IT Techniker w/m/d

IT Techniker w/m/d

Wackersdorf Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Computacenter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kunden im 2nd Level Support und löse IT-Probleme vor Ort.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Automobilbranche mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Langfristige Stabilität und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und gute Kenntnisse in Hardware und Microsoft-Betriebssystemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

|| HINWEIS: Wir bitten Dich, Deine Bewerbungsunterlagen auf Deutsch einzureichen, um die Anforderungen dieser Stelle zu erfüllen.

Als IT-Techniker (w/m/d) in der Automobilbranche erwartet Dich eine spannende

Aufgabe: Du betreust unseren Kunden und fungierst als zentrale Schnittstelle für alle IT-Fragen.

Starte jetzt in einem engagierten Team, das Dich mit vollem Einsatz unterstützt und Dir Möglichkeiten für Deine persönliche Weiterentwicklung bietet.

Freue Dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt!

Im Rahmen dieser Tätigkeit bieten wir Dir die Möglichkeit, die folgenden Aufgaben zu übernehmen:

  • Du bist für den 2nd Level Support für alle Endgeräte-Anfragen im Produktionsumfeld zuständig.
  • Du übernimmst die technische Betreuung der Anwender vor Ort oder am Servicepoint.
  • Du bist verantwortlich für die Ausgaben sowie Entgegennahme von IT-Equipment und mobilen Endgeräten, inklusive Ersteinweisung für die Endanwender.
  • Du führst Softwareinstallationen durch, löst Hard- sowie Softwareprobleme und bearbeitest Tickets.
  • Du stehst unserem Kunden mit Rat und Tat zur Seite und baust so nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
  • Du bist zuständig für den Support, die Auslieferung und die Installation von PCs, Laptops und Druckern.
  • Du bringst für den Support die Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie ggf. zur Rufbereitschaft mit.
  • Dein Profil
  • Du hast eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung, Umschulung oder in der Praxis erworbene vergleichbare Kenntnisse und umfassende Berufserfahrung speziell im Automobilbereich.
  • Du verfügst über sehr gute Hardwarekenntnisse der gängigen Hersteller und hast sehr gute Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Betriebssystemen.
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse 3/B.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
  • Du bist kommunikativ und neugierig, die neuesten Technologien kennenzulernen? Kein Problem, wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen sehr gerne.
  • Stabilität – Langfristig planen? Aber sicher! Als Treiber der Digitalisierung sind wir seit mehr als 40 Jahren erfolgreich unterwegs.
  • Mobile Working & flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt.
  • Gestaltungsspielraum – Wer unternehmerisch denkt und handelt, ist bei uns genau richtig.
  • Kultur – Das „Du“ gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst.
  • Deine Online-Bewerbung

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fragen zum Job?

  • Dann wende Dich per E-Mail an
  • #J-18808-Ljbffr

IT Techniker w/m/d Arbeitgeber: Computacenter

Computacenter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Weiterentwicklung investiert. Mit mindestens 30 Tagen Urlaub, einem umfangreichen Schulungsangebot und einem starken Fokus auf Diversity & Inclusion schaffen wir eine wertschätzende und inklusive Unternehmenskultur, die es jedem ermöglicht, sein volles Potenzial zu entfalten.

Computacenter

Kontaktdaten:

Computacenter Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT Techniker w/m/d erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Computacenter bewerben

Viele Unternehmen, wie Computacenter, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Techniker w/m/d mit Bravour zu bestehen

2nd Level Support
Technische Betreuung
IT-Equipment Management
Softwareinstallationen
Hard- und Softwareprobleme lösen
Ticketbearbeitung
Kundenbeziehungen aufbauen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Computacenter und die ausgeschriebene Position IT Techniker w/m/d zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Computacenter an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.