Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Go-to-Market-Projekte und kommuniziere mit Stakeholdern für erfolgreiche Produkteinführungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Software im Gesundheitswesen mit einer starken Vision.
- Vorteile: Flexible mobile Arbeit, attraktive Standorte, Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfalt ist Teil unserer Kultur – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Gestalte den Wandel im Gesundheitswesen mit KI und innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und strategischem Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision "Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt", möchten wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag für die Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die Gesundheitsversorgung zu verbessern, indem wir sicherstellen, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall verfügbar sind.
Dein Beitrag:
- Du leitest Go-to-Market-Projekte, sorgst für eine erfolgreiche Markteinführung neuer Produkte und kommunizierst dafür intensiv mit relevanten internen und externen Stakeholdern.
- Du verantwortest das inhaltliche Vertragsmanagement, entwickelst gemeinsam mit unserer Rechtsabteilung und externen Kanzleien praxisnahe Vertragsvorlagen und berätst unseren Vertrieb bei der Ausgestaltung sowie Verhandlung von Rahmenverträgen mit Großkunden.
- Du identifizierst frühzeitig regulatorische, vertragliche oder kommerzielle Risiken in Kundenbeziehungen und entwickelst gemeinsam mit den Fachabteilungen geeignete Gegenmaßnahmen.
- Du kümmerst dich um die strategische Weiterentwicklung unserer Vertriebsausrichtung sowie Geschäftsfelder, bereitest strategische Entscheidungen vor und erstellst Entscheidungsvorlagen für das Management.
Das Bringst Du Mit:
- Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, strategischem Marketing im Bereich Strategieberatung oder Business Development in der E-Health/Life Science/MedTech-Branche.
- Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
- Du bringst ausgeprägte Projektmanagement-Skills mit und behältst auch bei komplexen Themen sowie in Stresssituationen den Überblick.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement, hast Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Rechtsabteilungen oder Kanzleien und fühlst dich sicher in der inhaltlichen Bewertung sowie Strukturierung komplexer Vertragswerke.
- Du verfügst über unternehmerisches Denken, starke sowie konzeptionelle Fähigkeiten, arbeitest selbstbestimmt und trittst souverän auf, um Themen mit hochrangigen Führungsteams zu diskutieren und zu koordinieren.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Das Kannst Du Von Uns Erwarten:
- Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche mobil und an 3 Tagen vor Ort.
- Attraktive Standorte: An unseren Standorten erwarten Dich neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen auch regelmäßige Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
- Entwicklung: Unsere Inhouse Academy und unser Portfolio aus externen Kooperationspartnern unterstützen Dich in Deiner Weiterentwicklung.
- Gesundheit: Gesundheit ist für uns ein hohes Gut. In der hauseigenen Kantine gibt es jeden Tag eine Auswahl an leckeren und gesunden Gerichten und in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio heißen wir Dich in wöchentlichen Kursen (online & offline) gerne willkommen.
- Mehr geht immer: Der Kindergarten auf unserem CGM-Campus in Koblenz unterstützt unsere Mitarbeitenden dabei, ihren Arbeitsalltag noch flexibler zu gestalten. Wir halten außerdem Corporate Benefits, die Möglichkeit eines Jobrads, BAV, u.v.m für Dich bereit.
Wir suchen Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld spüren, den Wandel mitgestalten wollen und mit neugieriger Leidenschaft erkennen, wie Technologie Gesundheit smarter, einfacher und besser machen kann. Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
Project Manager Go-to-Market (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE & Co. KGaA
Als führender Anbieter von Software im Gesundheitswesen bietet unser Unternehmen eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beitragen können. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer starken Unternehmenskultur und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Inhouse Academy fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Standorten, gesundheitsfördernden Angeboten und einem Kindergarten auf dem Campus, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt.
Kontaktdaten:
CompuGroup Medical SE & Co. KGaA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager Go-to-Market (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die E-Health-Branche! Sprich über aktuelle Trends und wie du dazu beitragen kannst, unsere Vision zu verwirklichen. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager Go-to-Market (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Projektmanager Go-to-Market brennst.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Projektmanager zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Vertragsmanagement verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Stakeholder erfolgreich kommuniziert hast.
✨Kenntnisse im Vertragsmanagement betonen
Da Vertragsmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du komplexe Vertragswerke strukturiert und bewertet hast, und welche Strategien du zur Risikominderung entwickelt hast.
✨Fragen zur strategischen Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens, indem du Fragen zur zukünftigen Entwicklung der Vertriebsausrichtung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der aktuellen Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision und den Zielen des Unternehmens.
