Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt und entwickle individuelle Förderpläne.
- Unternehmen: Engagierter Bildungs- und Integrationsdienstleister mit Herz und Leidenschaft.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, flexibles Arbeiten und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit langfristiger beruflicher Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte Perspektiven für Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Menschen begleiten. Potenziale stärken. Perspektiven schaffen. Die CompetenzWerkstatt Beruf gGmbH ist ein erfahrener Bildungs- und Integrationsdienstleister und engagiert sich mit Fachkompetenz, Herz und Leidenschaft für die soziale und berufliche Teilhabe von Menschen. Im Projekt IndAk Halle unterstützen wir Menschen unterschiedlichen Alters dabei, ihre beruflichen Fähigkeiten zu entdecken, persönliche Herausforderungen zu bewältigen und neue Perspektiven für den Einstieg in Ausbildung oder Beschäftigung zu entwickeln. Durch individuelles Coaching, Gruppenangebote und praxisnahe Projekte fördern wir die Teilnehmenden auf ihrem Weg in den ersten Arbeitsmarkt.
Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt begleiten und dabei Ihre sozialpädagogische Kompetenz einbringen? Sie arbeiten ressourcenorientiert, lösungsorientiert und mit einer wertschätzenden Haltung? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Aufgaben
- Sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmenden während der gesamten Projektdauer
- Durchführung von Einzelcoachings sowie Gruppenangeboten
- Analyse individueller Ressourcen, Kompetenzen und Unterstützungsbedarfe
- Entwicklung und Fortschreibung individueller Förder- und Integrationspläne
- Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und der Entwicklung realistischer Perspektiven
- Durchführung von Bewerbungstrainings sowie individuelle Unterstützung im Bewerbungsprozess
- Stabilisierung der persönlichen und sozialen Situation der Teilnehmenden
- Förderung von Schlüsselkompetenzen wie Eigenverantwortung, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Enge Zusammenarbeit mit den Ausbilderinnen und Ausbildern, der psychologischen Fachkraft, Bedarfsträgern sowie regionalen Netzwerkpartnern
- Dokumentation der individuellen Entwicklungsverläufe und Erstellung der erforderlichen Berichte
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit (Diplom oder Master) mit staatlicher Anerkennung oder einen vergleichbaren pädagogischen Hochschulabschluss
- Idealerweise mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Beratung, Begleitung oder Integration arbeitsuchender Menschen
- Erfahrung im Coaching und in der ressourcenorientierten Beratung ist von Vorteil
- Kenntnisse des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes sowie der Bewerbungsprozesse
- Organisationsgeschick, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Teamfähigkeit, Verbindlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Idealerweise eine systemische Grundhaltung
- Führerschein Klasse B hilfreich
Das bieten wir Ihnen
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein engagiertes und wertschätzendes Team
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ausbilderinnen und Ausbildern sowie einer psychologischen Fachkraft
- Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexible Beschäftigung zwischen 30 und 39 Wochenstunden
- Eine langfristige berufliche Perspektive in einer zukunftsorientierten Organisation
Was uns besonders wichtig ist
Wir wünschen uns Menschen, die Verantwortung übernehmen, engagiert arbeiten und langfristig Teil unseres Teams werden möchten. Verlässlichkeit, Teamgeist, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise sind für uns ebenso wichtig wie Empathie und ein respektvoller Umgang mit den Teilnehmenden. Eine systemische Haltung und der Blick auf die Stärken und Ressourcen jedes Menschen passen hervorragend zu unserem pädagogischen Ansatz.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich relevanter Qualifikationsnachweise sowie unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an bewerbung@cw-b.de.
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: CompetenzWerkstatt Beruf
Als Arbeitgeber in der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme bieten wir eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Erfahrungen und Kenntnisse an junge Menschen weiterzugeben. Unser wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert eine positive Zusammenarbeit im Team und bietet Ihnen die Möglichkeit, auch nach dem Ruhestand aktiv zu bleiben. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum schaffen wir ideale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei CompetenzWerkstatt Beruf haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei CompetenzWerkstatt Beruf zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompetenzWerkstatt Beruf vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
