Director, Patient Marketing

Compass Pathways plc (Nasdaq: CMPS) ist ein Biotechnologieunternehmen, das sich der Beschleunigung des Zugangs der Patienten zu evidenzbasierter Innovation im Bereich der psychischen Gesundheit widmet. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in London, UK, und Büros in New York City, USA. Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung neuartiger Behandlungen, die das Potenzial haben, das Leben von Menschen zu verbessern, die unter psychischen Erkrankungen leiden und von aktuellen Behandlungen nicht geholfen werden. Wir sind Pioniere eines neuen Paradigmas zur Behandlung psychischer Erkrankungen, das sich auf schnelle und nachhaltige Reaktionen durch die Entwicklung unserer investigativen COMP360-synthetischen Psilocybin-Behandlung konzentriert, die möglicherweise eine erste ihrer Art ist. COMP360 hat die Breakthrough-Therapie-Bezeichnung von der US-amerikanischen Food and Drug Administration erhalten und wurde im Vereinigten Königreich für behandlungsresistente Depressionen als innovativer Lizenz- und Zugangspfad ausgezeichnet, aufgrund des dringenden ungedeckten Bedarfs in diesem Bereich.

Der Director, Patient Marketing leitet die Entwicklung und Umsetzung von Patientenmarketingstrategien für COMP360, einschließlich aller digitalen/medialen Bemühungen und der Ausführung von Patientenunterstützungsmaterialien. Diese Rolle wird eine entscheidende Rolle bei der Vorbereitung der Organisation auf die Kommerzialisierung spielen, um sicherzustellen, dass die Werbestrategien datengestützt, konform und auf die Launch-Ziele ausgerichtet sind. Diese Person wird eng mit den Bereichen Commercial Operations, Sales Leadership, Medical Affairs, Market Access, Corporate Communications, Clinical Development, Regulatory und Legal zusammenarbeiten, um koordinierte Markteinführungsinitiativen zu liefern, die das Bewusstsein der Patienten fördern.

Standort: Hybrid in unserem Büro in New York City oder remote in den Vereinigten Staaten.

Berichtet an: Senior Director, Brand Marketing.

Rollen und Verantwortlichkeiten (einschließlich, aber nicht beschränkt auf):

• Leitung der Entwicklung und Implementierung von Patientenmarketingstrategien für COMP360, mit Fokus auf zentrale digitale Materialien und Entwicklung eines Plans für Patientenunterstützungsdienste in Zusammenarbeit mit dem Patient Engagement-Team.
• Teilnahme an Marktforschung, Analyse von Trends, Wettbewerbslandschaft und Kundeninsights zur Information der strategischen Planung und taktischen Umsetzung.
• Verantwortung für die Erstellung von Marketingmaterialien, Kampagnen und Tools, die Patienten und Pflegepartner über das Wertangebot von COMP360 aufklären und gleichzeitig die regulatorische Compliance sicherstellen.
• Zusammenarbeit mit dem Patient Engagement-Team zur Entwicklung des Patientenunterstützungsprogramms und -materials.
• Management von Marketingbudgets, Lieferantenbeziehungen und KPIs zur Messung der Kampagneneffektivität und des ROI.
• Förderung der funktionsübergreifenden Abstimmung bei Marketinginitiativen und Förderung von Innovationen in der Bereitstellung von psychischer Gesundheitsversorgung.
• Aufbau und Mentoring eines leistungsstarken Marketingteams, das die Kultur von Compass in Bezug auf Mitgefühl, Mut, Inklusion und Strenge fördert.

Kandidatenprofil

• Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Lebenswissenschaften oder einem verwandten Bereich; MBA bevorzugt.
• Über 10 Jahre Erfahrung im Marketing in der Biotech/Pharma-Branche, mit nachgewiesener Führung im Bereich CNS oder Spezialtherapeutika; Launch-Erfahrung von Vorteil.
• Starkes Verständnis der Dynamik des US-Gesundheitswesens, des Zahlersystems und der regulatorischen Anforderungen für investigational Produkte.
• Expertise in Marktforschung, Markenstrategie, Omnichannel-Marketing und Analysetools.
• Ausgezeichnete funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten.
• Mission-driven Leader, der leidenschaftlich an Innovationen im Bereich psychische Gesundheit und den Werten von Compass interessiert ist.

Vergütungsbeschreibung (NYC, jährlich): Bitte beachten Sie, dass die Grundgehaltsspanne eine Richtlinie ist und die individuelle Gesamtvergütung je nach Qualifikationen, Fähigkeiten, Kompetenzen und Arbeitsort variieren kann. Das Grundgehalt ist ein Teil des Gesamtpakets, das bereitgestellt wird, um Mitarbeiter für ihre Arbeit zu entschädigen und anzuerkennen, und jede Rolle bei Compass, unabhängig vom Standort, ist berechtigt, zusätzliche diskretionäre Boni und Eigenkapital zu erhalten. Grundgehalt pro Jahr: $220,000 — $270,000 USD.

Leistungen & Vergütung: Für einen Überblick über unser Leistungspaket und Informationen zur Vergütung besuchen Sie bitte die Seite Arbeiten bei Compass.

Chancengleichheit: Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem das Wohlbefinden aller wichtig ist. Wenn Sie während des Interviewprozesses eine angemessene Unterstützung benötigen, um Ihr Bestes zu geben, lassen Sie es unser Rekrutierungsteam wissen. UK-Bewerber: Wir sind stolz auf unser Engagement für Vielfalt und Gleichheit (gemäß dem Equality Act 2010). Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion oder Glauben, Hautfarbe, Nationalität, ethnischer oder nationaler Herkunft, Geschlecht, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Familienstand oder Status als ziviler Partner, sexueller Orientierung, Geschlechtsumwandlung, Alter oder Behinderung. US-Bewerber: Compass Pathways ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle Einstellungsentscheidungen basieren auf geschäftlichen Bedürfnissen, Stellenanforderungen und individuellen Qualifikationen, ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt und verwandte medizinische Bedingungen), Ethnizität, Alter, Behinderung, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Militärdienst, genetische Informationen, familiären oder ehelichen Status oder einen anderen Status, Kategorie oder Merkmal, das durch geltendes Recht geschützt ist.

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