Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Pflegebedürftige und deren Angehörige vor Ort.
- Unternehmen: Compass private Pflegeberatung, führend in der Pflegeberatung mit über 1.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten von zu Hause, Dienstwagen ab 80% Stellenumfang und umfangreiche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und kollegiale Unterstützung für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege zu Hause aktiv mit und unterstütze Menschen in deiner Region.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege oder Sozialversicherungsfachangestellten-Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartner*in vor Ort. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetente*r Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken.
Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik. Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B.
Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden und unterstützen Sie durch kollegiale Fallberatung und regelmäßige Supervisionen.
Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus.
Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Zusätzlich zu vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Zudem bietet compass Fahrrad-Leasing, unterstützt die Nutzung von Gesundheitsangeboten mit einem Jahresbudget und vermittelt Betreuungsleistungen in Notfallsituationen.
compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 1.000 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.
Kontakt: Frau Maria Montalvo Jahrbeck und Frau Katharina Ohligschläger.
Pflegefachkraft Pflegeberater*in Arbeitgeber: COMPASS Private Pflegeberatung GmbH
Als Pflegeberater*in bei compass private pflegeberatung profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Unser engagiertes Team bietet Ihnen nicht nur eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Fortbildung, sondern auch die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf kollegialer Fallberatung und regelmäßigen Supervisionen basiert. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen ab 80% Stellenumfang und einem Jahresbudget für Gesundheitsangebote setzen wir uns für Ihr Wohlbefinden und Ihre berufliche Entwicklung ein.
Kontaktdaten:
COMPASS Private Pflegeberatung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft Pflegeberater*in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Pflegeberater*in bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Motivation und dein Engagement für die Pflege verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Pflege zu stärken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft Pflegeberater*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und warum du in unserem Team eine Bereicherung wärst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei COMPASS Private Pflegeberatung GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über compass und deren Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie die Pflegeberatung gestalten und welche Projekte sie unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft oder Berater*in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?'. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung bietet, solltest du betonen, wie du diese Flexibilität nutzen möchtest, um sowohl berufliche als auch private Verpflichtungen zu vereinbaren. Das zeigt, dass du die Vorteile der Position schätzt und bereit bist, dich anzupassen.
