Betriebs der Forschungsstation Früebüel. Sie führen landwirtschaftliche Mitarbeiter:innen, verantworten Bewirtschaftungstermine, koordinieren den An- und Verkauf von Tieren und anderen landwirtschaftlichen Gütern und koordinieren gemeinsam mit Forschenden Versuche auf dem Betrieb. Darüber hinaus sind Sie involviert in die konzeptionelle und operative Weiterentwicklung des Betriebs. Sie sind maßgebend an der Etablierung des Forschungsstandortes der ETH für landwirtschaftliche Nutztiere und Biodiversität in der Moorlandschaft Zugerberg beteiligt.
Profil
- Sie haben vorzugsweise die Ausbildung Agronomie/Agrarwissenschaften (FH, ETH) oder sind erfahrene:r Landwirt:in mit Meisterprüfung (HF) und Erfahrung in Personalführung.
- Sie sind belastbar, flexibel, kreativ, haben Freude an interdisziplinären Projekten und sind offen für Neues.
- Körperliche Arbeit im Freien und mit landwirtschaftlichen Nutztieren bereitet Ihnen Freude.
- Sie arbeiten mit Eigeninitiative zuverlässig und verantwortungsbewusst.
Wir bieten
Ein Beruf mit Wirkung: Werden Sie Teil der ETH Zürich, die nicht nur Ihre berufliche Entwicklung unterstützt, sondern auch aktiv zu positiven Veränderungen in der Gesellschaft beiträgt. Wir engagieren uns für eine nachhaltige und klimaneutrale Hochschule. Es erwarten Sie zahlreiche Vorteile, wie z.B. ÖV-Abonnemente und Car Sharing, ein breites Sportangebot, Kinderbetreuung sowie attraktive Angebote.
Diversität und Nachhaltigkeit sind uns wichtig. Im Einklang mit unseren Werten unterstützt die ETH Zürich eine inklusive Kultur. Wir fördern Chancengleichheit, schätzen Vielfalt und pflegen ein Arbeits- und Lernumfeld, in dem die Rechte und die Würde aller Mitarbeitenden und Studierenden respektiert werden.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Arbeitszeugnisse
Bitte richten Sie diese an: ETH Zürich, Prof. E. Ulbrich. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg können nicht berücksichtigt werden.
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne per E-Mail zur Verfügung.
Betriebsleiter:In Forschungsstation Früebüel in Glattbrugg Arbeitgeber: COMPASS GROUP
Kanne Café ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und planbare Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Goslar schafft. Mit flachen Hierarchien, einem engagierten Team und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Servicekräfte, während unsere Mitarbeiterangebote für zusätzliche Vorteile sorgen. Bei uns steht die Freude am Service im Mittelpunkt, und wir legen großen Wert auf eine freundliche und respektvolle Atmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betriebsleiter:In Forschungsstation Früebüel in Glattbrugg erhalten könntest
✨Tipp 1: Nutze branchenspezifische Messen
In der Agrartechnik gibt es viele Messen und Veranstaltungen, die dir helfen können, dir ein Netzwerk aufzubauen. Schau dir an, welche Messen in deiner Nähe stattfinden und geh einfach hin. Netzwerken und direkte Gespräche sind oft der Schlüssel zu befristeten Verträgen in dieser Branche!
✨Tipp 2: Werde Teil von Agrar-Communities
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Agrartechnik beschäftigen. Oft gibt es dort Jobangebote oder wertvolle Tipps von Leuten, die schon in der Branche arbeiten. So kannst du auch direkt ins Gespräch kommen und vielleicht schon bald bei COMPASS GROUP als Betriebsleiter:In Forschungsstation Früebüel arbeiten.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du auf der Suche nach einem befristeten Job in der Agrartechnik bist, versuche praktische Erfahrungen in Form von Praktika oder Werkstudentenstellen zu sammeln. Das zeigt nicht nur deinen Einsatz, sondern macht dich auch für potenzielle Arbeitgeber attraktiver.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn es eine spezifische Stelle bei COMPASS GROUP gibt, die dich interessiert, dann zögere nicht! Strategische Bewerbungen direkt über unsere Website erhöhen deine Chancen, als Betriebsleiter:In Forschungsstation Früebüel wahrgenommen zu werden. Sei proaktiv und zeig deine Begeisterung für die Agrartechnik!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter:In Forschungsstation Früebüel in Glattbrugg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Praktische Fähigkeiten zeigen:In der Agrartechnik sind praktische Fähigkeiten unerlässlich. In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezielle Kenntnisse hervorheben, wie z.B. den Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen oder spezifische Software, die in der Branche genutzt wird. Wenn du praktische Erfahrungen oder relevante Praktika vorweisen kannst, nutze diese, um deine Eignung zu untermauern!
Portfolio oder Projekterfahrung:Falls du an relevanten Projekten gearbeitet hast, z.B. in einem Praktikum oder während deines Studiums, füge dies in deine Bewerbung ein. Präsentiere konkrete Beispiele dafür, wie du zur Lösung von Problemen in der Agrartechnik beigetragen hast. Ein digitales Portfolio kann hier punkten, wenn du schon eigene Projekte dokumentiert hast.
Motivation für befristete Anstellung:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation klar darzulegen. Erkläre, warum du diese temporäre Rolle bei COMPASS GROUP annehmen möchtest und was du in dieser Zeit lernen und erreichen möchtest. Zeige, dass du bereit bist, dich voll einzubringen, auch wenn die Anstellung zeitlich begrenzt ist!
Netzwerk und Kontakte in der Agrarbranche:Falls du Kontakte oder Netzwerke in der Agrar- oder Technikbranche hast, nimm dies auch in deine Bewerbung auf. Das zeigt, dass du gut vernetzt bist und dich aktiv in der Branche bewegst. Erwähne eventuell auch relevante Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse vertiefen und die für COMPASS GROUP interessant sein könnten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMPASS GROUP vorbereitet
✨Technisches Wissen präsentieren
In der Agrartechnik ist es wichtig, dass wir unser technisches Wissen und Verständnis für verschiedene Maschinen und Technologien zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu spezifischen Agrartechniken oder -tools zu beantworten und denke darüber nach, wie du in der Vergangenheit mit diesen Technologien gearbeitet hast.
✨Praktische Beispiele aus der Branche
Hast du bereits Erfahrungen in der Agrartechnik? Bring praktische Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika mit, um zu demonstrieren, dass du die Theorie in der Praxis anwenden kannst. Zeige, wie du Herausforderungen in vergangenen Projekten gemeistert hast und welche Technologien oder Methoden du verwendet hast.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft zeigen
Da die Stelle befristet ist, wird das Unternehmen nach jemandem suchen, der schnell lernt und sich an neue Gegebenheiten anpassen kann. Betone in deinem Gespräch deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich rasch in neue Systeme oder Arbeitsweisen einzuarbeiten.
✨Vorbereitung auf projektbasierte Fragen
In der Agrartechnik geht es oft um Projekte, die spezifisch konzipiert und umgesetzt werden müssen. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, an denen du beteiligt warst, und erläutere, wie du dazu beigetragen hast, inklusive deiner Rolle und der Technologien, die du eingesetzt hast. Dadurch zeigst du deine praktische Erfahrung und dein Engagement in der Branche.
