Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Connectivity-Geschäft und entwickle innovative Go-to-Market-Strategien.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich eHealth mit über 9.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Gesundheitsangebote und regelmäßige Events.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitssystems und mache einen nachhaltigen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in P&L-Verantwortung und Go-to-Market-Strategien im Healthcare-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgabe bei CGM: Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen.
CGM Leverages AI: Wir suchen Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld spüren, den Wandel mitgestalten wollen und mit neugieriger Leidenschaft erkennen, wie Technologie Gesundheit smarter, einfacher und besser machen kann. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Der PCU Manager Connectivity verantwortet die Entwicklung, den Ausbau und die Steuerung unseres Connectivity-Geschäfts. Die Rolle agiert an der Schnittstelle zwischen Vertrieb, Partnern und internen Stakeholdern und treibt Wachstum sowie Kundenerfolg im Healthcare-/TI-Umfeld voran.
Dein Beitrag
- Fokus auf das Connectivity-/Telematik-Geschäft mit klarem Schwerpunkt auf Vertrieb (Reseller/Partner) und Partnermanagement
- Verantwortung für Aufbau, Ausbau und aktive Steuerung eines leistungsfähigen Partner- und Channel-Ökosystems
- Entwicklung und Implementierung von Go-to-Market-Strategien gemeinsam mit Resellern sowie Vertriebs- und Servicepartnern
- Nähe zum Markt und zu unseren Kund:innen im Healthcare-/TI-Umfeld; kontinuierliche Identifikation neuer Wachstumsfelder
- Enge Vernetzung mit internen Schnittstellen (z. B. Sales, Marketing, Product, Operations) zur optimalen Marktbearbeitung
Das bringst du mit
- Nachweisbare P&L- und Umsatzverantwortung für eine PCU, einschließlich Steuerung von Marge, Kosten und Budget
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung wirksamer Go-to-Market-Strategien für Software- und/oder Healthcare-Produkte; idealerweise im eHealth-Umfeld
- Souveräne Steuerung cross-funktionaler Teams in einer Matrixorganisation – insbesondere in der Zusammenarbeit mit CPTO, COO, Marketing und Commercial Areas
- Fundierte Erfahrung im strategischen Portfolio- und Roadmap-Management, inklusive Priorisierung nach Geschäftsrelevanz
- Fähigkeit, komplexe Interessen zu orchestrieren und Entscheidungen datenbasiert, klar und verbindlich zu treffen
- Sicheres Networking mit allen relevanten Stakeholdern im TI-Umfeld, insbesondere gematik, KV und KBVD
Das kannst du von uns erwarten
- Kinderbetreuung: Durch unseren Kindergarten auf dem Gelände ermöglichen wir dir eine flexiblere Arbeitsweise
- Health: Nutze unsere regelmäßigen Termine unseres Betriebsarztes zu Grippeschutzimpfung, Augenuntersuchungen usw., sowie das Fitnessstudio und besuche unsere kostenfreien Sportkurse
- Events: Nimm an internen Veranstaltungen und Aktivitäten teil, diese finden regelmäßig vor Ort aber auch remote statt
- Bistro: Wir bieten dir täglich frisches Essen mit einer abwechslungsreichen Auswahl an Speisen zu attraktiven Mitarbeiterkonditionen
- Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an 3 Tagen vor Ort
Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf deine Bewerbung. Überzeugt? Bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. aller Zeugnisse, Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
Commercial Lead (m/w/d) Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
CompuGroup Medical SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commercial Lead (m/w/d) Angestelltenverhältnis
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commercial Lead (m/w/d) Angestelltenverhältnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unser Team leisten kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im Gesundheitswesen und der eHealth-Technologie vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb, Partnermanagement und in der Entwicklung von Go-to-Market-Strategien demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Networking ist alles
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Networking mit relevanten Stakeholdern zu sprechen. Überlege dir, wie du Beziehungen aufgebaut hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, ein starkes Partner-Ökosystem zu entwickeln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Connectivity oder wie das Team zusammenarbeitet, um den Kundenerfolg zu fördern.