Das bieten wir
- Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt
- Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft
- Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
- Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Sie auch in Zukunft abgesichert sind
- Mobilität: JobRad-Leasing mit attraktiven Konditionen für bis zu zwei Fahrräder
- Familienfreundlichkeit: compassio bietet einen Kindergartenzuschuss und flexible Unterstützung, wenn kurzfristig Betreuungsengpässe auftreten
- Sie erhalten viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me
- Weiterbildung und Karriere: Umfangreiche Fortbildungen und Mentoring-Programme, die Ihnen auf Ihrem Karriereweg helfen
- Leistungsabhängige Prämien, z. B. für besondere Ideen, Einspringen oder Engagement – als steuerfreie Gutscheine für Shopping, Tanken oder Einkaufen, pro Monat max. 50€ (Sachbezugsgrenze). Diese Summe ist leistungsabhängig und steht Ihnen zur freien Verfügung
- Firmenevents und Teambuilding: Regelmäßige Veranstaltungen stärken den Teamzusammenhalt und machen Spaß. Eine Weihnachtsfeier darf da nicht fehlen
- Moderne technische Hilfs- und Arbeitsmittel erleichtern Ihnen den Tag, digitale Dokumentationssysteme sind bei compassio an vielen Stellen im Einsatz
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau)
- Eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mindestens 460 Kursstunden) ist wünschenswert
- Mindestens zwei Jahre Praxiserfahrung in der Pflege oder Altenpflege sowie erste Führungserfahrung
- Sie arbeiten strukturiert, sind gut organisiert und übernehmen Verantwortung
- Sie beherrschen MS Office und arbeiten sicher mit digitalen Dokumentationssystemen
- Sie gehen offen auf Menschen zu und arbeiten vertrauensvoll mit Mitarbeitenden, Bewohner:innen und Angehörigen zusammen
Zuständigkeiten
- Sie erstellen Dienstpläne und achten auf eine stabile und verlässliche Personalplanung
- Sie sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für eine qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung der Bewohner:innen – sowohl körperlich als auch psychosozial
- Sie stellen sicher, dass Pflegestandards eingehalten werden und Arbeitsabläufe sinnvoll organisiert sind – z. B. bei Pflegetechniken, besonderen Ernährungsformen oder individuellen Anforderungen der Bewohner:innen
- Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung eines Wohnbereichs innerhalb Ihrer Einrichtung
- Sie unterstützen und koordinieren die Mitarbeitenden im Wohnbereich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Pflegealltag
Über uns
Herzlich willkommen bei compassio - Haus Ursula! Unser Haus wurde 2014 eröffnet und bietet 85 Menschen liebevolle Pflege und Betreuung. Auf insgesamt drei Wohnbereichen schaffen wir unseren Bewohner:innen ein schönes Ambiente, in welcher sie sich wohl und geborgen fühlen können. Unser Garten mit Bäumen und einer großen Grünfläche bietet unseren Bewohner:innen einen zusätzlichen Ort zum Verweilen und Spazieren an. Aktuell besteht unser Pflegeteam aus 50 Mitarbeitenden und allesamt freuen wir uns Sie bei uns willkommen zu heißen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!
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