Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die klinische Strategie für innovative diagnostische Lösungen und arbeite mit führenden Kliniken weltweit zusammen.
- Unternehmen: Compremium AG, ein innovatives Medizintechnikunternehmen mit Sitz in Bern, Schweiz.
- Vorteile: Führungsposition mit globaler Reichweite und der Möglichkeit, den Standard der Patientenversorgung zu verändern.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und internationalem Reisen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines mission-driven Teams, das bahnbrechende Technologien zur Verbesserung der Patientenversorgung entwickelt.
- Qualifikationen: MD mit Facharztausbildung und Erfahrung in Notfallmedizin oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
Der Chief Medical Officer (CMO) für Venous Pressure Solutions wird als klinischer, wissenschaftlicher und strategischer Leiter fungieren, der die Validierung, Annahme und Skalierung der Lösung vorantreibt. Dieser Executive wird die klinische Positionierung, medizinische Angelegenheiten, Evidenzgenerierung, KOL-Engagement, regulatorische-medizinische Ausrichtung und strategische Erstattungspositionierung überwachen.
Der CMO wird eng mit führenden Klinikern weltweit zusammenarbeiten, um Quantis CVP als neuen Standard der Versorgung zu etablieren. Die Rolle ist hoch sichtbar, extern ausgerichtet und wird eine entscheidende Rolle bei der Änderung der klinischen Richtlinien für venöse Druckmessungen spielen.
- Visionärer und strategischer klinischer Denker mit starken Umsetzungskompetenzen.
- Außergewöhnlicher wissenschaftlicher und klinischer Kommunikator, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Hochgradig kollaborativer Führer, der effektiv über Funktionen und geografische Grenzen hinweg arbeiten kann.
- Starke Einflussfähigkeiten bei Klinikern, Regulierungsbehörden, Kostenträgern und kommerziellen Partnern.
Warum Compremium beitreten
- Gelegenheit, die klinische Transformation einer bahnbrechenden Diagnosetechnologie zu leiten, die darauf abzielt, den Standard der Versorgung neu zu definieren.
- Teil eines mission-driven, unternehmerischen Teams zu werden, das eine kategoriedefinierende, nicht-invasive Diagnosetechnologie mit globalen Ambitionen vorantreibt.
1. Klinische Strategie Führung
- Definieren und Leiten der globalen klinischen Strategie für Quantis CVP über verschiedene akute und chronische Wege.
- Übersetzen von grundlegenden klinischen unerfüllten Bedürfnissen in umsetzbare Produkt- und klinische Evidenz.
- Als medizinische Autorität und Sprecher für Kliniker, Krankenhaussysteme und Regulierungsbehörden fungieren.
2. Klinische Evidenzgenerierung
- Entwerfen und Überwachen klinischer Studien zur Validierung nicht-invasiver CVP.
- Entwickeln klinischer Leistungsansprüche, die mit FDA, CE-Kennzeichnung und zukünftigen Wegen übereinstimmen.
- Sicherstellen, dass die Evidenz Genauigkeit, Nützlichkeit, Workflow-Auswirkungen und gesundheitsökonomischen Wert unterstützt.
- Veröffentlichungen und Konferenzpräsenz vorantreiben.
3. Medizinische Angelegenheiten KOL-Engagement
- Aufbauen und Leiten der Funktion für medizinische Angelegenheiten.
- Identifizieren, Rekrutieren und Verwalten von Austausch mit globalen KOLs, insbesondere durch die Organisation von Advisory Board-Sitzungen.
- Unterstützen der Ausbildung von Ärzten, Einarbeitung und klinischer Kommunikation.
4. Regulatorische Qualitätsausrichtung
- Gestalten klinischer Ansprüche, Kennzeichnung und Evidenzanforderungen für FDA, CE und andere regulatorische Einreichungen.
- Medizinische Aufsicht für Risikomanagement und klinische Sicherheit bereitstellen.
5. Gesundheitsökonomie Erstattungsstrategie
- Partnerschaft mit HEOR-Experten, um den Wert der Lösung für Patienten, Kliniker, Krankenhäuser und Kostenträger zu artikulieren.
- Unterstützen der Entwicklung von Erstattungsmodellen, Kodierungsstrategien und Wegen zur Einbindung von Kostenträgern.
6. Kommerzielle Marktentwicklung Unterstützung
- Partnerschaft mit kommerziellen Teams zur Verfeinerung von Workflows, Einarbeitungsrahmen und klinischen Adoptionshandbüchern.
- Medizinische Führung während Bewertungen und Kundeninteraktionen im Zusammenhang mit klinischer Geschäftsentwicklung bereitstellen.
- Sicherstellen, dass die Ausrichtung mit dem Produktfahrplan und der Marktsegmentierung übereinstimmt.
Qualifikationen
- MD mit Facharztausbildung und klinischer Erfahrung in Notfallmedizin, Intensivmedizin, Kardiologie, Anästhesiologie, Innerer Medizin oder verwandtem Bereich.
- Expertise in Hämodynamik, venöser Stauung, Schock und Flüssigkeitsresuscitation oder anderen verwandten Bereichen, die mit der venösen Druckmessung zu tun haben.
- Etablierte KOL- und akademische Netzwerke innerhalb relevanter Fachrichtungen.
- Fähigkeit, innerhalb Europas und international zu reisen, um an Konferenzen und bei Krankenhauskunden teilzunehmen.
- Exzellente Englischkenntnisse mit starken Präsentations- und öffentlichen Redefähigkeiten.
Erforderliches Wissen, Fähigkeiten, Fertigkeiten
- Peer-reviewed Veröffentlichungen in Hämodynamik, CVP, Herzinsuffizienz oder Schock.
- Erfahrung in der MedTech-Branche.
- Führungserfahrung in klinischer Forschung oder medizinischen Angelegenheiten.
- Erfahrung mit Diagnosetechnologien oder Überwachungstechnologien wie Ultraschall, KI-gestützten Werkzeugen oder anderen nicht-invasiven Lösungen.
- Nachweisliche Erfolge bei der Implementierung neuer klinischer Lösungen in Krankenhausumgebungen.
Über Compremium AG
Compremium ist ein Unternehmen für medizinische Diagnostik mit Sitz in Bern, Schweiz. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die Diagnose von druckbezogenen Erkrankungen im menschlichen Körper mit unserer erstmaligen, nicht-invasiven Plattformtechnologie zu transformieren. Unser erstes Produkt ist von der FDA und CE zugelassen und wird derzeit von mehreren angesehenen Institutionen in den Vereinigten Staaten und Europa verwendet. Unser zweites Produkt hat kürzlich die FDA-Durchbruchbezeichnung erhalten und wird von NASA auf der Internationalen Raumstation eingesetzt. Wir bringen unsere Produkte in den Vereinigten Staaten und Europa auf den Markt, mit einem schnellen Expansionsplan zur schnellen Skalierung.
Chief Medical Officer - Vascular Arbeitgeber: Compremium AG
Compremium AG bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Bern, wo Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Arbeitgeber fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Projekte im Bereich der medizinischen KI. Unsere flexible Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, während Sie an bedeutenden Lösungen für die Gesundheitsbranche arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chief Medical Officer - Vascular erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Compremium AG unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Compremium AG zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Medical Officer - Vascular mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Compremium AG arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Chief Medical Officer - Vascular? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compremium AG vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Chief Medical Officer - Vascular bei Compremium AG kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Compremium AG und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.