Vice President Customer Success Management (m/w/d)
Vice President Customer Success Management (m/w/d)

Vice President Customer Success Management (m/w/d)

Koblenz Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Steuerung des Customer-Success-Bereichs im Gesundheitswesen.
  • Arbeitgeber: FĂĽhrendes Unternehmen fĂĽr Softwarelösungen im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitssystems und mache einen nachhaltigen Unterschied.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in leitenden Positionen im Customer Success und Healthcare IT.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Deine Aufgabe bei CGM: Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen.

CGM Leverages AI: Wir suchen Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld nicht nur erkennen, sondern gezielt einsetzen – um Kundenprozesse zu optimieren, Servicequalität datenbasiert zu steuern und technologische Innovation in reale Versorgungsvorteile zu übersetzen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet!

Deine Mission: Als VP Customer Success Management verantwortest Du die gesamte strategische, organisatorische und operative Steuerung des Customer-Success-Bereichs für Dental- und Apothekeninformationssysteme in Deutschland. Du stellst sicher, dass unsere Zahnarztpraxen und Apotheken unsere Lösungen stabil, sicher, compliant und mit maximalem wirtschaftlichem Nutzen einsetzen – über den gesamten Customer Lifecycle hinweg - mit klarer Verantwortung für Retention, Churn-Reduktion, Servicequalität und Ergebnisbeitrag. Du führst Customer Success nicht reaktiv, sondern vorausschauend, datengetrieben und mit klarem Executive-Anspruch. Dabei agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Service, Produkt, IT, Compliance und Management – und trägst End-to-End-Verantwortung für die operative Exzellenz und Skalierbarkeit der Organisation in einem hochregulierten, geschäftskritischen Umfeld.

Dein Beitrag:

  • Du baust eine hochprofessionelle Customer-Success-Organisation fĂĽr den deutschen Dental- und Apothekenmarkt auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
  • Du verantwortest den gesamten Customer Lifecycle – von Onboarding und Implementierung ĂĽber Adoption und Betrieb bis hin zu Renewal und Retention.
  • Du trägst die Ergebnisverantwortung fĂĽr Retention, Renewal-Rate, Churn-Reduktion und Servicequalität.
  • Du etablierst exzellente Service-, Qualitäts- und Compliance-Standards fĂĽr einen hochregulierten Markt mit geschäftskritischen Systemen.
  • Du steuerst kritische Kunden, Eskalationen und operative Risiken mit Souveränität und klarer Entscheidungsstärke.
  • Du entwickelst daten- und KPI-basierte Steuerungsmodelle (CSAT, NPS, Retention, SLA-Performance, Incident-Rates, Adoption).
  • Du treibst die Weiterentwicklung von Customer-Success-Prozessen, Tool-Landschaften und KI-gestĂĽtzter Operationalisierung zur Skalierung der Organisation.
  • Du arbeitest eng mit COO, GeschäftsfĂĽhrung, Produkt, IT, Compliance und Vertrieb zusammen.
  • Du bist Sparringspartner auf Executive-Ebene – intern wie extern – insbesondere bei strategisch relevanten Key Accounts.

Das Bringst Du Mit:

  • Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Informatik, Ingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation – mit ĂĽberdurchschnittlichem akademischem Leistungsnachweis.
  • Mehrjährige FĂĽhrungserfahrung in einer leitenden Customer-Success-, Service-, Operations- oder vergleichbaren Rolle.
  • Erfahrung in Healthcare IT, Praxis-/Apothekenumfeld oder in stark regulierten, geschäftskritischen Branchen ist klar von Vorteil.
  • Nachweisliche Erfolge im Aufbau, in der Professionalisierung und Skalierung leistungsstarker Service-Organisationen.
  • Sehr hohe Service- und Qualitätsorientierung – gepaart mit unternehmerischem Denken und P&L-Verständnis und strategischer Steuerungsfähigkeit.
  • Ausgeprägte Technologie- und Datenaffinität (CRM, CS-Tools, IT-Service-Management, Reporting, Automatisierung, KI-Anwendungen).
  • Erfahrung im Umgang mit Eskalationen, Audits, regulatorischen Anforderungen und komplexen Stakeholder-Landschaften.
  • Klarer, souveräner FĂĽhrungsstil mit hoher Integrität, Entscheidungsstärke und Executive Presence.
  • Belastbarkeit und Struktur in einem anspruchsvollen, teilweise schwer planbaren operativen Umfeld.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch.

