Software Developer w/m/d - FullStack
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Software Developer w/m/d - FullStack

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Hannover Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten für große Kunden.
  • Arbeitgeber: Computacenter ist ein führendes internationales IT-Unternehmen mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer kreativen Community und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in Softwareentwicklung und Technologien wie DevSecOps und Cloud haben.
  • Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und fördern Vielfalt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Standort: Germany - Frankfurt, Germany - Stuttgart, Germany - Hannover, Germany - Hamburg, Germany - München, Germany - Ludwigshafen, Germany - Nürnberg, Germany - Köln, Germany - Berlin, Germany - Düsseldorf, Germany - Dortmund, Germany - Essen

Geschäftsbereich: IT Consulting

Karriere-Level: Berufserfahrene

Ihre Aufgaben

  • Als Software Developer (w/m/d) sind Sie für die Implementierung anspruchsvoller Softwarelösungen verantwortlich.
  • Als Full-Stack-Entwickler:in übernehmen Sie folgende Aufgaben:
  • Sie sind für die Realisierung lösungsübergreifender Projekte für Großkunden zuständig.
  • Sie entwickeln moderne Applikationen unter Einsatz agiler Methoden.
  • Sie sind Ansprechpartner:in für die aktive Mitgestaltung von Projekten und übernehmen Verantwortung für die Aufgaben innerhalb dieser Projekte.
  • Sie bringen Ihre Persönlichkeit in die Developer-Community ein.
  • Sie wirken in den Bereichen Qualitätssicherung und Anforderungsanalyse mit.
  • Sie arbeiten mit Architektur-Konzepten.

Ihr Profil

  • Sie sind ein:e Vollblut-Softwareentwickler:in und haben bereits relevante Erfahrungen in der Implementierung von Softwarelösungen gesammelt.
  • Mehrjährige Erfahrung in den genannten Bereichen.
  • Vertrautheit mit Schlagwörtern wie DevSecOps, Container, Cloud-native, CI/CD Pipelines, Microservices und Serverless.
  • Praktische Erfahrung im gesamten Lifecycle eines Softwareprojekts.
  • Neugier auf neue Technologien, auch über Bereichsgrenzen hinweg.
  • Kreativität, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten.
  • Reisebereitschaft bundesweit.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Wir bieten

  • Wissen teilen – Teilnahme an Fach-Events, Expert Talks, Developer Days.
  • Weiterentwicklung – interne/externe Trainings, Zertifizierungen, Konferenzen, Mentoring, Coaching.
  • Gesundheit – Unterstützung bei Lebenslagen-Coaching und Gesundheitstraining.
  • Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten.
  • Familie – Heirats- und Geburtsbeihilfe, Familienservice.
  • Mobilität – Firmenwagen-Programm, auch E-Auto.

Über uns

Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte. Rund 7.000 Mitarbeitende in Deutschland treiben die digitale Transformation voran, entwickeln IT-Strategien, implementieren Technologien und managen Infrastrukturen für DAX-Unternehmen und öffentliche Auftraggeber. Als unabhängiger Partner führender IT-Hersteller sind wir in Bereichen wie Cyber Security, Cloud, KI, agile Software-Entwicklung und Arbeitsplatzlösungen tätig. Das Beste an uns? Unsere vielfältigen Mitarbeitenden, ihr Potenzial und ihre individuellen Lebensentwürfe. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!

So bewerben Sie sich

Am besten über unser Jobportal. Klicken Sie auf den „Jetzt bewerben“-Button und starten Sie! Fragen zum Job? Kontaktieren Sie uns per E-Mail an.

Software Developer w/m/d - FullStack Arbeitgeber: Computacenter AG & Co. oHG

Computacenter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Software Developer (w/m/d) in Städten wie Frankfurt, Stuttgart und München nicht nur spannende Projekte mit großen Kunden bietet, sondern auch eine offene und kreative Arbeitskultur fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Familie schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten können.
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Kontaktperson:

Computacenter AG & Co. oHG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Developer w/m/d - FullStack

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Computacenter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Projekten, an denen sie beteiligt sind. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Technologien im Fokus

Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in den Bereichen DevSecOps, Cloud-native und Microservices. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Technologien hast.

Agile Methoden verstehen

Da Computacenter agile Methoden betont, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du agile Praktiken angewendet hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.

Vorbereitung auf technische Interviews

Bereite dich auf technische Fragen und Coding-Challenges vor, die häufig in Interviews für Softwareentwickler gestellt werden. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Fähigkeiten zu schärfen und selbstbewusst in das Interview zu gehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer w/m/d - FullStack

Full-Stack-Entwicklung
Agile Methoden
DevSecOps
Container-Technologien
Cloud-native Entwicklung
CI/CD Pipelines
Microservices
Serverless Architekturen
Software-Lifecycle-Management
Qualitätssicherung
Anforderungsanalyse
Teamfähigkeit
Kreativität
Kommunikationsfähigkeiten
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse auf hohem Niveau
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Software Developer wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Projekten passen.

Prüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate hinzu, die deine Sprachkenntnisse belegen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter AG & Co. oHG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Als Software Developer wirst du wahrscheinlich mit technischen Fragen konfrontiert. Stelle sicher, dass du die Grundlagen von Full-Stack-Entwicklung, DevSecOps und Cloud-Technologien gut verstehst. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Denkweise zu erklären.

Zeige deine Projekt-Erfahrungen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Implementierung von Softwarelösungen demonstrieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast.

Sei bereit für Fragen zur Teamarbeit

Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt in der Softwareentwicklung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Beitrag zum Team zeigen.

Informiere dich über das Unternehmen

Zeige Interesse an Computacenter und dessen Projekten. Recherchiere über aktuelle Entwicklungen im Unternehmen und in der Branche. Dies zeigt, dass du motiviert bist und dich aktiv mit der Position und dem Unternehmen auseinandersetzt.

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