Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein agiles Softwareentwicklungsteam und entwickle innovative eHealth-Lösungen.
- Unternehmen: CGM, führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit über 9.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Innovation und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Softwareteams und Kenntnisse in C#/.NET sowie Angular.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgabe bei CGM: Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!
Bist Du leidenschaftlich an zukunftsweisenden Produkten interessiert? Hast Du das Talent, Ideen in konkrete, wertschöpfende Lösungen umzusetzen und dabei immer das große Ganze im Blick zu behalten? Dann suchen wir genau Dich!
Dein Beitrag:
- Du führst und entwickelst ein agiles Softwareentwicklungsteam im Produktbereich Meta (MetaKIS, MetaIPSS, MetaImplant und MetaDemis).
- Mit Deinem Leadership, Deinem Coaching und Deinem Gespür für Talente schaffst Du ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen selbstverständlich sind.
- Du verantwortest den gesamten Softwareentwicklungsprozess – von der Planung bis zum Release – und entwickelst unsere agilen Entwicklungsprozesse kontinuierlich weiter.
- Du bist technischer Sparringspartner für Dein Team und unterstützt fundierte Architektur- und Technologieentscheidungen.
- Gemeinsam entwickelt Ihr skalierbare, wartbare und zukunftssichere Softwarelösungen auf Basis von C#/.NET und Angular.
- Du treibst den strategischen Einsatz moderner KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge wie GitHub Copilot, Claude, Devin, Windsurf oder vergleichbarer Lösungen voran.
- Du arbeitest vertrauensvoll mit Produktmanagement, Softwarearchitektur und Management zusammen.
Das bringst Du mit:
- Nachgewiesene Erfolge in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Softwareentwicklungsteams.
- Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Fachgebiets.
- Fundierte praktische Erfahrung in der Entwicklung und Architektur moderner Softwarelösungen mit C#/.NET und gute Kenntnisse moderner Frontend-Technologien – insbesondere Angular.
- Tiefe Kenntnisse moderner Softwareentwicklungsprozesse (SDLC), agiler Methoden, CI/CD, automatisierter Tests, Versionsverwaltung und professioneller Release-Prozesse.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strategisches Denkvermögen, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Idealerweise erste Erfahrungen im deutschen Gesundheitswesen oder ein Verständnis für klinische Prozesse.
Das kannst Du von uns erwarten:
- Fortbildungsangebot: Nutze individuell zugeschnittene Weiterbildungsangebote.
- Mobile Work: Arbeite an zwei Tagen pro Woche remote und an drei Tagen im Büro.
- Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Mitarbeiterrabatten und exklusiven Vorteilen.
- Events: Erlebe inspirierende interne Veranstaltungen.
- Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing und weitere Angebote.
Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. allen Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
Teamlead Software Development Meta (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. In dieser Rolle als Hr Payroll Hero haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Gehaltsabrechnung weiterzuentwickeln und einen direkten Einfluss auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamlead Software Development Meta (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei CompuGroup Medical anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Teamlead Software Development Meta (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei CompuGroup Medical vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Software Development Meta (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei CompuGroup Medical klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