Das Kannst Du Von Uns Erwarten:

  • Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere diversen Trainingsangebote, um den sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden.
  • Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an drei Tagen vor Ort.
  • Fortbildungsangebot: Nutze individuell gewählte Fortbildungen, um Deine Fähigkeiten zu erweitern und Dich stetig weiterzuentwickeln – auch auf Executive-Level.
  • Events: Nimm an internen Veranstaltungen und Aktivitäten teil, diese finden regelmäßig vor Ort aber auch remote statt.
  • Corporate Benefits: Nutze attraktive Rabatte fĂĽr Mitarbeitende und Vorteile bei verschiedenen Partnern und Anbietern.

Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.

Bereit, Customer Success im Dental- und Apothekenumfeld auf ein neues Niveau zu heben? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).

Vice President Customer Success Management (m/w/d) Arbeitgeber: CompuGroup Medical

CGM ist ein herausragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen und innovativen Umfeld im Gesundheitswesen tätig ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Work-Life-Balance bietet das Unternehmen flexible Arbeitsmodelle, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsklima. Hier hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung des Gesundheitssystems der Zukunft mitzuwirken und dabei von attraktiven Corporate Benefits zu profitieren.
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Kontaktperson:

CompuGroup Medical HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vice President Customer Success Management (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei CGM helfen kann, den FuĂź in die TĂĽr zu bekommen.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen teilst, sondern auch zeigst, wie du die Herausforderungen im Customer Success Management meistern würdest. Wir können dir helfen, die richtigen Fragen zu stellen und Antworten zu formulieren.

✨Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei CGM siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Leidenschaft für die Rolle – das macht einen großen Unterschied!

✨Tipp Nummer 4

Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Ob durch ein Projekt, ein Webinar oder ein persönliches Treffen – lass uns gemeinsam Wege finden, wie du deine Expertise im Bereich Customer Success Management unter Beweis stellen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President Customer Success Management (m/w/d)

FĂĽhrungserfahrung
Customer Success Management
Healthcare IT
Datenaffinität
Service- und Qualitätsorientierung
P&L-Verständnis
Strategische Steuerungsfähigkeit
Technologieaffinität
Eskalationsmanagement
Regulatorische Anforderungen
Stakeholder-Management
Entscheidungsstärke
Kommunikative Fähigkeiten
Onboarding und Implementierung
KPI-basierte Steuerungsmodelle

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Customer Success sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach deine Erfolge sichtbar!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Bereich Customer Success oder ähnlichen Rollen. Zahlen, Daten und Fakten sind super wichtig – zeig uns, wie du in der Vergangenheit einen Unterschied gemacht hast!

Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte individuell sein. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der VP Customer Success Management Rolle zugeschnitten sind. Wir lieben es, wenn du die Stellenbeschreibung genau durchgehst und darauf eingehst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CompuGroup Medical vorbereitest

✨Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut. Informiere dich ĂĽber die Rolle von KI in der eHealth-Branche und wie sie die Kundenprozesse optimieren kann. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, einen Unterschied zu machen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Customer Success-Strategien implementiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Erfahrungen und Erfolge zu untermauern.

✨Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, deinen Führungsstil und deine Entscheidungsfindung zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Eskalationen oder komplexe Stakeholder-Situationen gemeistert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.

✨Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Customer Success oder wie sie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen gestalten. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken.

Vice President Customer Success Management (m/w/d)
CompuGroup Medical
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