Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze bei Compliance-Themen und entwickle strategische Initiativen.
- Unternehmen: DSV Holding Germany GmbH – ein vertrauenswürdiger Partner in der Logistik.
- Vorteile: Home-Office, Training, Mentoring und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Geschäftspraktiken und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsrecht und Erfahrung im Arbeitsrecht von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach einem Compliance Specialist Business Ethics & Integrity (m/w/d) am Standort Meerbusch. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für Integrität, Vertrauen und nachhaltige Geschäftspraktiken – und trägst dazu bei, dass unsere Organisation auch in einem komplexen regulatorischen Umfeld sicher und verlässlich agiert.
Deine Aufgaben:
- Du berätst Fachbereiche und das Management bei allen Themen rund um Compliance und trägst durch die Analyse regulatorischer Anforderungen auf nationaler und internationaler Ebene aktiv dazu bei, Risiken zu erkennen und zu minimieren.
- Du stellst die Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Vorgaben im Bereich Arbeitsrecht und der Mitbestimmung (Betriebsverfassungsrecht) sicher.
- Du entwickelst strategische Initiativen, die unsere Compliance-Struktur nachhaltig stärken, und überwachst die Anwendung bestehender Richtlinien.
- Eingehende Hinweise über die IntegrityLine bearbeitest du verantwortungsvoll und wirkst daran mit, unser Hinweisgebersystem und interne Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Zudem erstellst und aktualisierst du Richtlinien, Standards und Prozesse und arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Legal, P&O und Betriebsräten zusammen.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im kollektiven Arbeitsrecht von Vorteil.
- Erfahrung in Logistik, Transport oder Supply Chain von Vorteil.
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
- Ausgeprägte soziale Kompetenzen, sicheres Auftreten sowie eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise.
Deine Benefits:
- Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen.
- Einladung zu persönlichen Gesprächen.
- Match! Du erhältst deine Zusage und den Arbeitsvertrag.
- Willkommen bei DSV! Training, Mentoring und Unterstützung durch deinen Buddy.
- Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Compliance Specialist Business Ethics & Integrity (m/w/d) Arbeitgeber: Compliance-Manager
Heraeus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein starkes Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Weiterentwicklung fördert. Mit 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen freien Tagen sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, während die Möglichkeit zur Mitgestaltung globaler Compliance-Prozesse und die enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams spannende Herausforderungen und Wachstumsmöglichkeiten bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Compliance Specialist Business Ethics & Integrity (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Compliance-Manager treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Compliance-Manager verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Compliance-Manager bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Compliance-Manager zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Compliance-Manager den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Specialist Business Ethics & Integrity (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Compliance-Manager wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Compliance-Manager interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Compliance-Manager oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compliance-Manager vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
