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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team zur Entwicklung innovativer KI-Lösungen im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: CGM ist ein führendes Unternehmen im Bereich e-Health mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, gesundes Essen, Fitnessstudio und zahlreiche Firmenveranstaltungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Informatik oder Gesundheitswesen; Erfahrung in Produktmanagement und KI erforderlich.
- Andere Informationen: Diversity wird bei uns großgeschrieben – wir freuen uns auf Bewerbungen von allen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind der führende Anbieter von Gesundheitssoftware. Mit unserer Vision "Niemand sollte leiden oder sterben, nur weil einige medizinische Informationen manchmal oder irgendwo fehlen", wollen wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag zur Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, das Gesundheitswesen zu verbessern, indem sichergestellt wird, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall verfügbar sind.
Ihre Aufgaben:
- Management und Koordination eines internationalen Entwicklungsteams und dessen weiterer Ausbau
- Analyse von Markttrends und Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten im Bereich der künstlichen Intelligenz im Kontext von eHealth-Technologien
- Entwicklung von Produktstrategien, die KI-gestützte Lösungen für Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen integrieren
- Übertragung von KI-Geschäftsmodellen in konkrete Produktanforderungen und Roadmaps
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern im Gesundheitssektor zur Prüfung von Produktideen und Anforderungen an Benutzerfreundlichkeit und Notwendigkeit
- Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Innovationsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Marketingstrategien und der Positionierung unserer Produkte auf dem Markt
- Verantwortung für die Planung und Durchführung von Produkttests sowie Analyse von Nutzerfeedback zur kontinuierlichen Verbesserung der Produkte
Was Sie mitbringen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Informatik, Gesundheitswesen oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, in der Softwareentwicklung, in der Gesundheits-IT oder in der künstlichen Intelligenz
- Verständnis für die Implementierung von KI-Technologien und deren Anwendung im Gesundheitswesen
- Nachweislicher Erfolg in der Leitung interdisziplinärer Teams und der Umsetzung komplexer Projekte
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte verständlich zu machen und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren
- Analytisches Denken und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen
- Interesse an der Transformation der Gesundheitsbranche durch innovative Technologien
Was Sie von uns erwarten können:
- Mobiles Arbeiten: Flexibles Arbeiten zwei Tage pro Woche unterwegs und drei Tage vor Ort
- Attraktive Standorte: Neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen erwarten Sie regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern an unseren Standorten
- Entwicklung: Unsere hauseigene Akademie und unser Portfolio externer Kooperationspartner unterstützen Sie in Ihrer Weiterentwicklung
- Gesundheit: Gesundheit ist ein wertvolles Gut für uns. Unsere hauseigene Kantine bietet täglich eine Auswahl an köstlichen und gesunden Gerichten, und wir heißen Sie in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio zu wöchentlichen Kursen (online & offline) willkommen
- Mehr ist immer möglich: Der Kindergarten auf unserem CGM-Campus in Koblenz hilft unseren Mitarbeitern, ihren Arbeitstag noch flexibler zu gestalten. Wir bieten auch Corporate Benefits, die Option eines Jobrades, BAV und vieles mehr
Diversity ist Teil von CGM. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Über uns: Wir gestalten die Zukunft der e-Health. CGM ist eines der führenden e-Health-Unternehmen der Welt mit mehr als 8.700 hochqualifizierten Mitarbeitern. Nachhaltige Lösungen für ständig wachsende Anforderungen im Gesundheitswesen. Standorte in 19 Ländern und Produkte in 60 Ländern weltweit.
Job in Germany: AI Product Manager Digital Health (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
CompuGroup Medical SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job in Germany: AI Product Manager Digital Health (m/w/d)
✨Netzwerken im Gesundheitssektor
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich digitale Gesundheit und KI zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren oder Kollegen zu finden.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich eHealth und KI. Verstehe die Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind, und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung dieser Probleme beitragen kannst.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, übe deine Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu erklären. Halte Präsentationen vor Freunden oder Kollegen, um Feedback zu erhalten und deine Fähigkeiten zu verfeinern.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern
Zeige in Gesprächen und Netzwerken, dass du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern hast. Betone, wie wichtig es ist, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren, um innovative Lösungen im Gesundheitswesen zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job in Germany: AI Product Manager Digital Health (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens. Verstehe, wie deine Rolle als AI Product Manager Digital Health zur Verbesserung des Gesundheitswesens beiträgt und reflektiere dies in deinem Bewerbungsschreiben.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Produktmanagement, insbesondere im Bereich KI und Gesundheits-IT. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du interdisziplinäre Teams geleitet und komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da analytisches Denken und datengestützte Entscheidungen wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung spezifische Situationen beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten angewendet hast, um Produkte zu verbessern oder Marktchancen zu identifizieren.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es deine Leidenschaft für innovative Technologien im Gesundheitswesen widerspiegelt. Erkläre, warum du an der Transformation der Branche interessiert bist und wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der digitalen Gesundheit und KI. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die spezifischen Bedürfnisse und Entwicklungen in diesem Sektor hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Führung interdisziplinärer Teams demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle zutreffen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Fragen zur Unternehmenskultur, den nächsten Schritten in der Produktentwicklung oder den Herausforderungen im Markt können sehr aufschlussreich sein.
