Senior Database Architect (m/f/d)
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Senior Database Architect (m/f/d)

St. Ingbert Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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CompuGroup Medical SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Installation und Optimierung von Datenbanken in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit modernster Technologie und mache einen Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle-Datenbanken.
  • Andere Informationen: Vielfältige Events und eine unterstützende Community warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Überblick

Ihre Mission bei CGM: Als führender Anbieter von Softwarelösungen im Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Fachkräfte. Sie werden in einer dynamischen und innovativen Umgebung arbeiten, die voller spannender Möglichkeiten ist. Mit Ihrem Engagement und Ihrer Leidenschaft haben Sie die Chance, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

CGM nutzt KI: Wir suchen Menschen, die von der Kraft der KI im eHealth inspiriert sind, bereit sind, Transformationen zu gestalten und neugierig sind – bereit zu sehen, wie Technologie das Gesundheitswesen intelligenter, einfacher und besser machen kann. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Werden Sie Teil unserer Mission und machen Sie einen Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!

Ihr Beitrag:

  • Leiten Sie die Installation, Konfiguration, Wartung und Leistungsoptimierung von MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle-Datenbanken in einem dynamischen, unternehmensweiten Umfeld und gewährleisten Sie Zuverlässigkeit und Exzellenz in jedem Schritt.
  • Fördern Sie eine effektive Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und funktionsübergreifenden Teams, um komplexe Datenbankanforderungen vorherzusehen und zu unterstützen, Sicherheitsrichtlinien umzusetzen und effiziente, konforme Zugriffssteuerungen aufrechtzuerhalten.
  • Überwachen und beheben Sie proaktiv die Datenbankleistung, wenden Sie fortgeschrittenes Abfrage-Tuning an und entwickeln Sie Backup- und Wiederherstellungsstrategien, um die Datenintegrität und hohe Verfügbarkeit zu gewährleisten.
  • Planen und führen Sie strategisch Datenbank-Upgrades, Migrationen und Konsolidierungen durch, minimieren Sie Ausfallzeiten und stellen Sie die strikte Einhaltung von Branchenbest Practices und organisatorischen Standards sicher.
  • Mentorieren und befähigen Sie Junior DBAs, pflegen Sie vorbildliche technische Dokumentationen und kommunizieren Sie fließend mit sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern, um Klarheit, Abstimmung und kontinuierliche Verbesserung sicherzustellen.

Was Sie mitbringen:

  • Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der Verwaltung von MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle-Datenbanken mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Leistungsanalyse, Optimierung und umfassenden Verwaltung auf allen Plattformen.
  • Ein abgeschlossenes Studium in IT, vorzugsweise von einer renommierten Universität, oder eine gleichwertige hochwertige Qualifikation, die eine solide Grundlage in der Datenbankverwaltung und Systemoperationen bietet.
  • Tiefe Kenntnisse in T-SQL, PL/pgSQL und PL/SQL; Beherrschung von Tools wie SQL Server Management Studio (SSMS), pgAdmin und Oracle SQL Developer; Kenntnisse über Hochverfügbarkeitslösungen (Always On, Streaming Replication, Data Guard) und fortgeschrittene Backup- und Wiederherstellungstechnologien.
  • Ausgezeichnetes analytisches Denken, außergewöhnliche Detailgenauigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, die eine effektive Zusammenarbeit über Teams hinweg und eine klare Erklärung technischer Konzepte ermöglichen.
  • Starke Initiative, Zuverlässigkeit und ein Engagement für kontinuierliche Verbesserung, ergänzt durch ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse für nahtlose Interaktion in einem internationalen Umfeld.

Was Sie von uns erwarten können:

  • Berufliche Entwicklung & Wachstum: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Schulungsprogrammen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und an der Spitze Ihres Fachgebiets zu bleiben.
  • Mobiles Arbeiten: Genießen Sie die Flexibilität, zwei Tage pro Woche remote und drei Tage pro Woche vor Ort zu arbeiten, und finden Sie die perfekte Balance zwischen Flexibilität und persönlicher Zusammenarbeit.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Nutzen Sie vor Ort angebotene Gesundheitschecks und Beratungen durch unsere Partner der Krankenversicherung zur Unterstützung Ihres Wohlbefindens.
  • Veranstaltungen & Gemeinschaft: Nehmen Sie an internen Veranstaltungen und Aktivitäten teil, die regelmäßig vor Ort und remote stattfinden, um eine lebendige und verbundene Gemeinschaft zu fördern.
  • Und mehr: Leasen Sie ein Firmenfahrrad für eine gesunde Balance in Ihrem Arbeitstag oder genießen Sie attraktive Rabatte und exklusive Angebote über unser Corporate Benefits-Programm – mit Vorteilen von einer Vielzahl von Partnern.

Diversität ist Teil von CGM! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Überzeugt? Bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren detaillierten Bewerbungsunterlagen (einschließlich Gehaltsvorstellungen und nächstmöglichem Eintrittstermin).

Senior Database Architect (m/f/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE

CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf die Zukunft des Gesundheitswesens ausgerichtet ist. Mit maßgeschneiderten Schulungsprogrammen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und investieren in ihre berufliche Zukunft. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle, Gesundheitsangebote und eine lebendige Gemeinschaft, die Vielfalt schätzt und einlädt, Teil einer bedeutungsvollen Mission zu werden.
CompuGroup Medical SE

Kontaktperson:

CompuGroup Medical SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Database Architect (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen mit MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle zu teilen und wie du diese in der Praxis angewendet hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für innovative Technologien! Sprich darüber, wie du AI im Gesundheitswesen siehst und welche Ideen du hast, um Prozesse zu verbessern. Das zeigt, dass du wirklich an der Mission des Unternehmens interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen und Neuigkeiten bei CGM informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Database Architect (m/f/d)

MS SQL Server
PostgreSQL
Oracle Datenbanken
T-SQL
PL/pgSQL
PL/SQL
SQL Server Management Studio (SSMS)
pgAdmin
Oracle SQL Developer
Datenbank-Performance-Analyse
Backup- und Wiederherstellungsstrategien
Analytisches Denken
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Initiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Datenbanken sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen professionell und ordentlich sind!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den spezifischen Datenbanktechnologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie MS SQL Server, PostgreSQL und Oracle. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch die neuesten Trends und Best Practices in der Datenbankverwaltung verstehst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Performance-Optimierung und Problemlösung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, technische Konzepte einfach und klar zu erklären, damit auch Nicht-Techniker sie verstehen können.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen das Team gegenübersteht, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Datenbankarchitektur.

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