UX Designer (m/w/d)

UX Designer (m/w/d)

Koblenz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte benutzerfreundliche Interfaces und verbessere das Nutzererlebnis.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Tech-Unternehmen, das kreative Lösungen für digitale Produkte bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und coole Team-Events warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft des Designs mitgestaltet und echten Einfluss hat.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in UX-Design und ein gutes Gespür für Benutzerbedürfnisse mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir fördern Kreativität und bieten Raum für persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

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UX Designer (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical Deutschland AG

Als UX Designer (m/w/d) bei uns profitieren Sie von einer kreativen und kollaborativen Arbeitsumgebung, die Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Unser Standort bietet nicht nur eine inspirierende Atmosphäre, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team, das Wert auf Vielfalt und Inklusion legt. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen und Ihnen helfen, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
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Kontaktperson:

CompuGroup Medical Deutschland AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: UX Designer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Portfolio, um deine besten UX-Design-Projekte zu präsentieren. Achte darauf, dass du den Designprozess und die Ergebnisse klar darstellst, damit wir sehen können, wie du Probleme löst und Nutzererfahrungen verbesserst.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit unseren Produkten und der Benutzererfahrung, die wir bieten, vertraut machst. Überlege dir, wie du unsere bestehenden Designs verbessern würdest und bringe konkrete Ideen mit.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen UX-Designern und Fachleuten in der Branche. Besuche lokale Meetups oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen im UX-Design zu erfahren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für UX-Design, indem du an Projekten außerhalb deiner Arbeit teilnimmst. Ob es sich um ehrenamtliche Projekte oder persönliche Initiativen handelt, solche Erfahrungen können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UX Designer (m/w/d)

Benutzerforschung
Interaktionsdesign
Prototyping
Usability-Tests
Visuelles Design
Wireframing
Adobe Creative Suite
Figma
Sketch
Responsive Design
HTML/CSS-Kenntnisse
Teamarbeit
Kreatives Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines UX Designers. Achte darauf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.

Portfolio erstellen: Stelle ein ansprechendes Portfolio zusammen, das deine besten Arbeiten zeigt. Achte darauf, dass du verschiedene Projekte präsentierst, die deine Fähigkeiten in der Benutzerforschung, dem Prototyping und der Benutzeroberflächengestaltung demonstrieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifische Stelle an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position als UX Designer wichtig sind, und verwende dabei die Begriffe aus der Stellenbeschreibung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Leidenschaft für UX Design und deine bisherigen Erfolge ein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical Deutschland AG vorbereitest

Portfolio vorbereiten

Stelle sicher, dass dein Portfolio gut strukturiert und aktuell ist. Zeige deine besten Arbeiten und erkläre den Designprozess hinter jedem Projekt, um deine Fähigkeiten und Denkweise zu verdeutlichen.

Verstehe die Zielgruppe

Informiere dich über die Zielgruppe des Unternehmens und deren Bedürfnisse. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, nutzerzentriert zu denken und Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen der Nutzer gerecht werden.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Soft Skills betonen

UX Design erfordert nicht nur technische Fähigkeiten, sondern auch Teamarbeit und Kommunikation. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.

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