Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation als DevOps Engineer und entwickle moderne Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer starken Community von IT-Experten.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vorsorgeleistungen.
- Weitere Informationen: Legendäre Firmen-Events und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite an komplexen IT-Projekten für DAX-40-Unternehmen und gestalte die Zukunft der IT.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im DevOps-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Du möchtest die digitale Transformation aktiv mitgestalten? Als DevOps Engineer entwickelst du moderne Lösungen an der Schnittstelle zwischen Entwicklung und Betrieb.
- Mit deinem Know-how in Cloud, Automatisierung und Container-Technologien hilfst du unseren Kunden, ihre IT-Landschaften zukunftssicher, flexibel und effizient zu gestalten.
- Du entwickelst und betreibst CI/CD-Pipelines und automatisierst Deployments in hybriden IT-Infrastrukturen.
- Du betreust Container-Plattformen wie Kubernetes und sorgst für einen reibungslosen Betrieb.
- Du arbeitest eng mit Entwicklungsteams, Systemadministratoren und Kunden zusammen, um stabile DevOps-Prozesse sicherzustellen.
- Du bist verantwortlich für das Monitoring, Logging und die kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaften.
- Du unterstützt bei der Einführung von Infrastructure-as-Code (z. B. mit Terraform, Ansible, etc.).
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Bereich DevOps, Systemadministration oder Softwareentwicklung.
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem CI/CD-Tool (z. B. Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps, ArgoCD).
- Know-how in Container-Technologien (Kubernetes, OpenShift, Rancher) und Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP).
- Vertraut im Umgang mit Automatisierungstools wie Terraform, Ansible oder Puppet.
- Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise und hoher Eigenverantwortung.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Gute Gründe für Computacenter:
- Mit den Besten arbeiten: Wir sind 7.000 Mitarbeiter:innen in Deutschland – davon arbeiten alleine 1.800 Expert:innen im IT Consulting & System Engineering Bereich.
- Mobiles und flexibles Arbeiten: Wir vertrauen Dir und möchten ein Arbeitgeber sein, der zu Deinem Leben passt.
- Wissen teilen: Wir veranstalten Fach-Events, spannende Expert Talks und Developer Days.
- Weiterentwicklung: Wir investieren in Dich: interne und externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Konferenzen und Messen.
- Vorsorge und Sparen: Mit unserem Leistungspaket rund um Vorsorge und Sparen bist Du gut aufgestellt.
- Komplexe IT-Projekte: Wir arbeiten für die Mehrheit der DAX-40-Unternehmen sowie für Bundes- und Landesbehörden.
- Beruf und Familie: Wir unterstützen Dich bei vielen Themen rund um die Familie.
- Wertschätzung und Spaß: Wer bei uns mit Leistung und Hilfsbereitschaft glänzt, wird gewürdigt.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Unsere Initiativen und Angebote rund um Gesundheit helfen Dir dabei, Dich wohlzufühlen.
- Vergünstigungen und Mobilität: Ob geleastes Jobrad oder Rabatte für Mitarbeiter:innen – bei uns ist einfach mehr drin.
(Senior) DevOps Engineer w/m/d Arbeitgeber: Computacenter
Computacenter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer offenen und flexiblen Arbeitsatmosphäre zu arbeiten, in der Hierarchien kaum eine Rolle spielen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch interne und externe Trainings sowie einer unterstützenden Sales-Community fördern wir Ihr Wachstum und Ihre Karriere im Bereich Datacenter und Cloud. Profitieren Sie von spannenden Kundenprojekten und einem starken Teamzusammenhalt, während Sie gemeinsam mit uns an innovativen Lösungen arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) DevOps Engineer w/m/d erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Computacenter bewerben
Viele Unternehmen, wie Computacenter, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) DevOps Engineer w/m/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Computacenter und die ausgeschriebene Position (Senior) DevOps Engineer w/m/d zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Computacenter an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
