Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere ein multinationales Compliance-Programm für die CGM-Gruppe.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Schulungsangebote, ergonomische Arbeitsplätze und spannende interne Events.
- Weitere Informationen: Diversity ist Teil von CGM! Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der eHealth und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Vollqualifizierter Jurist oder erfahrener Compliance-Experte mit 5+ Jahren Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Mission bei CGM: Als führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Fachkräfte. Sie arbeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld, das voller spannender Möglichkeiten ist. Mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft haben Sie die Chance, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
CGM nutzt KI: Wir suchen Menschen, die von der Kraft der KI im eHealth inspiriert sind, bereit sind, Transformationen zu gestalten und neugierig sind – bereit zu sehen, wie Technologie das Gesundheitswesen intelligenter, einfacher und besser machen kann. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Werden Sie Teil unserer Mission und machen Sie einen Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Ihr Beitrag: In enger Zusammenarbeit mit dem Global General Counsel treiben Sie die Entwicklung und Implementierung unseres gruppenweiten, multinationalen Compliance-Programms voran und etablieren verbindliche Standards für alle CGM-Einheiten. Sie gestalten und verfeinern Compliance-Strategien, -richtlinien und Arbeitsanweisungen für die gesamte CGM-Gruppe und übernehmen die Verantwortung für Untersuchungen möglicher Compliance-Verstöße. Als zentrale Anlaufstelle koordinieren Sie ein Netzwerk lokaler Compliance-Beauftragter, führen regelmäßige risikobasierte Bewertungen durch und übersetzen Erkenntnisse in greifbare Verbesserungen. Unabhängige, geschäftsorientierte Beratung der Holdinggesellschaft, Tochtergesellschaften, des Managements und der Mitarbeiter in allen Compliance-Angelegenheiten ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Rolle, um Chancen und Risiken in Einklang zu bringen. Durch die Gestaltung und Durchführung von Schulungen, die Einbettung von Compliance in wichtige Geschäftsprozesse sowie die Unterstützung strategischer Projekte, Transaktionen und Partnerschaften nutzen Sie KI-Tools, um die Compliance-Selbstbedienung in einer breiten internationalen Organisation erheblich zu stärken.
Was Sie mitbringen: Als vollqualifizierter Jurist oder erfahrener Compliance-Experte (m/w/d) mit mehr als 5 Jahren Verantwortung für Compliance in einem internationalen Unternehmen oder einer spezialisierten Beratung sind Sie bereit, eine sichtbare Führungsrolle zu übernehmen. Ihr Profil umfasst tiefgehende Expertise in den wichtigsten compliance-relevanten Rechtsbereichen, insbesondere Wettbewerbs- und Antitrustrecht, sowie die Fähigkeit, rechtliche Anforderungen in klare, pragmatische Leitlinien umzusetzen. Ein starkes Interesse an geschäftlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen sowie Freude an strategischer, konzeptioneller Arbeit an der Schnittstelle von Recht, Governance und Wertschöpfung prägen Ihre Arbeitsweise. Mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägter konzeptioneller Stärke und einer kooperativen Denkweise treten Sie selbstbewusst mit verschiedenen Stakeholdern in einem internationalen Umfeld in Kontakt. Ein selbstmotivierter, engagierter und lösungsorientierter Arbeitsstil, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie der sichere Umgang mit KI-Tools zur effizienten Gestaltung und Umsetzung von Richtlinien und Selbstbedienungsangeboten runden Ihr Profil ab.
Was Sie von uns erwarten können: Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Schulungsprogrammen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und an der Spitze Ihres Fachgebiets zu bleiben. Wir investieren in Ihre Zukunft, um gemeinsam innovative Lösungen im Gesundheitswesen zu entwickeln. Attraktive Standorte mit lebendigen Gemeinschaften: Unsere ansprechenden Standorte zeichnen sich durch Menschlichkeit und Solidarität aus. Hier bieten wir ergonomische Arbeitsplätze und feiern unsere Erfolge mit verschiedenen Veranstaltungen. Zweck und Mission: Werden Sie Teil einer bedeutenden Mission, indem Sie helfen, die Zukunft der E-Health an der Schnittstelle von Gesundheitswesen und Digitalisierung zu gestalten. Veranstaltungen: Seien Sie Teil spannender interner Veranstaltungen und Aktivitäten, die regelmäßig sowohl vor Ort als auch remote stattfinden. Hier können Sie netzwerken, Ideen austauschen und von Interaktionen mit anderen Experten der Branche profitieren, um gemeinsam zu wachsen. Kreative Freiheit: Engagieren Sie sich in spannenden Projekten und gestalten Sie diese aktiv. Wir bieten Ihnen auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und langfristigen Perspektiven. Vielfalt ist Teil von CGM! Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Group Compliance Officer (m/f/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE & Co. KGaA
CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem dynamischen und innovativen Umfeld zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem klaren Fokus auf die Zukunft des Gesundheitswesens und der Integration von KI-Technologien schaffen wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Kreativität, in der jeder Einzelne einen bedeutenden Beitrag leisten kann. Unsere attraktiven Standorte fördern nicht nur das Wohlbefinden, sondern auch den Austausch und die Vernetzung mit Fachkollegen, was zu einer erfüllenden und sinnstiftenden Arbeitserfahrung führt.
Kontaktdaten:
CompuGroup Medical SE & Co. KGaA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Compliance Officer (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst, sprich ihn direkt an und frage nach Insider-Infos oder Tipps für deine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von CGM genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten! Stelle sicher, dass du während des Gesprächs klar und selbstbewusst über deine Erfahrungen und Erfolge sprichst. Zeige, wie du Compliance-Strategien erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch ein Dankeschön zu senden! Das zeigt dein Interesse und deine Professionalität. Und hey, wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Compliance Officer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Mach deine Unterlagen vollständig!:Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente einreichst, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zertifikate. Je vollständiger deine Bewerbung ist, desto einfacher können wir uns ein Bild von dir machen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Compliance-Bereich und wie du diese in die Praxis umgesetzt hast. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von CGM vertraut und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, die Zukunft des Gesundheitswesens zu gestalten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von eHealth und den Einsatz von KI verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Strategien erfolgreich umgesetzt oder rechtliche Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an AI und Innovation
Da CGM Wert auf innovative Lösungen legt, solltest du dich über aktuelle Trends in der KI und deren Anwendung im Gesundheitswesen informieren. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Technologie und deren Einfluss auf Compliance zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu interagieren. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.