Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale und analoge Werbemittel von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Kreative Inhouse-Agentur mit familiärem Teamgeist.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Projekte, kreatives Umfeld und zentraler Arbeitsplatz in St. Gallen.
- Weitere Informationen: Team ohne Ellbogen, wo gute Ideen geschätzt werden.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und arbeite an spannenden Designprojekten.
- Qualifikationen: Ausbildung im Grafikdesign und sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das machst du bei uns
- Du gestaltest digitale Werbemittel für Website, Newsletter, Social Media und Display – vom ersten Scribble bis zum fertigen Asset.
- Du entwickelst Konzepte und Animationen für den Online-Bereich, die man nicht wegklickt.
- Du bringst eigene Ideen ein – von der Skizze bis zur Umsetzung für unsere Inhouse-Agentur.
- Du setzt auch Print um: Plakate, Broschüren, Anzeigen. Analog darf nämlich auch schön sein.
Das bringst du mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Grafikdesign.
- Adobe Creative Cloud im Griff: Photoshop, Illustrator, InDesign – und After Effects, wenn’s bewegt sein soll.
- Technisches Verständnis für Druckprozesse und Routine im Umgang mit Druckdaten.
- Ein Portfolio, das zeigt, dass du für Menschen gestaltest, nicht für dich selbst.
- Schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und echte Leidenschaft für digitales Design und aktuelle Trends.
Das bekommst du von uns
- Abwechslungsreiche Projekte mit Kund:innen, die man kennt.
- Ein Umfeld, in dem gute Ideen nicht in Meetings sterben.
- Ein Team mit familiärem Umgang – und ohne Ellbogen.
- Einen Arbeitsplatz mitten in St. Gallen.
Details
- Work location: 9000 St. Gallen (SG)
- Workload: 80% - 100%
- Employment start: Permanent
- German: Orally: Very good knowledge; Written: Very good knowledge
Digital Graphic Designer (w/d/m) 80 - 100% Arbeitgeber: Complemedia AG
Als Arbeitgeber in St. Gallen bieten wir dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen, dynamischen Team, wo kurze Entscheidungswege und moderne Arbeitsmittel den Arbeitsalltag prägen. Du profitierst von einer kollegialen Atmosphäre, die Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung lässt, während du gleichzeitig in einem spannenden Umfeld rund um Golf, Medien und Marketing tätig bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Graphic Designer (w/d/m) 80 - 100% erhalten könntest
✨Tauch ein in die Design-Community!
In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei Complemedia AG anbahnen.
✨Such dir einen Mentor!
Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei Complemedia AG bereit zu haben!
✨Schau dir Freelance-Plattformen an!
Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei Complemedia AG!
✨Bewerb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei Complemedia AG einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Graphic Designer (w/d/m) 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für Complemedia AG interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!
Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Complemedia AG vorbereitet
✨Dein Portfolio spricht für dich
Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei Complemedia AG für die Rolle als Digital Graphic Designer (w/d/m) 80 - 100% wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!
✨Bereite dich auf Technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei Complemedia AG könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!
✨Lerne die Sprache der User
Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Design
In einem Vollzeitjob wie bei Complemedia AG als Digital Graphic Designer (w/d/m) 80 - 100% wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!
