Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen in Senioreneinrichtungen.
- Unternehmen: competence & more ist ein etablierter Arbeitgeber mit über 600 Partner-Einrichtungen seit 2011.
- Vorteile: Hervorragende Bezahlung, Wunschdienstplan, unbefristetes Arbeitsverhältnis und Zuschüsse zur Monatskarte.
- Weitere Informationen: Feste Ansprechpartner stehen dir 24 Stunden zur Verfügung und berufliche Auszeiten sind möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag älterer Menschen und erlebe abwechslungsreiche Einsätze in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d) und idealerweise erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitgeber: competence & more Personaldienstleistungen GmbH
- Beginn ab 01.07.2026
- Schicht/Nacht/Wochenende
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Anstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
- Altenpfleger/in
- Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
Stellenbeschreibung
Verstärken Sie unser Team als Altenpflegerin oder Altenpfleger (w/m/d) in Berlin. Wir suchen Sie für den Einsatz in namhaften Senioreneinrichtungen, in denen Sie sich wohlfühlen werden.
Pflegekräfte in Berlin vertrauen uns seit vielen Jahren. Wir bieten feste Verträge, verlässliche Dienstpläne und sehr gute Bezahlung.
Unser Angebot:
- hervorragende Bezahlung – pünktlich und transparent
- Wunschdienstplan – arbeiten, wann Sie wollen
- verlässliche Dienstplanung – freie Tage bleiben frei
- am Markt etablierter Arbeitgeber und seit vielen Jahren ein verlässlicher Partner für Pflegekräfte
- sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis oder auf Wunsch befristet
- Einsätze in bevorzugten Einrichtungen
- Zeitzuschläge für alle Sonn- und Feiertage sowie Nachtdienste – selbstverständlich auf den Gesamtstundenlohn
- feste persönliche Ansprechpartner – 24 Stunden für Sie da
- berufliche Auszeiten möglich
- Zuschuss zur Monatskarte möglich
Ihre Aufgaben:
- Planen und Durchführen von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen
- Hilfe bei der Umsetzung ärztlicher Verordnungen und Behandlungsanweisungen
- Verabreichen von Medikamenten
- Hilfe bei der Nahrungsaufnahme sowie der Körperpflege
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur exam. Altenpflegerin/ zum exam. Altenpfleger (w/m/d)
- gern erste Berufserfahrung als Altenpfleger (w/m/d)
- Lust auf Abwechslung und verschiedene Einsatzorte (nach Wunsch ambulant und / oder stationär)
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
- eigenverantwortliches, selbständiges und kooperatives Arbeiten
Ihre Entscheidung für competence & more ist eine Entscheidung für einen seit vielen Jahren etablierten Arbeitgeber. Wir sind seit 2011 am Markt tätig und arbeiten mit mehr als 600 regelmäßig anfragenden Einrichtungen zusammen.
Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Rufen Sie uns noch heute an und wir vereinbaren kurzfristig einen persönlichen Gesprächstermin. Alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben.
Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Vorteile für Mitarbeitende
- Flexible Arbeitszeiten
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
#J-18808-Ljbffr
Altenpfleger (w/m/d) Arbeitgeber: competence & more Personaldienstleistungen GmbH
Als Pflegehelfer in unserem Berliner Team profitieren Sie von einer übertariflichen Bezahlung und einer flexiblen Dienstplanung, die es Ihnen ermöglicht, Arbeit und Freizeit optimal zu vereinbaren. Wir bieten Ihnen nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis, sondern auch die Möglichkeit, in den renommiertesten Einrichtungen der Stadt tätig zu sein, unterstützt durch persönliche Ansprechpartner, die rund um die Uhr für Sie da sind.
Kontaktdaten:
competence & more Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Altenpfleger (w/m/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Altenpflegern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die verschiedenen Senioreneinrichtungen in Berlin, die wir unterstützen. Wenn du spezifische Einrichtungen im Kopf hast, zeige dein Interesse und frage nach möglichen Einsätzen oder Praktika.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Erfahrungen und Herausforderungen in der Altenpflege machst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und direkt zu bewerben. Halte deinen Lebenslauf und deine Unterlagen bereit, damit du schnell reagieren kannst, wenn eine interessante Stelle verfügbar ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Altenpfleger (w/m/d) hervorhebt. Betone deine Ausbildung und eventuelle Berufserfahrungen in der Altenpflege.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als Altenpfleger (w/m/d) auszeichnet. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit ein.
Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei competence & more Personaldienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Altenpfleger. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Kenne die Einrichtung
Recherchiere die Senioreneinrichtungen, in denen du möglicherweise arbeiten wirst. Zeige im Interview, dass du Interesse an der Einrichtung hast und verstehst, welche Werte und Standards dort wichtig sind.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Betone deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und dein freundliches Auftreten. Diese Eigenschaften sind in der Altenpflege besonders wichtig, also bereite Beispiele vor, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren.
