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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Managed Service Transitions und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Management mit spannenden Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in IT-Transitions und exzellente Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist notwendig, um Kunden vor Ort zu unterstützen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
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Deine Aufgaben
Als Program Manager Transition – Managed Services hältst du die Fäden komplexer Managed Service Transitions in der Hand. Bei spannenden Kunden aus dem Enterpirse und Public Sektor bist du der Verantwortliche für die Transition mehrerer Service Silos und hast den reibungslosen Ablauf des gesamten Programms im Blick.
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Du verantwortest Projektpläne, Kostenkalkulationen und die Erstellung von Vertragsdokumenten
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Du leitest komplexe Programme über mehrere Service Transitions unter Einhaltung von Zeit, Budget und Qualitätsvorgaben
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Du Coachst Deine Kolleg:innen und entwickelst sie im Rahmen der Projektarbeit weiter
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Du managest den Kontakt zu Senior Management und Stakeholdern
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Du hast Risiken im Blick und weißt was zu tun ist, um diese zu vermeiden
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Du optimierst die Serviceleistungen sowie Strategie und Prozesse
Dein Profil
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Langjährige Erfahrung in der Leitung von komplexen IT-Transitions
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Erfahrung als Programm Manager
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Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf Senior Management Level
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Erfahrung im Umgang mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Reisebereitschaft muss vorhanden sein
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Programm Manager T&T w/m/d Arbeitgeber: Computacenter (UK) Ltd
Kontaktperson:
Computacenter (UK) Ltd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programm Manager T&T w/m/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Programm Managern und Fachleuten aus der IT-Transition zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Programm Manager recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kommunikation mit Stakeholdern unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Managed Services und IT-Transition. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu informieren. Dies hilft dir, während des Bewerbungsprozesses authentisch zu bleiben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programm Manager T&T w/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine langjährige Erfahrung in der Leitung von komplexen IT-Transitions. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du erfolgreich mit Senior Management und Stakeholdern kommuniziert hast.
Kenntnisse in Projektmanagementmethoden: Erwähne deine Erfahrungen mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden. Zeige auf, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Projekte erfolgreich zu leiten.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Programm Manager Transition - Managed Services eingeht. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zur Optimierung der Serviceleistungen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter (UK) Ltd vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Transitions. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Programm Manager unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Kenntnisse über Projektmanagementmethoden zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden zu sprechen. Zeige, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Teamarbeit und die Entwicklung von Mitarbeitern unterstützen.