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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam im Tagesgeschäft und baue Verbindungen zu Kandidaten auf.
- Arbeitgeber: CGM ist ein führendes Unternehmen im Bereich e-Health mit über 9.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, regelmäßige Events und eine hauseigene Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitssystems und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikulation in einem relevanten Studiengang und erste Erfahrungen im Vertrieb oder Recruiting.
- Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werkstudent im Recruiting und Vertrieb (m/w/d) page is loaded Werkstudent im Recruiting und Vertrieb (m/w/d) locations Koblenz Köln | Ursulaplatz 1 time type Teilzeit posted on Vor 10 Tagen ausgeschrieben job requisition id JR107367 Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet! Dein Beitrag: Du unterstütz unseren Vertrieb im operativen Tagesgeschäft. Für die aktive Terminabsprache mit zukünftigen Teammitglieder bist du verantwortlich Du führst telefonische Erstgespräche, in denen du nicht nur Fakten abklopfst, sondern echte Verbindungen zu den Kandidaten und Kandidatinnen aufbaust und ihre Begeisterung für unsere Unternehmenskultur entfachst Du prüfst Bewerbungen und Profile mit einem geschulten, analytischen Blick und einem ausgeprägten Gespür für die perfekte Passung – sowohl fachlich als auch kulturell Du arbeitest Hand in Hand mit unserem HR-Team Das bringst du mit: Immatrikulation in Wirtschaftsinformatik, BWL, Marketing oder einen vergleichbaren Studiengang Du konntest schon erste Erfahrung im Vertrieb und/oder im Recruiting sammeln Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Sehr gute Deutch und gute Englischkenntnisse Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Zahlenaffinität Das kannst du von uns erwarten: Flexibilität: Du gestaltest deine Arbeitszeiten so, dass sie sich optimal in deinen Studienalltag integrieren lassen. Mobile Work: Nach einer intensiven Einarbeitung hast du die option an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten. Attraktive Standorte: An unseren Standorten erwarten Dich neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen auch regelmäßige Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Entwicklung: Unsere Inhouse Academy und unser Portfolio aus externen Kooperationspartnern unterstützen Dich in Deiner Weiterentwicklung. Gesundheit: Gesundheit ist für uns ein hohes Gut. In der hauseigenen Kantine gibt es jeden Tag eine Auswahl an leckeren und gesunden Gerichten und in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio heißen wir Dich in wöchentlichen Kursen (online & offline) gerne willkommen. Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung. Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. einer aktuellen Notenübersicht, Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin). Ähnliche Stellen (5) HR Mitarbeiter für Payroll und Administration (m/w/d) locations 2 Standorte time type Vollzeit posted on Vor 15 Tagen ausgeschrieben Werkstudent mit Vertriebsfokus (m/w/d) locations 2 Standorte time type Teilzeit posted on Vor 30 Tagen ausgeschrieben Product Manager (m/w/d) locations Koblenz time type Vollzeit posted on Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben Über uns We create the future of e-health. CGM is one of the leading e-health companies in the world with more than 8.700 highly qualified employees Sustainable solutions for constantly growing demands in healthcare Locations in 19 countries and products in 60 countries worldwide
Werkstudent im Recruiting und Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical SE
Kontaktperson:
CompuGroup Medical SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent im Recruiting und Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Recruiting oder Vertrieb haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf telefonische Gespräche vor, indem du typische Fragen und Antworten im Recruiting recherchierst. Übe, wie du eine Verbindung zu Kandidaten aufbauen kannst, um ihre Begeisterung für unsere Unternehmenskultur zu wecken.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Gesundheitswesen und im Recruiting. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie unser Unternehmen dazu beiträgt, das Gesundheitssystem zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative! Wenn du Ideen hast, wie wir den Recruiting-Prozess verbessern können, teile diese während des Gesprächs mit. Das zeigt dein Engagement und deine analytischen Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent im Recruiting und Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und Recruiting dazu passen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Werkstudent im Recruiting und Vertrieb wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in MS Office und deine Sprachfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Unternehmenskultur begeistert. Zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen und deine Bereitschaft, einen Unterschied zu machen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Notenübersicht, Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin, vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass deine Bewerbung professionell und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical SE vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Gesundheitssystem der Zukunft zu gestalten.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im Recruiting und Vertrieb
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Recruiting vor. Erkläre, wie du Verbindungen zu Kandidaten aufbaust und welche Methoden du anwendest, um die perfekte Passung zu finden.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Stelle einen geschulten, analytischen Blick erfordert, sei bereit, deine Denkweise zu demonstrieren. Diskutiere, wie du Bewerbungen prüfst und welche Kriterien für dich entscheidend sind.
✨Stelle Fragen zur Flexibilität und Entwicklung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wachstum im Unternehmen.
